聘用单位执行作战和( )任务时,文职人员应当停止休假、探亲。A.野外演习 B.重大军事演习 C.处置突发事件 D.常规训练 E.检阅

题目
聘用单位执行作战和( )任务时,文职人员应当停止休假、探亲。

A.野外演习
B.重大军事演习
C.处置突发事件
D.常规训练
E.检阅

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  • 第1题:

    聘用单位应当()为文职人员安排一次健康体检,所需费用由聘用单位承担。

    A.每半年
    B.每年
    C.每季度
    D.每月

    答案:B
    解析:
    根据《军队文职人员管理规定》第六十二条规定,聘用单位应当每年为文职人员安排一次健康体检,所需费用由聘用单位承担。

  • 第2题:

    聘用文职人员,应当严格执行编制标准,遵循()的要求。

    A.专业对口
    B.公开公平
    C.择优聘用
    D.双向选择
    E.公开与内部选拔相结合

    答案:A,B,C
    解析:
    《军队文职人员管理规定》第十三条规定,聘用文职人员,应当严格执行编制标准,遵循专业对口、公开公平、择优聘用的要求。

  • 第3题:

    对干部休假、探亲计划的执行情况检查应当每()进行一次。

    • A、月
    • B、季度
    • C、半年
    • D、年

    正确答案:C

  • 第4题:

    外出探亲休假和单独执行任务的人员,通常携带()。

    • A、外出证
    • B、军人通行证
    • C、士兵证或军官证

    正确答案:B

  • 第5题:

    各级政治机关管理警官休假.探亲工作,应履行下列哪些职责:()。

    • A、制定警官休假.探亲计划
    • B、办理警官休假.探亲的审批呈报工作
    • C、检查警官休假.探亲计划执行情况
    • D、核销往返路费。

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    执行作战任务部队的军官可以不停止休假,暂缓归队。


    正确答案:错误

  • 第7题:

    各级首长、机关应当加强对()的管理教育。

    • A、伤病员
    • B、探亲休假人员
    • C、公勤人员
    • D、单独执行任务人员

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    部队探亲休假人员在休假期间应当服从什么部门的管理?


    正确答案: 应当服从当地县(市)人民武装部的管理。

  • 第9题:

    二级战备要求部队停止探亲休假。()


    正确答案:正确

  • 第10题:

    判断题
    执行作战任务部队的军官可以不停止休假,暂缓归队。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    根据《军队文职人员聘用合同管理暂行规定》,下列属于聘用合同应当具备的内容的是(  )。
    A

    用人单位基本信息

    B

    文职人员基本信息

    C

    聘用合同期限

    D

    聘用岗位及其职责要求

    E

    岗位纪律和岗位工作条件


    正确答案: B,D
    解析:
    《军队文职人员聘用合同管理暂行规定》第七条规定:“聘用合同应当具备下列内容:(一)用人单位基本信息;(二)文职人员基本信息;(三)聘用合同期限;(四)聘用岗位及其职责要求;(五)岗位纪律和岗位工作条件;(六)工资福利、社会保险、住房保障等待遇;(七)聘用合同的变更、续订、解除、终止情形;(八)违反聘用合同的责任和争议处理;(九)法律法规规定应当纳入聘用合同的其他事项。除前款规定的必备条款外,用人单位与文职人员可以在聘用合同中约定专业技术培训、知识产权保护等事项”。根据上述规定,可知用人单位基本信息、文职人员基本信息、聘用合同期限、聘用岗位及其职责要求以及岗位纪律和岗位工作条件都是聘用合同应当具备的内容。因此,本题正确答案为ABCDE。

  • 第12题:

    多选题
    各级政治机关管理警官休假.探亲工作,应履行下列哪些职责:()。
    A

    制定警官休假.探亲计划

    B

    办理警官休假.探亲的审批呈报工作

    C

    检查警官休假.探亲计划执行情况

    D

    核销往返路费。


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    聘用单位应当加强对文职人员的保密管理,下列说法中正确的是()。

    A.文职人员发生泄密问题的,依法依纪追究本人和其他责任人员的责任
    B.文职人员必须严格遵守军队的保密纪律和保密规定
    C.文职人员必须严格执行聘用单位关于保密管理的各项规章制度
    D.涉密岗位文职人员聘用关系终止或者解除后,按照国家和军队有关规定实行脱密期管理
    E.文职人员上岗后,聘用单位应当与其签订保密协议

    答案:A,B,C,D
    解析:
    根据《军队文职人员管理规定》第五十条规定,文职人员必须严格遵守军队的保密纪律和保密规定,严格执行聘用单位关于保密管理的各项规章制度。文职人员发生失泄密问题的,依法依纪追究本人和其他责任人员的责任。涉密岗位文职人员上岗前,聘用单位应当与其签订保密协议,明确保密责任和义务。涉密岗位文职人员聘用关系终止或者解除后,按照国家和军队有关规定实行脱密期管理。

  • 第14题:

    除规定的休假或者探亲时间外,文职人员每年因事请假时间累计不得超过()。

    A.五日
    B.七日
    C.十日
    D.十五日

    答案:C
    解析:
    根据《军队文职人员管理规定》第四十八条规定,文职人员应当遵守所在单位的请假销假规定。除规定的休假或者探亲时间外,文职人员每年因事请假时间累计不得超过十日。

  • 第15题:

    用人单位应当按照国家有关规定保障赡养人探亲休假的权利。


    正确答案:正确

  • 第16题:

    探亲休假人员应当按照批准的时间、地点、路线、事由执行;需要更改时,及时向()报告,并保持联系,保证部队有紧急任务时能及时召回。

    • A、上级首长
    • B、单位首长
    • C、团以上首长
    • D、连队首长

    正确答案:B

  • 第17题:

    各级政治机关管理干部休假、探亲工作,应履行()职责。

    • A、根据部队工作安排和干部实际情况,制定干部休假、探亲计划
    • B、办理干部休假、探亲的审批呈报工作
    • C、检查干部休假、探亲计划执行情况
    • D、报销干部探亲差旅费

    正确答案:A,B,C

  • 第18题:

    探亲休假人员应当按照批准的()执行。

    • A、时间
    • B、地点
    • C、路线
    • D、事由

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    外出探亲休假和单独执行任务的人员,通常应携带什么证件?


    正确答案: 通常携带军人通行证。

  • 第20题:

    对符合探亲假(休假)条件的军官和士兵,应当()。

    • A、根据部队任务、人员在位率和工作情况,分批给予安排
    • B、立即给予批假
    • C、经团(旅)以上级单位批准

    正确答案:A

  • 第21题:

    多选题
    各级政治机关管理干部休假、探亲工作,应履行()职责。
    A

    根据部队工作安排和干部实际情况,制定干部休假、探亲计划

    B

    办理干部休假、探亲的审批呈报工作

    C

    检查干部休假、探亲计划执行情况

    D

    报销干部探亲差旅费


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    各级政治机关管理军官休假、探亲工作,应履行()职责
    A

    根据部队工作安排和军官实际情况,制定军官休假、探亲计划

    B

    办理军官休假、探亲的审批呈报工作

    C

    检查军官休假、探亲计划执行情况

    D

    报销军官探亲差旅费


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    对军队的文职人员而言,聘用合同期满60日前,对聘期考核结果等次为______的文职人员,用人单位拟与其续订聘用合同的,应当书面征求其意见,文职人员书面提出续订聘用合同的,用人单位应当在聘用合同期满______日前与其续订聘用合同。(  )
    A

    合格 60

    B

    合格 30

    C

    良好 60

    D

    良好 30


    正确答案: B
    解析:
    《军队文职人员聘用合同管理暂行规定》第十一条规定,聘用合同期满60日前,对聘期考核结果等次为合格的文职人员,用人单位拟与其续订聘用合同的,应当书面征求其意见,文职人员书面提出续订聘用合同的,用人单位应当在聘用合同期满30日前与其续订聘用合同。故本题选B。