A.是否有工作经验
B.自控性是否强
C.性格是外向还是内向
D.是否有责任感
1.下列选项中,不属于筛选申请表的方法是( )。A.分析简历结构B.关注与职业相关的问题C.判断应聘者的态度D.注明可疑之处
2.下列选项中,不属于培训需求分析层次的是()。A、社会层次分析B、组织层次分析C、人员层次分析D、工作层次分析
3.下列选项中,不属于建筑物性能仿真分析内容的是()。A、能耗分析B、设备分析C、绿色分析D、结构分析
4.下列选项中,不属于筛选申请表的方法是( )。A.分析简历结构B.关注与职业相关的问题C.判断应聘者的态度D.注明可疑之处
第1题:
A.考官的经验
B.应聘者的个性
C.面试的时间
D.面试的技术手段
第2题:
第3题:
下列选项中,不属于“接触对齐”约束类型子选项的是()。
A.首选接触
B.角度
C.接触
D.对齐
第4题:
A.整体分析
B.因素分析
C.构成分析
D.变动分析
第5题:
【单选题】下列选项中不属于对比分析法分析的角度或方面的是哪一项?()
A.比计划
B.比历史
C.比先进
D.比错误