相对固定岗位原则（）A、人员每日轮换岗位B、半小时换岗、换救生员岗位位置C、尽可能在人员搭配和位置上相对固定D、在安排救生员值岗位置时，尽可能在人员搭配和位置上相对固定，救生员对观察区域熟悉和对同伴熟悉，有利用观察和相互补漏

题目

相对固定岗位原则（）

  • A、人员每日轮换岗位
  • B、半小时换岗、换救生员岗位位置
  • C、尽可能在人员搭配和位置上相对固定
  • D、在安排救生员值岗位置时，尽可能在人员搭配和位置上相对固定，救生员对观察区域熟悉和对同伴熟悉，有利用观察和相互补漏
相似考题

1.相对固定原则。尽可能在人员搭配和位置上相对固定，由于岗位和人员配置相对固定，救生员对观察区域熟悉和对同伴熟悉，有利用观察和互相补。此题为判断题(对，错)。

2.工作岗位设计的基本原则包括（ ）。A．明确任务原则B．合理分工协作原则C．因事设岗原则D．责权利相对应原则E．能级原则

3.岗位工作评价的关键在于确定组织内岗位的相对关系，即解决好组织内部各岗位之间的相对关系。()

4.相对固定岗位原则A.人员每日轮换岗位B.半小时换岗、换救生员岗位位置C.尽可能在人员搭配和位置上相对固定D.在安排救生员值岗位置时，尽可能在人员搭配和位置上相对固定，救生员对观察区域熟悉和对同伴熟悉，有利用观察和相互补漏

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  • 第1题：

    工作人员的区域工作岗位相对固定,在转换区域工作岗位时,工作人员必须经过什么处理?


    正确答案：工作人员必须经过卫生处理，洗手、更鞋、更衣。

  • 第2题：

    （ ）是对企事业单位各类岗位的相对价值进行衡量的过程。


    A.企业的薪酬原则

    B.岗位评价

    C.薪酬制度结构

    D.薪酬管理

    答案：B
    解析：
    岗位评价是对企事业单位各类岗位的相对价值进行衡量的过程。

  • 第3题：

    必须使相应才能的人处于相应能级的岗位上，这是教育行政领导原则中的（）

    • A、整分合原则
    • B、相对封闭原则
    • C、能级原则
    • D、动力原则

    正确答案:C

  • 第4题：

    岗位设置的原则主要有（）

    • A、有效管理幅度原则
    • B、能级原则
    • C、岗位间关系协调原则
    • D、最低岗位数量原则
    • E、有效配合原则

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题：

    基金管理人各机构、部门和岗位职责应当保持相对独立，基金资产、自有资产、其他资产的运作应当分离，这一原则是（）。

    • A、独立性原则
    • B、相互制约原则
    • C、有效性原则
    • D、健全性原则

    正确答案:A

  • 第6题：

    （）是公司各机构、部门和岗位职责应当保持相对独立，公司基金资产、自有资产、其他资产的运作应当分离。

    • A、健全性原则
    • B、有效性原则
    • C、独立性原则
    • D、相互制约原则

    正确答案:C

  • 第7题：

    目前国家标准配置（）

    • A、25米标准池配4名固定岗位，50米标准池配6名固定岗位
    • B、25米标准池配3名固定岗位、1名巡视岗位，50米标准池配6名固定岗位，1名巡视岗位
    • C、25米标准池配4名固定岗位、1名巡视岗位，50米标准池配5名固定岗位，2名巡视岗位
    • D、25米标准池配4名固定岗位、1名巡视岗位，50米标准池配6名固定岗位，1名巡视岗位

    正确答案:D

  • 第8题：

    对账实行（）的原则？

    • A、工作岗位相对独立
    • B、对账人员相对分离
    • C、多种方式并存，突出重点账户
    • D、有疑必查，监督确认

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    多选题
    工作岗位设计的基本原则包括（）。
    A

    促进员工积极性的原则

    B

    提高经营业绩的原则

    C

    明确任务目标的原则

    D

    合理分工协作的原则

    E

    责权利相对应的原则


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    组织进行岗位设置时要做到岗位职权与职责相对等，使得每一个岗位都有相应的职责和权力，且职责划分界限明确、规范，避免岗位职责、权力和任务冲突，确保“事事有人做”和“人人有事做”。这属于岗位设置原则中的（）。

    正确答案： 能级原则
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    工作人员的区域工作岗位相对固定，在转换区域工作岗位时，工作人员必须经过什么处理？

    正确答案： 工作人员必须经过卫生处理，洗手、更鞋、更衣。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    合理使用机械设备应贯彻“人机固定”原则，实行定机、定人、定岗位。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    (2016年5月)岗位的存在是为了实现特定的任务和目标服务的，岗位的增加、调整和合并都必须以是否有利于实现工作目标为衡量标准，这句话描述的是工作岗位设计的() 。

    A.正确分析工作目标的原则
    B.明确任务目标的原则
    C.合理分工协作的原则
    D.责权利相对应的原则

    答案：B
    解析：
    P33-34
    岗位的存在是为了实现特定的任务和目标服务的，岗位的增加、调整和合并都必须以是否有利于实现工作目标为衡量标准。所以，在工作岗位设计中，首先应明确所属单位的总目标是什么?每个岗位的目标又是什么?并且要力图使岗位目标具体化、明晰化。这描述的是工作岗位设计的明确任务目标的原则。

  • 第14题：

    农业气象服务示范县应设置农业气象服务岗位，有2名以上相对固定的兼职农业气象服务人员。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    固定岗位是指有固定工作职责、业务相对稳定、学生参加勤工助学活动持续时间可达（）个月以上的岗位。

    • A、一
    • B、二
    • C、三
    • D、四

    正确答案:C

  • 第16题：

    组织进行岗位设置时要做到岗位职权与职责相对等，使得每一个岗位都有相应的职责和权力，且职责划分界限明确、规范，避免岗位职责、权力和任务冲突，确保“事事有人做”和“人人有事做”。这属于岗位设置原则中的（）。


    正确答案:能级原则

  • 第17题：

    工作岗位设计的基本原则包括（）。

    • A、促进员工积极性的原则
    • B、提高经营业绩的原则
    • C、明确任务目标的原则
    • D、合理分工协作的原则
    • E、责权利相对应的原则

    正确答案:C,D,E

  • 第18题：

    相对固定原则。尽可能在人员搭配和位置上相对固定，由于岗位和人员配置相对固定，救生员对观察区域熟悉和对同伴熟悉，有利用观察和互相补。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    合理使用机械设备应贯彻“人机固定”原则，实行定机、定人、定岗位。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    票据交换岗位应相对固定，票据交换员实行每两年轮换一次。


    正确答案:错误

  • 第21题：

    判断题
    票据交换岗位应相对固定，票据交换员实行每两年轮换一次。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    对账实行（）的原则？
    A

    工作岗位相对独立

    B

    对账人员相对分离

    C

    多种方式并存，突出重点账户

    D

    有疑必查，监督确认


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    必须使相应才能的人处于相应能级的岗位上，这是教育行政领导原则中的（）
    A

    整分合原则

    B

    相对封闭原则

    C

    能级原则

    D

    动力原则


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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