参考答案和解析
正确答案:C
更多“下列费用应计入管理费用的有()。A、药品部门水电费B、医疗部门人员差旅费C、后勤人员工资D、医疗事故赔偿”相关问题
  • 第1题:

    本单位福利部门人员的工资支出应计入______。 ( )

    A.应付福利费

    B.应付工资

    C.营业外支出

    D.管理费用


    正确答案:A

  • 第2题:

    下列各项费用,应计入管理费用的有( )。

    A.管理部门人员差旅费
    B.业务宣传费
    C.广告费
    D.业务招待费

    答案:A,D
    解析:
    管理人员差旅费和业务招待费属于管理费用的核算范围;业务宣传费和广告费属于销售费用的核算范围。

  • 第3题:

    医院医疗部门发生的各项费用,通过“()”账户进行归集。

    • A、其他支出
    • B、医疗支出
    • C、管理费用
    • D、药品支出

    正确答案:B

  • 第4题:

    摊销医疗部门领用的低值易耗品,应计入()。

    • A、医疗支出
    • B、药品支出
    • C、管理费用
    • D、其他支出

    正确答案:A

  • 第5题:

    医疗事故赔偿费用,实行一次性结算,由()支付

    • A、政府
    • B、有过失的医务人员
    • C、卫生行政部门
    • D、承担医疗事故责任的医疗机构

    正确答案:D

  • 第6题:

    福利部门人员的工资费用和按福利部门人员工资计提的福利费应分别记入()账户的借方和贷方。

    • A、“管理费用”和“应付福利费”
    • B、“应付福利费”和“管理费用”
    • C、均计入“管理费用”
    • D、均计入“应付福利费”

    正确答案:D

  • 第7题:

    管理部门管理人员的工资费用应计入()。

    • A、制造费用
    • B、管理费用
    • C、营业费用
    • D、财务费用

    正确答案:B

  • 第8题:

    ()属于工资费用,但不应计入产品成本或经营管理费用。

    • A、长病假人员工资
    • B、管理部门人员工资
    • C、福利部门人员工资
    • D、退休人员工资

    正确答案:D

  • 第9题:

    多选题
    下列关于甲公司发生的各项支出表述正确的有()。
    A

    聘请中介机构发生的咨询费计入管理费用

    B

    企业的研究开发费计入管理费用

    C

    企业财务部门人员工资计入财务费用

    D

    企业销售部门固定资产折旧费计入销售费用


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    下列费用中,应计入期间费用的是()
    A

    行政管理部门人员工资

    B

    销售产品的运输费

    C

    提取车间管理人员的福利费

    D

    采购人员的差旅费


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    ()属于工资费用,但不应计入产品成本或经营管理费用。
    A

    长病假人员工资

    B

    管理部门人员工资

    C

    福利部门人员工资

    D

    退休人员工资


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    管理部门管理人员的工资费用应计入()。
    A

    制造费用

    B

    管理费用

    C

    营业费用

    D

    财务费用


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    审计人员发现被审计单位工资费用分配有下列做法,其中正确的有:

    A:将财务部门人员工资计入“财务费用”
    B:将车间主任工资计入“生产成本”
    C:将公司总经理工资计入“管理费用”
    D:将营销人员工资计入“销售费用”
    E:将基建部门人员工资计入“制造费用”

    答案:C,D
    解析:

  • 第14题:

    下列各项中,关于期间费用的处理正确的有( )。

    A.董事会会费应计入管理费用
    B.管理部门的劳动保险费属于销售费用核算的内容
    C.销售人员工资计入销售费用
    D.季节性停工损失应计入管理费用

    答案:A,C
    解析:
    董事会会费、劳动保险费应计入管理费用,季节性停工损失应计入制造费用。

  • 第15题:

    下列项目中应计入药品支出的有()。

    • A、药品销售成本
    • B、医疗部门人员差旅费
    • C、后勤人员工资
    • D、医疗赔偿

    正确答案:A

  • 第16题:

    被审计单位对工资费用进行的下列分配,应确认为错误的是()。

    • A、营销人员工资计入制造费用
    • B、车间主任工资计入制造费用
    • C、设备维修人员工资计人生产成本
    • D、仓库保管人员工资计入管理费用

    正确答案:A

  • 第17题:

    下列费用中,应计入期间费用的是()

    • A、行政管理部门人员工资
    • B、销售产品的运输费
    • C、提取车间管理人员的福利费
    • D、采购人员的差旅费

    正确答案:A,B,D

  • 第18题:

    当医疗部门领用卫生材料时,该项材料费用应计入()

    • A、管理费用
    • B、药品支出
    • C、其他支出
    • D、医疗支出

    正确答案:D

  • 第19题:

    下列成本中属于变动订货成本的是()。

    • A、采购部门管理费用
    • B、采购人员的固定工资
    • C、订货差旅费
    • D、预付订金的机会成本

    正确答案:C

  • 第20题:

    下列项目中应计入药品支出的有()

    • A、药品销售成本
    • B、医疗部门人员差旅费
    • C、后勤人员工资
    • D、医疗赔偿

    正确答案:A

  • 第21题:

    单选题
    当医疗部门领用卫生材料时,该项材料费用应计入()
    A

    管理费用

    B

    药品支出

    C

    其他支出

    D

    医疗支出


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    下列项目中应计入药品支出的有()
    A

    药品销售成本

    B

    医疗部门人员差旅费

    C

    后勤人员工资

    D

    医疗赔偿


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    福利部门人员的工资费用和按福利部门人员工资计提的福利费应分别记入()账户的借方和贷方。
    A

    “管理费用”和“应付福利费”

    B

    “应付福利费”和“管理费用”

    C

    均计入“管理费用”

    D

    均计入“应付福利费”


    正确答案: C
    解析: 暂无解析