第1题:
安全生产教育培训应体现全员安全教育培训的精神,重在落实,落在实处,强调全员接受教育培训,防止形式主义。()
第2题:
A、依法依规制定完善企业全员安全生产责任制
B、加强企业全员安全生产责任制公示
C、加强企业全员安全生产责任制教育培训
D、加强落实企业全员安全生产责任制的考核管理
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
企业按()、()、()和一般员工四个层次进行全员培训。
第7题:
企业是一个统一的组织,所以我们在对员工进行培训时,要同时对全员进行同样内容的培训。
第8题:
施工管理人员、专职安全员每二年应进行一次安全培训和考核。()
第9题:
进行燃气应急培训时,下列不属于应急培训的范围的是()。
第10题:
政府主管部门
社区居民
军队
企业全员
第11题:
岗前培训
脱产培训
在岗培训
轮岗培训
第12题:
理论联系实际,学以致用的
知识技能培训与企业文化培训兼顾的
全员培训和核心员工培训相结合的
企业员工与企业资源相结合的
过程管理与结果考核相结合的
第13题:
A.创业期以业务培训和销售培训为主,外培训为主。
B.创业期以管理和全员培训为主,内部培训为主。
C.成长期以管理和全员培训为主,外部培训为主。
D.成长期以管理和全员培训为主,内部培训为主。
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
企业员工学习培训,应坚持四个结合,你认为其中最重要的结合是什么?()
A在职培训与脱产培训相结合
B集中培训与分散培训相结合
C全员培训与专业培训相结合
D基础培训与重点培训相结合
第18题:
企业若要进行全员培训,应采用()。
第19题:
全员培训是有计划、有步骤地对在职的各级各类人员所进行的培训,它是提高组织全员素质的必由之路。但是,在实行全员培训的同时,组织也应重点地培训一批技术、管理骨干,特别是中、高层管理人员。
第20题:
应急培训的范围包括:()
第21题:
施工企业各管理层应适时开展针对性的安全生产教育培训,对()进行安全培训。
第22题:
对
错
第23题:
第24题:
对
错