绩效预算与传统预算方法不同之处在于()。A.从管事转向管人B.从关注预算执行过程到关注预算执行结果C.从收支核算到成本核算D.更好地调动了各部门的积极性E.以客观公正的绩效评估体系代替传统的业绩考核

题目

绩效预算与传统预算方法不同之处在于()。

A.从管事转向管人

B.从关注预算执行过程到关注预算执行结果

C.从收支核算到成本核算

D.更好地调动了各部门的积极性

E.以客观公正的绩效评估体系代替传统的业绩考核


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  • 第1题:

    绩效预算与传统预算方法的不同之处在于( )。

    A.从管人转向管事

    B.从关注预算执行过程到关注预算执行结果

    C.从收支核算到成本核算

    D.更好地调动了各部门的积极性

    E.以客观公正的绩效评估体系代替传统的业绩考核


    正确答案:ABCDE

  • 第2题:

    一个标准的预算管理周期由( )阶段组成。

    A.预算编制

    B.预算审议

    C.预算执行

    D.预算调整

    E.决算与绩效评价


    正确答案:ACE
    本题考查政府预算周期。一个标准的预算管理周期由预算编制、执行、决算与绩效评价三个阶段组成。

  • 第3题:

    关于政府预算绩效评价,下列说法中正确的有( )。

    A.预算评价的前提是预算机构继承了对预算拨款的使用进行控制的传统模式
    B.预算评价的前提是预算机构给予了管理者优化使用预算资源的决策自由
    C.传统预算模式强调的是遵从绩效
    D.预算绩效评价将效率绩效引入了公共预算,实现了从手段到目的的转移
    E.赋予部门管理者较大权力的国家是管理比较宽松的国家

    答案:B,C,D
    解析:
    本题考查政府预算绩效管理的前提。A项错误,预算评价的前提是预算机构放弃了对预算拨款的使用进行控制的传统模式,给予了管理者优化使用预算资源的决策自由。E项错误,赋予部门管理者较大权力的国家,往往也是问责机制较为健全的国家。

  • 第4题:

    预算对绩效指标的促进主要通过()来实现。

    A.预算编制的过程
    B.预算执行的控制过程
    C.预算分解过程
    D.预算的博弈过程

    答案:A,B
    解析:

  • 第5题:

    预算从编制方式上可以分为()

    • A、单式预算
    • B、复式预算
    • C、基数法预算
    • D、零基法预算
    • E、绩效预算

    正确答案:C,D

  • 第6题:

    预算绩效管理是指在()过程中对经济建设项目资金预算进行的绩效管理活动。

    • A、预算考核
    • B、预算编制
    • C、预算执行
    • D、预算监督

    正确答案:B,C,D

  • 第7题:

    财政绩效评价与传统预算的区别有()。

    • A、由管事向管人
    • B、由关注预算执行结果到执行过程
    • C、从收支核算到成本核算
    • D、调动部门积极性

    正确答案:C,D

  • 第8题:

    标准预算周期由预算编制、预算执行、()三个标准阶段组成。

    • A、预算决算与绩效评价
    • B、预算决算
    • C、绩效评价

    正确答案:A

  • 第9题:

    简述绩效预算与传统预算方法的区别。


    正确答案: (1)由管人向管事。
    (2)由关注预算执行过程到关注执行结果。
    (3)从收支核算到成本核算。
    (4)调动部门积极性。
    (5)客观公共的绩效评估体系代替传统的业核。

  • 第10题:

    多选题
    预算对绩效指标的促进主要通过()来实现。
    A

    预算编制的过程

    B

    预算执行的控制过程

    C

    预算分解过程

    D

    预算的博弈过程


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    简述绩效预算与传统预算方法的区别。

    正确答案: (1)由管人向管事。(2)由关注预算执行过程到关注执行结果。(3)从收支核算到成本核算。(4)调动部门积极性。(5)客观公共的绩效评估体系代替传统的业核。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    预算从编制方式上可以分为()
    A

    单式预算

    B

    复式预算

    C

    基数法预算

    D

    零基法预算

    E

    绩效预算


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    与传统的预算编制方法相比,编制基本支出预算最大的变化是核定部门或单位基本支出的方法,其内容是( )。(第十二章)

    A.从支出预算到绩效预算

    B.从基数法改为因素核定法

    C.从关注预算过程到关注预算结果

    D.从收支核算到成本核算


    正确答案:B

  • 第14题:

    按预算编制依据的内容和方法不同,政府预算分为增量预算与( )。

    A.单式预算
    B.零基预算
    C.复式预算
    D.绩效预算

    答案:B
    解析:
    本题考查预算的分类。按预算编制依据的内容和方法分类,政府预算分为增量预算与零基预算。

  • 第15题:

    以下描述正确的是()。

    A.滚动预算与预算形成的文件,都是公司标准文件,都需要存档
    B.滚动预算与预算,都需要尊循正规的预算流程
    C.滚动预算与预算,都需要将全面预算过程做一遍
    D.滚动预算是预算执行与监控的具体方法

    答案:D
    解析:

  • 第16题:

    通俗的讲,学校预算管理的目标不包括()。

    • A、用预算管钱
    • B、用预算管事
    • C、用预算管人
    • D、用预算管校

    正确答案:D

  • 第17题:

    与传统的预算编制方法相比,编制基本支出预算最大的变化是核定部门或单位基本支出的方法,其内容是( )。

    • A、从支出预算到绩效预算
    • B、从基数法改为因素核定法
    • C、从关注预算过程到关注预算结果
    • D、从收支核算到成本核算

    正确答案:B

  • 第18题:

    从预算目标拟定与预算编制、责任落实与推动实施、业绩报告与偏差诊治、业绩评价与责任辨析、奖罚兑现到总结改进的系统化过程,称为()。

    • A、预算执行循环
    • B、预算反馈循环
    • C、预算控制循环
    • D、预算报告循环

    正确答案:C

  • 第19题:

    绩效预算与传统预算方法不同之处在于( )。

    • A、从管事转向管人
    • B、从关注预算执行过程到关注预算执行结果
    • C、从收支核算到成本核算
    • D、更好地调动了各部门的积极性
    • E、以客观公正的绩效评估体系代替传统的业绩考核

    正确答案:B,C,D,E

  • 第20题:

    预算对绩效指标的促进主要通过()来实现。

    • A、预算编制的过程
    • B、预算执行的控制过程
    • C、预算分解过程
    • D、预算的博弈过程

    正确答案:A,B

  • 第21题:

    关于政府预算绩效评价,下列说法中正确的是()。

    • A、预算评价的前提是预算机构继承了对预算拨款的使用进行控制的传统模式
    • B、预算评价的前提是预算机构给予了管理者优化使用预算资源的决策自由
    • C、传统预算模式强调的是遵从绩效
    • D、预算绩效评价将效率绩效引入了公共预算,实现了从手段到目的的转移
    • E、赋予部门管理者较大权力的国家是管理比较宽松的国家

    正确答案:B,C,D

  • 第22题:

    多选题
    预算绩效管理是指在()过程中对经济建设项目资金预算进行的绩效管理活动。
    A

    预算考核

    B

    预算编制

    C

    预算执行

    D

    预算监督


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    从预算目标拟定与预算编制、责任落实与推动实施、业绩报告与偏差诊治、业绩评价与责任辨析、奖罚兑现到总结改进的系统化过程,称为()。
    A

    预算执行循环

    B

    预算反馈循环

    C

    预算控制循环

    D

    预算报告循环


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    财政绩效评价与传统预算的区别有()。
    A

    由管事向管人

    B

    由关注预算执行结果到执行过程

    C

    从收支核算到成本核算

    D

    调动部门积极性


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析