更多“根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,在一个积分周期内,信用卡业务人员的违规积分累计达到()分的,给予通报批评处理。A、5B、10C、15D、20”相关问题
  • 第1题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,信用卡业务员工违规积分周期为()。每个积分周期,信用卡业务员工违规积分从零起算。

    • A、1月1日至6月30日
    • B、1月1日至12月31日
    • C、6月1日至12月31日
    • D、6月30日至12月31日

    正确答案:B

  • 第2题:

    在徽商银行信用卡网上商城购买商品的付款方式有()

    • A、积分
    • B、信用卡支付
    • C、信用卡支付+积分
    • D、借记卡支付
    • E、借记卡支付+积分

    正确答案:A,B,C

  • 第3题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,外部渠道(外部检查、审计及客户投诉、媒体报道等)发现信用卡业务人员一般违规行为的,按照应计分值的()%进行积分。

    • A、50
    • B、100
    • C、150
    • D、200

    正确答案:D

  • 第4题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,在一个积分周期内,单个网点或部门所有信用卡业务人员累计积分合计达()分,该网点或部门不参加当年度全行组织的信用卡业务评优活动。

    • A、10
    • B、20
    • C、30
    • D、50

    正确答案:D

  • 第5题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,信用卡业务员工违规积分最小单位为()分,最高分为()分。

    • A、0.5;10
    • B、1;10
    • C、0.5;20
    • D、1;20

    正确答案:C

  • 第6题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,分行检查发现信用卡业务人员一般违规行为的,按照应计分值的()%进行积分。

    • A、50
    • B、100
    • C、150
    • D、200

    正确答案:B

  • 第7题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,信用卡业务人员一个积分周期内累计积分达()分,该信用卡业务人员当年度不参加全行组织的各类个人评优活动。

    • A、5
    • B、10
    • C、15
    • D、20

    正确答案:B

  • 第8题:

    根据《轻微违规行为积分管理办法》规定,一个积分年度内,个人积分达到()分的,给予停职检查、调整岗位、待岗培训等处理后,积分从零分起算。

    • A、20;
    • B、21;
    • C、24;
    • D、25

    正确答案:C

  • 第9题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,内部审计发现信用卡业务人员一般违规行为的,应按照应计分值的()%进行积分。

    • A、50
    • B、100
    • C、150
    • D、200

    正确答案:C

  • 第10题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,一次发现信用卡业务人员数个违规行为,应分别进行积分后累计计算,但是最高不超过()分。

    • A、5
    • B、10
    • C、15
    • D、20

    正确答案:A

  • 第11题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理规定,对信用卡业务人员一般违规行为处理应坚持以下哪些原则()

    • A、坚持实事求是的原则
    • B、坚持公开、公平、公正的原则
    • C、坚持与一般违规行为的性质、情节、危害程度相适应的原则
    • D、坚持重在预防、教育为主
    • E、实行处罚和教育相结合的原则

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第12题:

    单选题
    根据《轻微违规行为积分管理办法》规定,一个积分年度内,个人积分达到()分的,给予停职检查、调整岗位、待岗培训等处理后,积分从零分起算。
    A

    20;

    B

    21;

    C

    24;

    D

    25


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理规定,对于一般违规行为,应根据不同发现渠道,分别予以积分,积分标准包括()

    • A、信用卡业务人员自查发现一般违规行为并即时纠正的,经直接管辖机构(信用卡业务人员本人所在支行、部门)核实后,不予积分
    • B、直接管辖机构检查发现信用卡业务人员一般违规行为的,按照应计分值的50%进行积分
    • C、分行检查发现信用卡业务人员一般违规行为的,按照应计分值的100%进行积分
    • D、总行检查发现分行、支行信用卡业务人员一般违规行为的,按照应计分值的150%进行积分
    • E、内部审计发现信用卡业务人员一般违规行为的,应按照应计分值的150%进行积分

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第14题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,一个积分周期内,信用卡业务员工违规积分累计达到()分的,在给予离岗培训处理后,积分从零分起算。

    • A、5
    • B、10
    • C、15
    • D、20

    正确答案:D

  • 第15题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理规定,各分行零售银行部为有权积分部门,具体职责为()

    • A、贯彻落实积分管理领导小组的相关决策部署
    • B、依照积分管理职责,对所辖信用卡业务员工一般违规行为进行积分
    • C、对被积分信用卡业务员工的积分异议申请进行审查
    • D、对所辖信用卡业务员工的积分减免申请进行初审
    • E、权限内其他积分管理事项

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,应对主要责任人或直接责任人给予积分,但被积分的责任人不应超过()人。

    • A、1
    • B、2
    • C、3
    • D、4

    正确答案:C

  • 第17题:

    根据徽商银行信用卡业务风险管理规定,利用虚假资料,或窃取、收买、非法取得他人资料与徽商银行签订收单业务合作协议,累计骗领徽商银行pos机具()台以上的事件属于信用卡业务重大安全事故和风险事件。

    • A、5
    • B、10
    • C、15
    • D、20

    正确答案:A

  • 第18题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理规定,一般违规行为应按照影响程度、风险级别、主观因素等分为不同等级分别计分()

    • A、Ⅰ级(0.5分)
    • B、Ⅰ级(1分)
    • C、Ⅱ级(1分)
    • D、Ⅱ级(1.5分)
    • E、Ⅲ级(2分)

    正确答案:A,C,E

  • 第19题:

    对个人年度违规积分达到()分含以上的,由总行或一级分行业务归口管理部门给予通报批评,并将名单报同级内控合规部门。

    • A、5
    • B、10
    • C、20
    • D、15

    正确答案:C

  • 第20题:

    下列关于宁波银行信用卡消费积分的说法正确的是()。

    • A、每笔消费金额在元以下的不计入积分
    • B、境外消费一美元得6分
    • C、信用卡年费可以计入积分
    • D、汇通信用卡积分在其有效期内有效,续卡后积分自动延续

    正确答案:D

  • 第21题:

    按照《徽商银行信用卡业务条线违规积分实施细则》规定,同一积分周期内,一个一般违规行为已被积分处理后(不包括自查),再次发生同类型一般违规行为的,应按照积分的()倍进行处理。

    • A、1
    • B、2
    • C、3
    • D、4

    正确答案:B

  • 第22题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,对于有积分的被积分人,应在作出积分决定后的次月扣减其部分绩效工资,每1个积分()元。

    • A、100
    • B、200
    • C、300
    • D、400

    正确答案:B

  • 第23题:

    根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理制度,同一积分周期内,一个一般违规行为已被积分处理后(不包括自查),再次发生同类型一般违规行为的,应按照积分的()倍进行积分。

    • A、1
    • B、2
    • C、3
    • D、4

    正确答案:B