个体行为激励的研究是整个组织行为学的核心部分。()

题目

个体行为激励的研究是整个组织行为学的核心部分。()

相似考题

1.组织行为学在中观层面所要研究的主要内容是( )。A、个体心理与行为B、群体心理与行为C、领导行为D、组织行为

2.不属于组织行为学的局限性的是()A、组织行为学所提出的理论和措施都以承认和维护私有制为前提B、组织行为学所研究的对职工的满足都是以满足个人需要作为激励动机的根本C、组织行为把人看成抽象的人D、组织行为学提供的管理措施和研究方法具有更广泛的参考价值

3.组织行为学研究的基础和出发点是()A. 个体B. 群体C. 组织D. 班组

4.组织行为学具有多层次性,第一层是(),是组织行为学研究的基础和出发点。A、个体B、群体C、组织D、组织的外部环境

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  • 第1题：

    组织行为学主要研究一定组织情境中的（）。

    • A、个体行为
    • B、群体行为
    • C、领导行为
    • D、组织行为

    正确答案:A,B,C,D

  • 第2题：

    美国学者安德鲁・J．杜布林在他的著作（）中写道：“组织行为学是系统研究组织环境中所有成员的行为，以成员个人、群体、整个组织及其外部环境的相互作用所形成的行为作研究对象的一门科学。”

    • A、《组织行为学基础》
    • B、《组织行为学原理》
    • C、《个性与组织》

    正确答案:B

  • 第3题：

    组织行为学研究的层次有哪些（）

    • A、个体
    • B、群体
    • C、组织
    • D、环境

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    组织行为学的研究对象包括（）。

    • A、个体行为
    • B、群体行为
    • C、组织行为
    • D、领导行为

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    个体行为激励的研究是整个组织行为学的核心部分。（）


    正确答案:正确

  • 第6题：

    组织行为学研究的层次有（）。

    • A、个体
    • B、群体
    • C、组织
    • D、集体
    • E、环境

    正确答案:A,B,C,E

  • 第7题：

    组织行为学的研究对象包括哪三层含义？（）

    • A、研究一定组织环境下人与群体行为的规律
    • B、组织行为学的目的是实现组织的目标
    • C、组织中的个体行为
    • D、研究人的行为的规律性
    • E、组织中的群体行为

    正确答案:A,B,D

  • 第8题：

    组织行为学的研究范畴中不包括（）

    • A、个体行为
    • B、群体行为
    • C、组织行为
    • D、社会行为

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    组织行为学研究的基础和出发点是（）。
    A

    个体

    B

    群体

    C

    组织

    D

    班组


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    组织行为学主要研究一定组织情境中的（）。
    A

    个体行为

    B

    群体行为

    C

    领导行为

    D

    组织行为


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    组织行为学的研究范畴中不包括（）
    A

    个体行为

    B

    群体行为

    C

    组织行为

    D

    社会行为


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    个体行为激励的研究是整个组织行为学的核心部分。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    什么是组织行为学？它的研究内容分哪几个部分？


    正确答案:组织行为学是研究组织的运行极其规律的学科。
    研究内容包括四个方面：对个体行为的研究；对群体行为的研究；对组织行为的研究；对社会环境的研究。

  • 第14题：

    组织行为学研究的基础和出发点是（）。

    • A、个体
    • B、群体
    • C、组织
    • D、班组

    正确答案:A

  • 第15题：

    工作满意感属于组织行为学中（）的研究范畴。

    • A、群体
    • B、组织
    • C、个体
    • D、环境

    正确答案:C

  • 第16题：

    作为组织行为学的研究重点，激励成为最重要、最具挑战性的核心课题。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    组织行为学的"行为"是指一定组织中个体、群体和整个组织三者之间以及整个组织与外部环境之间相互作用所形成的各种行为。（）


    正确答案:正确

  • 第18题：

    社会学对组织行为学的最大贡献是（）

    • A、关于组织中个体行为的研究
    • B、关于组织中群体行为的研究
    • C、关于群体中个人行为的研究
    • D、关于群体中组织行为的研究

    正确答案:B

  • 第19题：

    为什么说激励是组织行为学研究的关键问题？


    正确答案:首先，国际、国内的竞争的加剧，来自社会、经济、技术的外在压力，都迫使管理方面在方法和技巧上有创新，更加有效利用企业的人力资源。其次，知识爆炸，科技不断发展，企业必须加大对更新企业人员的知识结构和新知识的获得的投入，加强员工培训。最后，员工的价值观念发生了重大变化，员工的需要和要求是多方面的，包括工作挑战性、成就、晋升及金钱。因此，在讨论组织行为与绩效时，研究激励显得越来越重要了。

  • 第20题：

    问答题
    为什么说激励是组织行为学研究的关键问题？

    正确答案： 首先，国际、国内的竞争的加剧，来自社会、经济、技术的外在压力，都迫使管理方面在方法和技巧上有创新，更加有效利用企业的人力资源。其次，知识爆炸，科技不断发展，企业必须加大对更新企业人员的知识结构和新知识的获得的投入，加强员工培训。最后，员工的价值观念发生了重大变化，员工的需要和要求是多方面的，包括工作挑战性、成就、晋升及金钱。因此，在讨论组织行为与绩效时，研究激励显得越来越重要了。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    组织行为学的"行为"是指一定组织中个体、群体和整个组织三者之间以及整个组织与外部环境之间相互作用所形成的各种行为。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    组织行为学的研究对象包括（）。
    A

    个体行为

    B

    群体行为

    C

    组织行为

    D

    领导行为


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    社会学对组织行为学的最大贡献是（）
    A

    关于组织中个体行为的研究

    B

    关于组织中群体行为的研究

    C

    关于群体中个人行为的研究

    D

    关于群体中组织行为的研究


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    判断题
    作为组织行为学的研究重点，激励成为最重要、最具挑战性的核心课题。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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