在组织设计中的职能设计的主要内容包括（ ）。A．基本职能设计B．关键职能设计C．职能的分派D．职能的分解

题目

在组织设计中的职能设计的主要内容包括（ ）。

A．基本职能设计

B．关键职能设计

C．职能的分派

D．职能的分解

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1.在组织设计过程中，需要进行核心职能设计。识别和区分核心职能与基本职能的关键标准是（ ）。A．组织规模B．组织战略C．组织员工D．组织文化

2.在组织设计的步骤中，组织设计的主体工作是“设计承担企业管理职能和业务的各个管理层次、部门、岗位及其权责”，这一步骤称为（ ）。A.确定组织设计的基本方针和原则B.设计组织结构的框架C.进行职能分析和职能设计D.各类运行制度的设计

3.下列选项中，不属于职能分析和职能设计部分的是（ ）。A.基本职能设计 B.关键职能设计 C.职能分解 D.职能调整

4.组织设计过程中的首要工作是( )。A.确定组织设计的基本方针和原则 B.进行职能分析和职能设计 C.设计组织结构的框架 D.联系方式的设计

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  • 第1题：

    根据企业的战略和目标进行组织职能设计时，必须考虑（　　）。

    A.基本职能设计
    B.关键职能设计
    C.职能的分解
    D.办公环境的设计
    E.市场薪酬水平

    答案：A,B,C
    解析：
    职能设计的主要内容就是对企业的管理业务进行总体设计，确定企业的各项管理职能及其结构，并层层分解为各个管理层次、管理部门、管理职务和岗位的业务工作。其内容可以概括为三个方面：①基本职能设计；②关键职能设计；③职能的分解。

  • 第2题：

    (2015年11月) 职能设计是在职能分析的基础上进行的，包括 （　　）

    A.基本职能设计
    B.辅助职能设计
    C.关键职能设计
    D.主要职能设计
    E.业务职能设计

    答案：A,C
    解析：
    P14-15
    职能设计是在职能分析的基础上进行的，包括基本职能设计和关键职能设计。

  • 第3题：

    基本职能设计的主要内容包括（）

    A．职能分析

    B．职能调整

    C．职能整合

    D．职能分解


    职能分析;职能分解;职能整理

  • 第4题：

    职能设计是在职能分析的基础上进行的，包括（　　）。

    A.基本职能设计
    B.辅助职能设计
    C.关键职能设计
    D.主要职能设计
    E.业务职能设计

    答案：A,C
    解析：
    职能设计是在职能分析的基础上进行的，主要包括：①基本职能设计，一般包括生产、计划、人事、财务、研发、信息、销售及售后服务等项内容；②关键职能设计，在企业运作过程中，各项基本职能虽然都是实现企业目标所不可缺少的，但由于在实现企业战任务和目标中所起的重要性不同，可以根据组织职能的重要性程度，在各项职能中提取出一定数量的决定性和关键性职能。

  • 第5题：

    职能设计是在职能分析的基础上进行的，包括（　　）。

    A． 基本职能设计
    B． 辅助职能设计
    C． 关键职能设计
    D． 主要职能设计
    E． 业务职能设计

    答案：A,C
    解析：
    职能设计是在职能分析的基础上进行的，主要包括：①基本职能设计，一般包括生产、计划、人事、财务、研发、信息、销售及售后服务等项内容；②关键职能设计，在企业运作过程中，各项基本职能虽然都是实现企业目标所不可缺少的，但由于在实现企业战略任务和目标中所起的重要性不同，可以根据组织职能的重要性程度，在各项职能中提取出一定数量的决定性和关键性职能。

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