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  • 第1题:

    企业对于员工绩效考核的项目主要包括( )

    A.工作目标
    B.工作业绩
    C.工作职能
    D.工作能力
    E.工作态度

    答案:B,D,E
    解析:
    绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定,它明确地回答了企业员工在绩效考核期内应该完成什么样的工作,具体包括绩效考核项目和绩效考核指标两个部分。其中,绩效考核项目是指绩效考核的维度,即要从哪些方面对企业员工进行考核,它指明了绩效考核内容的范围。当前企业对员工的绩效考核主要包括:(1)工作业绩;(2)工作能力(3)工作态度三个考核项目。

  • 第2题:

    某企业在进行绩效考核时, 由员工的上级对下级员工打分,这是绩效考核( )阶段的工作。

    A、准备
    B、实施
    C、结构反馈
    D、结果运用

    答案:B
    解析:
    这一过程是绩效考核评价工作,属于绩效考核的实施阶段。

  • 第3题:

    施工企业对员工绩效考核的依据包括()。

    • A、工程承包合同
    • B、企业质量管理制度
    • C、岗位工作目标
    • D、岗位工作标准

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    当前,企业对员工的绩效考核项目不包括( )。

    • A、工作业绩
    • B、工作能力
    • C、工作态度
    • D、工作计划

    正确答案:D

  • 第5题:

    企业通过对员工在绩效考核期间的工作任务和工作要求所做的(),基于此标准,实现对员工绩效考核。

    • A、界定
    • B、要求
    • C、标准
    • D、维度

    正确答案:A

  • 第6题:

    绩效考核内容具体包括( )

    • A、员工绩效考核
    • B、绩效考核项目
    • C、领导绩效考核
    • D、企业效益考核
    • E、绩效考核指标

    正确答案:B,E

  • 第7题:

    绩效计划包括的内容有哪些()。

    • A、企业对员工工作成果的期望
    • B、企业希望员工表现的行为
    • C、员工使用的技能
    • D、绩效考核成本
    • E、组织目标

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    多选题
    当前,企业对员工的绩效考核主要包括( )。
    A

    工作业绩

    B

    工作能力

    C

    工作态度

    D

    工作心态

    E

    工作计划


    正确答案: B,C
    解析: 本题考查员工绩效考核的考核项目。当前,企业对员工的绩效考核主要包括工作业绩、工作能力和工作态度三个考核项目。参见教材P186。

  • 第9题:

    多选题
    企业对于员工绩效考核的项目主要包括()。
    A

    工作目标 

    B

    工作业绩 

    C

    工作职能 

    D

    工作能力 

    E

    工作态度


    正确答案: B,C
    解析: 绩效考核的内容。企业对员工的考试主要包括“工作业绩、工作能力和工作态度”三个考核项目,故选BDE。
    考点:绩效考核

  • 第10题:

    单选题
    ()是指绩效考核的维度,即要从哪些方面对企业员工进行考核,它指明了绩效考核内容的范围。
    A

    绩效考核项目

    B

    绩效考核指标

    C

    绩效考核细则

    D

    绩效考核目标


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定,具体包括绩效考核项目和(  )。
    A

    绩效考核方法

    B

    绩效考核指标

    C

    绩效考核周期

    D

    绩效考核反馈


    正确答案: A
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    当前,企业对员工的绩效考核项目不包括( )。
    A

    工作业绩

    B

    工作能力

    C

    工作态度

    D

    工作计划


    正确答案: D
    解析: 本题考查员工绩效考核的考核项目。当前,企业对员工的绩效考核主要包括工作业绩、工作能力和工作态度三个考核项目。

  • 第13题:

    当前,企业对员工的绩效考核项目不包括( )。

    A.工作业绩
    B.工作能力
    C.工作态度
    D.工作计划

    答案:D
    解析:
    本题考查绩效考核内容。当前,企业对员工的绩效考核主要包括工作业绩、工作能力和工作态度三个考核项目。

  • 第14题:

    下列关于绩效考核的说法错误的是(  )。

    A.绩效考核的目的是促进员工个人、所在部门和整个企业整体绩效的提高
    B.绩效考核既要解决考核什么和怎样考核的问题,又要根据绩效考核结果对员工进行奖惩、晋级、培训等,这些都充分体现了它的学习和导向功能
    C.企业对员工的绩效考核主要包括工作业绩、工作能力和工作态度三个考核项目
    D.绩效考核标准必须是明确、具体和可衡量的,对企业成员应具有明确的导向性

    答案:B
    解析:
    绩效考核既要解决考核什么和怎样考核的问题,又要根据绩效考核结果对员工进行奖惩、晋级、培训等,这些都充分体现了它的管理功能。

  • 第15题:

    设计绩效考核系统应遵循的步骤是()

    • A、企业发展战略-部门或团队绩效考核系统-岗位或员工绩效考核系统-组织绩效考核系统
    • B、企业发展战略-组织绩效考核系统-部门或团队绩效考核系统-岗位或员工绩效考核系统
    • C、企业发展战略-岗位或员工绩效考核系统-组织绩效考核系统-部门或团队绩效考核系统
    • D、企业发展战略-岗位或员工绩效考核系统-部门或团队绩效考核系统-组织绩效考核系统

    正确答案:B

  • 第16题:

    ()是指绩效考核的维度,即要从哪些方面对企业员工进行考核,它指明了绩效考核内容的范围。

    • A、绩效考核项目
    • B、绩效考核指标
    • C、绩效考核细则
    • D、绩效考核目标

    正确答案:A

  • 第17题:

    当前,企业对员工的绩效考核主要包括( )。

    • A、工作业绩
    • B、工作能力
    • C、工作态度
    • D、工作心态
    • E、工作计划

    正确答案:A,B,C

  • 第18题:

    企业对于员工绩效考核的项目主要包括()。

    • A、工作目标 
    • B、工作业绩 
    • C、工作职能 
    • D、工作能力 
    • E、工作态度

    正确答案:B,D,E

  • 第19题:

    多选题
    企业对员工绩效考核的项目主要包括(  )。
    A

    工作目标

    B

    工作业绩

    C

    工作职能

    D

    工作能力

    E

    工作态度


    正确答案: B,D,E
    解析:

  • 第20题:

    单选题
    绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定,具体包括绩效考核项目和(  )。
    A

    绩效考核数量

    B

    绩效考核指标

    C

    绩效考核质量

    D

    绩效考核时间


    正确答案: B
    解析:
    绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定,它明确回答了企业员工在绩效考核期内应该完成什么样的工作,具体包括绩效考核项目和绩效考核指标两个部分。

  • 第21题:

    多选题
    绩效计划包括的内容有哪些()。
    A

    企业对员工工作成果的期望

    B

    企业希望员工表现的行为

    C

    员工使用的技能

    D

    绩效考核成本

    E

    组织目标


    正确答案: B,E
    解析: 绩效计划是一个确定企业对员工的绩效期望并得到员工认可的过程,它不但要包括企业对员工工作成果的期望,还要包括企业希望员工表现的行为和使用的技能。

  • 第22题:

    多选题
    绩效考核内容具体包括( )
    A

    员工绩效考核

    B

    绩效考核项目

    C

    领导绩效考核

    D

    企业效益考核

    E

    绩效考核指标


    正确答案: E,C
    解析: 本题考查绩效考核的内容。绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定,它明确回答了企业员工在绩效考核期内应该完成什么样的工作,具体包括绩效考核项目和绩效考核指标两个部分。参见教材P186。

  • 第23题:

    多选题
    企业对于员工绩效考核的项目主要包括(  )。[2014年真题]
    A

    工作目标

    B

    工作业绩

    C

    工作职能

    D

    工作能力

    E

    工作态度


    正确答案: C,A
    解析:
    绩效考核项目,是指绩效考核的维度,即要从哪些方面对企业员工进行考核,它指明了绩效考核内容的范围。当前,企业对员工的绩效考核主要包括工作业绩、工作能力和工作态度三个考核项目。AC项都是企业对员工的要求,不是考核内容。