在进行工作分析时,需要收集和工作有关的多项信息,其中与工作绩效有关的信息包括( )。A.工作的环境条件B.工作的衡量方法C.业绩的考核标准D.工作对人员的能力要求E.关于错误的分析

题目

在进行工作分析时,需要收集和工作有关的多项信息,其中与工作绩效有关的信息包括( )。

A.工作的环境条件

B.工作的衡量方法

C.业绩的考核标准

D.工作对人员的能力要求

E.关于错误的分析


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更多“在进行工作分析时,需要收集和工作有关的多项信息,其中与工作绩效有关的信息包括()。A.工作的环境 ”相关问题
  • 第1题:

    工作分析的基本步骤是:

    A、确定工作分析的目的-收集与工作相关的背景信息-选择被分析的工作-与有关人员共同审核和确认工作信息-实施收集和分析工作信息-编写工作说明书和工作规范

    B、确定工作分析的目的-选择被分析的工作-收集与工作相关的背景信息-与有关人员共同审核和确认工作信息-实施收集和分析工作信息-编写工作说明书和工作规范

    C、确定工作分析的目的-收集与工作相关的背景信息-选择被分析的工作-实施收集和分析工作信息-与有关人员共同审核和确认工作信息-编写工作说明书和工作规范

    D、确定工作分析的目的-选择被分析的工作-收集与工作相关的背景信


    参考答案:C

  • 第2题:

    职位分析需要收集和整理的信息中,与工作有关的信息包括( )。

    A:工作活动及其职责
    B:内外人际关系
    C:工作沟通方式
    D:可能的工作冲突
    E:风险评估

    答案:A,C,D,E
    解析:

  • 第3题:

    57、工作分析的基本步骤是()。 ①确定工作分析的目的 ②收集与工作相关的背景信息 ③选择被分析的工作 ④与有关人员共同核实和确认工作信息 ⑤实施收集和分析工作信息 ⑥编写工作说明书

    A.①②③④⑤⑥

    B.①③②④⑤⑥

    C.①②③⑤④⑥

    D.①③②⑤④⑥


    ①②③⑤④⑥

  • 第4题:

    在进行工作分析时,需要收集和工作有关的多项信息,其中与工作绩效有关的信息包括( )。

    A.工作的环境条件

    B.工作的衡量方法

    C.业绩的考核标准

    D.工作对人员的能力要求

    E.关于错误的分析


    正确答案:BCE

  • 第5题:

    工作分析的步骤包括确定工作分析的用途、收集与工作有关的背景信息,以及()。

    A进行人才需求与供给预测

    B同承担工作的人共同审查所收集到的工作信息

    C收集工作分析的信息

    D对应聘人员进行考核甄选

    E选择有代表性的工作进行分析


    B,C,E