组织行为学的"行为"是指一定组织中个体、群体和整个组织三者之间以及整个组织与外部环境之间相互作用所形成的各种行为。()
第1题:
组织行为学研究()三个层面的结果。
A、组织、产业、事业部
B、组织、事业部、部门
C、部门、个体、群体
D、群体、个体、组织
第2题:
此题为判断题(对,错)。
第3题:
组织行为学研究可以分为()三个层次。
第4题:
组织行为学的研究对象包括()。
第5题:
组织行为学研究的层次有哪些()
第6题:
社会学对组织行为学的最大贡献是()
第7题:
组织行为学具有多层次相交切的特点。它所研究的四个层次的顺序是()
第8题:
个人、集体、国家
个体、群体、组织
群体、组织、环境
个体、组织、环境
第9题:
对
错
第10题:
对
错
第11题:
个体
群体
组织
班组
第12题:
个体行为
群体行为
组织行为
社会行为
第13题:
组织行为学研究的基础和出发点是()
A. 个体
B. 群体
C. 组织
D. 班组
第14题:
组织行为学主要研究一定组织情境中的()。
第15题:
美国学者安德鲁・J.杜布林在他的著作()中写道:“组织行为学是系统研究组织环境中所有成员的行为,以成员个人、群体、整个组织及其外部环境的相互作用所形成的行为作研究对象的一门科学。”
第16题:
组织行为学研究的基础和出发点是()。
第17题:
工作满意感属于组织行为学中()的研究范畴。
第18题:
组织行为学的研究范畴中不包括()
第19题:
组织行为学是研究一定组织情景中的个体、群体和组织管理的行为,以理解、解释、预测这些行为变化的一般规律,以改进、提高组织的有效性。
第20题:
群体、个体、组织、外部环境
个体、组织、群体、外部环境
个体、群体、组织。外部环境
外部环境、个体、群体、组织
第21题:
研究一定组织环境下人与群体行为的规律
组织行为学的目的是实现组织的目标
组织中的个体行为
研究人的行为的规律性
组织中的群体行为
第22题:
个体行为
群体行为
领导行为
组织行为
第23题:
《组织行为学基础》
《组织行为学原理》
《个性与组织》
第24题:
关于组织中个体行为的研究
关于组织中群体行为的研究
关于群体中个人行为的研究
关于群体中组织行为的研究