组织为员工缴纳的住房公积金属于员工薪酬组成部分中的（）A、基本工资B、绩效工资C、激励工资D、员工福利

题目

组织为员工缴纳的住房公积金属于员工薪酬组成部分中的（）

  • A、基本工资
  • B、绩效工资
  • C、激励工资
  • D、员工福利
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1.某月,ABC公司按规定计算的本月应交职工社会保险费为500000元,住房公积金为280000元。其中,属于生产工人薪酬的为350000元,属于车间管理人员薪酬的为180000元,属于企业管理人员薪酬的为250000元。ABC公司以银行存款缴纳社会保险费和住房公积金。要求:编制有关职工社会保险费和住房公积金的下列会计分录:(1)计提社会保险费和住房公积金(2)缴纳社会保险费和住房公积金

2.下列员工福利中，属于企业补充福利的是()。A:社会保险 B:法定假期 C:员工服务计划 D:住房公积金

3.企业给员工缴存的住房公积金属于（ ）。A.个人激励薪酬 B.基本薪酬 C.福利 D.群体激励薪酬

4.通过大型招聘会从国外回国的李先生来到某大型企业工作，根据规定李先生应缴纳员工住房公积金。请问：员工住房公积金如何缴费?(考点：教材第265页)

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  • 第1题：

    下列薪酬形式中，适用于群体激励的有()。

    A.住房公积金
    B.月/李度浮动薪酬
    C.计件工资
    D.利润分享计划
    E.员工持股制度

    答案：D,E
    解析：
    本题考查激励薪酬的设计中群体薪酬激励的主要形式。故选DE。

  • 第2题：

    员工自愿放弃缴存住房公积金的，单位可不缴存住房公积金。


    正确答案:错误

  • 第3题：

    福利：是指由公司为员工缴纳的（）等。

    • A、住房公积金、企业年金、节日福利
    • B、住房公积金、企业年金、社会保险、节日福利
    • C、企业年金、社会保险、节日福利
    • D、住房公积金、社会保险、节日福利

    正确答案:B

  • 第4题：

    公司为员工缴纳的社会保险比例为个人薪酬的（），个人缴纳部分为薪酬的24%，并由公司在员工工资中代扣代缴。


    正确答案:51.68%

  • 第5题：

    员工与公司自签订合同之日起，按国家有关社会保险的规定缴纳各种社会保险，包括：养老、医疗、失业、工伤、生育保险；同时公司为员工缴纳的两金为住房公积金和（）。


    正确答案:企业年金

  • 第6题：

    企业按规定为员工缴纳的住房公积金，属于（）。

    • A、企业管理费
    • B、规费
    • C、人工费
    • D、措施费

    正确答案:B

  • 第7题：

    简述单位为员工缴存的住房公积金。


    正确答案:1、机关在预算中列支。
    2、事业单位由财政部门核定收支后，在预算或者费用中列支。
    3、企业在成本中列支。

  • 第8题：

    单选题
    企业为员工缴纳的住房公积金在（）中列支。
    A

    预算

    B

    成本

    C

    费用

    D

    预算或费用


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    在我国，企业实行住房公积金制度，雇主和员工都要按照员工工资的（）缴纳住房公积金。
    A

    3％

    B

    5％

    C

    8％

    D

    10％


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    下列项目中属于劳动者报酬的是（）
    A

    对员工支付奖金和津贴

    B

    为员工缴纳的保险金

    C

    发放给部分员工的困难补助

    D

    提取的住房公积金

    E

    发放给职工的购物券


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    员工与公司自签订合同之日起，按国家有关社会保险的规定缴纳各种社会保险，包括：养老、医疗、失业、工伤、生育保险；同时公司为员工缴纳的两金为住房公积金和（）。

    正确答案： 企业年金
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    企业按规定为员工缴纳的住房公积金，属于（）。
    A

    企业管理费

    B

    规费

    C

    人工费

    D

    措施费


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业为员工缴纳的各种社会保险属于( )。

    A、基本薪酬
    B、补偿薪酬
    C、激励薪酬
    D、间接薪酬

    答案：D
    解析：
    间接薪酬：给于员工的一般不直接以货币形式发放，但可以转化为货币或可以用货币计量的各种福利、待遇、服务和消费活动。也称为福利薪酬或员工福利。比如企业为员工缴纳的社会保险、免费工作午餐、班车接送等等。

  • 第14题：

    单位需为试用期的员工缴存住房公积金。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    外籍员工可以缴纳杭州住房公积金吗？


    正确答案: 可以缴纳。单位经办人填写《杭州市住房公积金缴存职工登记表》，携带登记表及《外国人永久居留证》及经办人身份证前往公积金管理分部办理缴存手续即可。

  • 第16题：

    下列项目中属于劳动者报酬的是（） 

    • A、对员工支付奖金和津贴
    • B、为员工缴纳的保险金
    • C、发放给部分员工的困难补助
    • D、提取的住房公积金
    • E、发放给职工的购物券

    正确答案:A,B,D,E

  • 第17题：

    在员工的经济报酬中，住房补贴属于（）。

    • A、基本薪酬
    • B、奖金
    • C、福利
    • D、绩效薪酬

    正确答案:C

  • 第18题：

    企业为员工缴纳的住房公积金在（）中列支。

    • A、预算
    • B、成本
    • C、费用
    • D、预算或费用

    正确答案:B

  • 第19题：

    企业为员工缴纳各种社会保险，这属于（　）。

    • A、基本薪酬
    • B、激励薪酬
    • C、补偿薪酬
    • D、间接薪酬

    正确答案:D

  • 第20题：

    问答题
    外籍员工可以缴纳杭州住房公积金吗？

    正确答案： 可以缴纳。单位经办人填写《杭州市住房公积金缴存职工登记表》，携带登记表及《外国人永久居留证》及经办人身份证前往公积金管理分部办理缴存手续即可。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    企业给员工缴存的住房公积金属于（  ）。
    A

    个人激励薪酬

    B

    基本薪酬

    C

    福利

    D

    群体激励薪酬


    正确答案： C
    解析：

  • 第22题：

    多选题
    下列薪酬形式中，适用于群体激励的有（  ）。
    A

    住房公积金

    B

    月/季度浮动薪酬

    C

    计件工资

    D

    利润分享计划

    E

    员工持股制度


    正确答案： C,A
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    组织为员工缴纳的住房公积金属于员工薪酬组成部分中的（）
    A

    基本工资

    B

    绩效工资

    C

    激励工资

    D

    员工福利


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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