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  • 第1题:

    下列()内容是从用户角度考虑而进行的管制。

    A:普遍服务管制
    B:服务质量管制
    C:技术标准管制
    D:电信资费管制
    E:安全管制

    答案:A,B,D
    解析:
    不同的管制内容与相应的管制目的相对应,普遍服务管制、电信资费管制、服务质量管制是出于保护用户权益;市场准入管制、网间互联管制、电信资源管制、技术标准与设备准入管制是处于维护市场公平竞争、促进行业协调发展;安全管制是为了保证国家利益和安全、维护社会稳定。

  • 第2题:

    从企业内部组织生产的角度考虑,“()”是合理的。


    正确答案:单一产品原理

  • 第3题:

    企业制订质量目标时考虑视角中不包括()。

    • A、从顾客的角度
    • B、从企业成本的角度
    • C、从社会的角度
    • D、从企业人员的角度

    正确答案:D

  • 第4题:

    一般地讲,做广告应把握住的两个基本点是()。

    • A、从维护企业的信誉出发
    • B、从“顾客观念”角度进行宣传
    • C、从企业观念角度进行宣传
    • D、从社会观念角度进行宣传
    • E、从从市场竞争角度进行宣传

    正确答案:A,B

  • 第5题:

    政府对垄断进行干预的政策包括()

    • A、政府可以通过规定价格或收益率管制垄断
    • B、政府在垄断部门建立公共企业
    • C、从福利或效率角度而不是从盈利角度规定价格
    • D、将垄断企业分割成若干个小企业

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    无论从企业自身的效益考虑还是从顾客需要的角度考虑,企业都应该追求高档次、多功能以体现设计的领先水平。()


    正确答案:错误

  • 第7题:

    从减轻管制员工作强度的角度看,使用S模式工作的优点是可以()。

    • A、给出危险接近告警
    • B、对感兴趣的目标进行管制
    • C、进行话音通信
    • D、实现自动的管制移交

    正确答案:D

  • 第8题:

    填空题
    从企业内部组织生产的角度考虑,“()”是合理的。

    正确答案: 单一产品原理
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    一般地讲,做广告应把握住的两个基本点是()。
    A

    从维护企业的信誉出发

    B

    从“顾客观念”角度进行宣传

    C

    从企业观念角度进行宣传

    D

    从社会观念角度进行宣传

    E

    从从市场竞争角度进行宣传


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    下列()内容是从企业角度考虑而进行的管制。
    A

    服务质量管制

    B

    电信资源管制

    C

    技术标准管制

    D

    设备准入管制

    E

    安全管制


    正确答案: B,D
    解析: 本题考查电信管制的内容。A选项是从个人角度进行的管制,E选项是从国家的角度进行的管制。

  • 第11题:

    填空题
    从内容上划分,设计调查问卷可以从()和()两个角度考虑。

    正确答案: 职位,人员
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    政府对垄断进行干预的政策包括()
    A

    政府可以通过规定价格或收益率管制垄断

    B

    政府在垄断部门建立公共企业

    C

    从福利或效率角度而不是从盈利角度规定价格

    D

    将垄断企业分割成若干个小企业


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    从企业组织发展的角度来考虑,进行岗位再设置主要基于什么原因?


    正确答案: 1)原有的岗位设置和工作规范已不能适应组织目标、任务和体制发展的要求;
    2)现有只为在一定时期内还不能满足工作规范的要求;
    3)员工的精神需求与按组织效率原则拟定的工作规范发生冲突,影响员工的工作情绪和工作积极性。

  • 第14题:

    从企业价值增值角度考虑,预算分解的最佳单位是成本中心。


    正确答案:错误

  • 第15题:

    财务评价是从企业角度考虑收入和支出,是以项目投资的()和()作为评价标准。


    正确答案:盈利能力;借款偿还能力

  • 第16题:

    从内容上划分,设计调查问卷可以从()和()两个角度考虑。


    正确答案:职位;人员

  • 第17题:

    企业文化可以分为权力导向型文化、角色导向型文化、任务导向型文化和员工导向型文化。这种划分的依据是()

    • A、从权力分配的角度
    • B、从企业文化再造的角度
    • C、从企业资金分配的角度
    • D、从企业文化内容的角度

    正确答案:A

  • 第18题:

    为了有效激励在职员工进行创造性劳动,并使员工对企业产生持久的凝聚力,而愿意为其长期服务,必须安排员工福利计划。持有这个观点的角度是()

    • A、从企业人力资源管理看
    • B、从企业节省管理成本看
    • C、从企业享受税收优惠角度看
    • D、从监管者的利益出发

    正确答案:A

  • 第19题:

    判断题
    全局观念是指从组织整体和长期的角度,进行考虑决策、开展工作,保证企业健康发展。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    企业制订质量目标时考虑视角中不包括()。
    A

    从顾客的角度

    B

    从企业成本的角度

    C

    从社会的角度

    D

    从企业人员的角度


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    从企业组织发展的角度来考虑,进行岗位再设置主要基于什么原因?

    正确答案: 1)原有的岗位设置和工作规范已不能适应组织目标、任务和体制发展的要求;
    2)现有只为在一定时期内还不能满足工作规范的要求;
    3)员工的精神需求与按组织效率原则拟定的工作规范发生冲突,影响员工的工作情绪和工作积极性。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    ()是指从组织整体和长期的角度,进行考虑决策、开展工作,保证企业健康发展

    正确答案: 全局观念
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    从技术角度考虑,编图大纲需要包括哪些内容?

    正确答案: 分析研究制图区域地理概况;分析和评价制图资料;投影、比例尺、分幅;地图的主题和内容;制图综合指标和地图表示方法;制图工艺方案;数据预处理;图面、版式及装帧方案设计。
    解析: 暂无解析