规划是指A、时间一般在5年以上，由中层管理者制订B、时间一般在5年以上，由高层管理者制订C、时间一般在10年以上，由高层管理者制订D、时间一般在1～5年，由中层管理者制订E、时间一般在1～5年，由高层管理者制订

题目

规划是指

A、时间一般在5年以上，由中层管理者制订

B、时间一般在5年以上，由高层管理者制订

C、时间一般在10年以上，由高层管理者制订

D、时间一般在1～5年，由中层管理者制订

E、时间一般在1～5年，由高层管理者制订

相似考题

1.中期计划指的是( )。A、时间一般在1～5年，由基层管理者制定B、时间一般在5年以上，由中层管理者制定C、时间一般在1～5年，由中层管理者制定D、时间一般在5年以上，由基层管理者制定E、时间一般在1～5年，由高层管理者制定

2.规划是指()A:时间一般在1-5年，由高层管理者制订B:时间一般在1-5年，由中层管理者制订C:时间一般在10年以上，由高层管理者制订D:时间一般在5年以上，由中层管理者制订E:时间一般在5年以上，由高层管理者制订

3.规划是指A.时间一般在5年以上，由中层管理者制订 B.时间一般在5年以上，由高层管理者制订 C.时间一般在10年以上，由高层管理者制订 D.时间一般在1～5年，由中层管理者制订 E.时间一般在1～5年，由高层管理者制订

4.中期计划是指( )A、时间一般在5年以上，由中层管理者制定B、时间一般在5年以上，由基层管理者制定C、时间一般在1～5年，由中层管理者制定D、时间一般在1～5年，由基层管理者制定E、时间一般在1～5年，由高层管理者制定

更多“规划是指A、时间一般在5年以上，由中层管理者制订B、时间一般在5年以上，由高层管理者制订C、时间一般 ”相关问题

  • 第1题：

    中期计划是指( )

    A.时间一般在5年以上，由中层管理者制定
    B.时间一般在5年以上，由基层管理者制定
    C.时间一般在1～5年，由中层管理者制定
    D.时间一般在1～5年，由基层管理者制定
    E.时间一般在1～5年，由高层管理者制定

    答案：C
    解析：
    中期计划介入于长期和短期计划之间，时间一般为1～5年。

  • 第2题：

    行动计划它由()制订。

    A:工作人员
    B:基层管理者
    C:中层管理者
    D:高层管理者

    答案：B
    解析：
    行动计划是指为了实现战略规划，分阶段、分职能、分部门对机构的资源进行调配，以更有效率地实施战略计划、实现战略目标的执行性计划。行动计划由基层管理者制订，时间跨度较短，一般不超过一年。

  • 第3题：

    行动计划它由（ ）制订。

    A.工作人员
    B.基层管理者
    C.中层管理者
    D.高层管理者

    答案：B
    解析：
    行动计划是指为了实现战略规划，分阶段、职能、部门等对机构的资源进行调配，以更有效率地实施战略计划、实现战略目标的执行性计划。行动计划由基层管理者制订，时间跨度较短，一般不超过一年。

  • 第4题：

    行动计划由基层管理者制订，时间跨度较短，一般不超过()。

    A:半年
    B:一年
    C:一年半
    D:两年

    答案：B
    解析：
    行动计划由基层管理者制订，时间跨度较短，一般不超过一年。行动计划根据战略规划向下展开，任务具体，有可操作性，甚至可分解成每日的行动目标。

  • 第5题：

    策略性计划是一种中期的计划，一般由机构中（ ）共同制订

    A.决策者和高层管理者
    B.决策者和中层管理者
    C.监督者和高层管理者
    D.高层和中层管理者

    答案：D
    解析：
    策略性计划是一种中期的计划，一般由机构中高层和中层管理者共同拟订，是对未来3~5年的发展作出预估后而制定的工作方针，也是机构整体的目标和方向。

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