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  • 第1题:

    根据《女职工劳动保护特别规定》规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入休息休假时间。 ()


    参考答案:错误
    解析:《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。

  • 第2题:

    怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,说法错误的是()。

    A.所需时间全部计入劳动时间

    B.所需时间一半计入劳动时间

    C.所需时间不计入劳动时间


    参考答案:B,C

  • 第3题:

    怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入()。

    A、病假

    B、事假

    C、年休假

    D、 劳动时间


    参考答案:D

  • 第4题:

    依据《女职工劳动保护特别规定》,以下说法不正确的是()。

    A.怀孕女职工产前检查应尽量避免在劳动时间内,因所需时间不计入劳动时间

    B.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间一半计入劳动时间

    C.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间


    参考答案:A,B

  • 第5题:

    怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计( )。

    A.事假

    B.年休假

    C.劳动时间


    参考答案:C

  • 第6题:

    怀孕女职工劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:√