《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。A、公道B、公认C、公开D、公平

题目

《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。

  • A、公道
  • B、公认
  • C、公开
  • D、公平

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  • 第1题:

    订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则

    A.公开

    B.公道

    C.公平

    D.公认


    参考答案:C

  • 第2题:

    订立劳动合同双方应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则协商确定。判断对错


    参考答案:对

  • 第3题:

    《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循( )的原则。
    A.合法B.公平C.平等自愿D.协商一致E.诚实信用


    答案:A,B,C,D,E
    解析:

  • 第4题:

    订立劳动合同,应当遵循合法、公开、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。( )


    答案:错
    解析:
    订立劳动合同,应当遵循合法、“公平”、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。

  • 第5题:

    订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。

    • A、公开
    • B、公平
    • C、公认

    正确答案:B

  • 第6题:

    根据《劳动合同法》第三条第一款的规定,订立劳动合同时应当遵循()的原则。

    • A、协商一致、诚实信用
    • B、合法、公平、平等自愿
    • C、自愿协商、诚实信用

    正确答案:A,B

  • 第7题:

    《劳动合同法》第3条规定:“订立劳动合同,应当遵循( )的原则。”

    • A、诚实信用
    • B、分工明确
    • C、平等自愿
    • D、协商一致
    • E、合法公平

    正确答案:A,C,D,E

  • 第8题:

    订立劳动合同,应当遵循合法、公平、()的原则。

    • A、平等自愿
    • B、公开、公正
    • C、协商一致
    • D、诚实信用

    正确答案:A,C,D

  • 第9题:

    单选题
    《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。
    A

    公道

    B

    公认

    C

    公开

    D

    公平


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    填空题
    订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。

    正确答案: 公平
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    根据《中华人民共和国劳动合同法》,订立劳动合同,应当遵循()、()、()、()、诚实信用的原则。
    A

    合法

    B

    公平

    C

    平等自愿

    D

    协商一致


    正确答案: C,D
    解析: 《中华人民共和国劳动合同法》第三条规定,订立劳动合同,应当遵循合法公平平等自愿协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

  • 第12题:

    多选题
    《劳动合同法》第3条规定:“订立劳动合同,应当遵循( )的原则。”
    A

    诚实信用

    B

    分工明确

    C

    平等自愿

    D

    协商一致

    E

    合法公平


    正确答案: A,B
    解析: 本题考查订立企业劳动合同的原则。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。参见教材P200。

  • 第13题:

    《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、()的原则。


    参考答案:诚实信用

  • 第14题:

    订立劳动合同双方应遵循( )协商一致、诚实信用原则协商确定。

    A.合理、公平、自愿

    B.合法、公正、平等自愿

    C.合法、公平、平等自愿


    正确答案:C

  • 第15题:

    依据《劳动合同法》的规定,订立劳动合同,应当遵循的原则有(  )。

    A.公开
    B.合法
    C.平等自愿
    D.公平
    E.诚实信用

    答案:B,C,D,E
    解析:
    《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

  • 第16题:

    订立劳动合同双方应遵循()协商一致、诚实信用原则协商确定。

    • A、合理;公平;自愿
    • B、合法;公正;平等自愿
    • C、合法;公平;平等自愿
    • D、合理;公正;自愿

    正确答案:C

  • 第17题:

    订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。

    • A、公道
    • B、公认
    • C、公开
    • D、公平

    正确答案:D

  • 第18题:

    根据《劳动合同法》的规定,订立和变更劳动合同必须遵循的原则有()

    • A、合法原则
    • B、公平原则
    • C、平等自愿、协商一致原则
    • D、诚实信用原则
    • E、呼之即来来,挥之即去

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。


    正确答案:公平

  • 第20题:

    单选题
    订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。
    A

    公道

    B

    公认

    C

    公开

    D

    公平


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    订立劳动合同双方应遵循()协商一致、诚实信用原则协商确定。
    A

    合理;公平;自愿

    B

    合法;公正;平等自愿

    C

    合法;公平;平等自愿

    D

    合理;公正;自愿


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    《劳动合同法》第3条第1款规定,“订立劳动合同,应当遵循()的原则。”
    A

    诚实信用

    B

    合法、公平

    C

    平等自愿

    D

    协商一致


    正确答案: D,A
    解析: 法律依据:《劳动合同法》   
    第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

  • 第23题:

    多选题
    《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循( )的原则。
    A

    合法

    B

    公平

    C

    平等自愿

    D

    协商一致

    E

    诚实信用


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析