简述导入企业理念的时机。
题目
简述导入企业理念的时机。
相似考题
参考答案和解析
正确答案:
1、当企业环境发生根本改变，而原有的理念已不能适应时，必须放弃传统的价值观重塑理念。
2、当行业处于高度竞争之中，并且环境变化迅速时，需要导入新的理念。
3、当企业业绩表现平庸或不佳时，需要重新调整企业理念度过难关。
4、当企业刚刚踏入大公司门槛时，需要塑造出与公司地位相适应的先进的理念，使企业以高层次的新身份自立于社会。
5、当企业发展迅速，大批新员工进入企业，事实上原有观念发生了变化不再完好时，这就需要重新塑造一套完整有效的企业理念。
2、当行业处于高度竞争之中，并且环境变化迅速时，需要导入新的理念。
3、当企业业绩表现平庸或不佳时，需要重新调整企业理念度过难关。
4、当企业刚刚踏入大公司门槛时，需要塑造出与公司地位相适应的先进的理念，使企业以高层次的新身份自立于社会。
5、当企业发展迅速，大批新员工进入企业，事实上原有观念发生了变化不再完好时，这就需要重新塑造一套完整有效的企业理念。
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第1题：
试述企业导入CIS的时机。
1.新公司成立，合并；
2.扩大经营范围，多角化发展；
3.创业周年纪念；
4.进军海外市场；
5.新产品开发上市；
6.经营出现危机，消除负面影响；
7.公司上市。
略 -
第2题：
简述企业进行工作分析的时机。
正确答案:企业在以下情况下可考虑进行工作分析：新建立的组织；企业没有进行过正规的工作分析；企业内部和业务变化；组织由于技术进步导致职位变动。 -
第3题：
简要回答企业文化建设导入的重要时机。
正确答案:企业领导者明确提出进行企业文化建设；企业高层发生重大人事变更；企业开展重大庆典活动；企业产权结构发生重大转变；企业战略进行重大调整；企业竞争环境发生重大变革；企业发展受到严重阻碍；企业遇到突如其来的危机风险。 -
第4题：
简述导入企业理念的时机
正确答案: 1、当企业环境发生根本改变，而原有的理念已不能适应时，必须放弃传统的价值观重塑理念。
2、当行业处于高度竞争之中，并且环境变化迅速时，需要导入新的理念。
3、当企业业绩表现平庸或不佳时，需要重新调整企业理念度过难关。
4、当企业刚刚踏入大公司门槛时，需要塑造出与公司地位相适应的先进的理念，使企业以高层次的新身份自立于社会。
5、当企业发展迅速，大批新员工进入企业，事实上原有观念发生了变化不再完好时，这就需要重新塑造一套完整有效的企业理念。 -
第5题：
简述对企业形象策划的导入步骤。
正确答案:企业形象策划即CIS导入的程序是一个系统工程，它是由成立CIS策划委员会、CIS策划造势、CIS事态调查与分析、CIS战略的策划、CIS形象设计、CIS战略的实施与控制等步骤组成。 -
第6题：
从企业主动导入CIS的角度来看，企业理念实施阶段主要包括（）
- A、理念传递
- B、理念解释
- C、理念教化
- D、理念应用
正确答案:A,B,C,D -
第7题：
企业导入CIS时应选择时机把握原则，企业出现什么现象，即可进行CIS的导入？
正确答案: （1）企业名称老化，易被误认、误解，企业名称与商品形象不符；
（2）企业知名度低，在同行业竞争中，本企业形象处于不利地位；
（3）商品与商标形象出现分歧，旧的企业形象有碍于进军新市场；
（4）当前的营销战略与企业形象无法配合，或企业形象因营销活动某种事物受损，产生负面效应；
（5）企业形象不好，员工士气低落，人才吸引力差；
（6）上市股票显示，企业经营业绩处于劣势或遭遇障碍，等等。 -
第8题：
判断题企业理念识别是导入CIS的关键。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第9题：
填空题企业可以根据导入新产品的时机来对其开发战略进行分类（）、（）和（）。正确答案： 早进晚出,早进早出,晚进晚出解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题企业导入CIS时应选择时机把握原则，企业出现什么现象，即可进行CIS的导入？正确答案： （1）企业名称老化，易被误认、误解，企业名称与商品形象不符；
（2）企业知名度低，在同行业竞争中，本企业形象处于不利地位；
（3）商品与商标形象出现分歧，旧的企业形象有碍于进军新市场；
（4）当前的营销战略与企业形象无法配合，或企业形象因营销活动某种事物受损，产生负面效应；
（5）企业形象不好，员工士气低落，人才吸引力差；
（6）上市股票显示，企业经营业绩处于劣势或遭遇障碍，等等。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题试述企业导入CIS的时机。正确答案： 1.新公司成立，合并；
2.扩大经营范围，多角化发展；
3.创业周年纪念；
4.进军海外市场；
5.新产品开发上市；
6.经营出现危机，消除负面影响；
7.公司上市。解析： 暂无解析 -
第12题：
判断题企业导入理念识别系统，就是统合行为，展现理念。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第13题：
简述企业导入CIS应遵循的原则。
（一）战略性的原则
（二）本土化的原则
（三）个性化的原则
（四）统一性的原则
（五）系统性的原则
（六）传播性的原则
（七）长期性的原则
略 -
第14题：
企业可以根据导入新产品的时机来对其开发战略进行分类（）、（）和（）。
正确答案:早进晚出；早进早出；晚进晚出 -
第15题：
企业文化建设导入的时机与条件有哪些？
正确答案: 企业文化与企业是同生同长的，但是，自觉、系统地开展企业文化建设却需要一定的时机与条件，企业文化师应当充分把握合适的时机和条件，向企业高层领导提出开展企业文化建设的建议，以促进企业的发展。一个企业在进行企业文化建设导入时，必须要正确把握时机。一般情况下，企业文化建设的导入时机可以分为下述诸多方面。
1.企业领导者明确提出进行企业文化建设
2.企业高层发生重大人事变更
3.企业开展重大庆典活动
4.企业产权结构发生重大转变
5.企业战略进行重大调整
6.企业竞争环境发生重大改变
7.企业发展受到严重阻碍
8.企业遇到突如其来的危机风险 -
第16题：
企业导入理念识别系统，就是统合行为，展现理念。
正确答案:错误 -
第17题：
简述企业导入CIS的具体时机一般有哪些？
正确答案: （1）新公司成立，合并成企业集团；
（2）企业扩大经营范围，朝多角化方向发展；
（3）新产品的开发与上市；
（4）进军海外市场，实施国际化经营；
（5）经营出现危机，要消除负面影响；
（6）公司上市。 -
第18题：
企业理念识别是导入CIS的关键。
正确答案:正确 -
第19题：
简述CIS导入的具体时机
正确答案: 新公司成立合并成新企业集团、企业扩大经营范围朝多角化方向发展、创业周年纪念、新产品的开发上市、进军海外市场实施国际化经营、经营出现危机要消除负面影响，公司上市 -
第20题：
问答题简述导入企业理念的时机。正确答案： 1、当企业环境发生根本改变，而原有的理念已不能适应时，必须放弃传统的价值观重塑理念。
2、当行业处于高度竞争之中，并且环境变化迅速时，需要导入新的理念。
3、当企业业绩表现平庸或不佳时，需要重新调整企业理念度过难关。
4、当企业刚刚踏入大公司门槛时，需要塑造出与公司地位相适应的先进的理念，使企业以高层次的新身份自立于社会。
5、当企业发展迅速，大批新员工进入企业，事实上原有观念发生了变化不再完好时，这就需要重新塑造一套完整有效的企业理念。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题企业文化建设导入的时机与条件有哪些？正确答案： 企业文化与企业是同生同长的，但是，自觉、系统地开展企业文化建设却需要一定的时机与条件，企业文化师应当充分把握合适的时机和条件，向企业高层领导提出开展企业文化建设的建议，以促进企业的发展。一个企业在进行企业文化建设导入时，必须要正确把握时机。一般情况下，企业文化建设的导入时机可以分为下述诸多方面。
1.企业领导者明确提出进行企业文化建设
2.企业高层发生重大人事变更
3.企业开展重大庆典活动
4.企业产权结构发生重大转变
5.企业战略进行重大调整
6.企业竞争环境发生重大改变
7.企业发展受到严重阻碍
8.企业遇到突如其来的危机风险解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题简述企业导入CIS的具体时机一般有哪些？正确答案： （1）新公司成立，合并成企业集团；
（2）企业扩大经营范围，朝多角化方向发展；
（3）新产品的开发与上市；
（4）进军海外市场，实施国际化经营；
（5）经营出现危机，要消除负面影响；
（6）公司上市。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题简述CIS导入的具体时机正确答案： 新公司成立合并成新企业集团、企业扩大经营范围朝多角化方向发展、创业周年纪念、新产品的开发上市、进军海外市场实施国际化经营、经营出现危机要消除负面影响，公司上市解析： 暂无解析 -
第24题：
多选题从企业主动导入CIS的角度来看，企业理念实施阶段主要包括（）A理念传递
B理念解释
C理念教化
D理念应用
正确答案： D,B解析： 暂无解析