新增员工上岗前应进行上岗前培训，未经上岗前培训或培训考核不合格的，不得上岗工作，其中，上岗前累计培训学时不得少于（）天、安全培训不得少于7天。

题目

新增员工上岗前应进行上岗前培训，未经上岗前培训或培训考核不合格的，不得上岗工作，其中，上岗前累计培训学时不得少于（）天、安全培训不得少于7天。

相似考题

1.企业对新录用的员工进行的集中培训,这种方式叫做()。A、岗前培训B、在岗培训C、离岗培训D、业余自学

2.入职培训制度体现的是（　　）的原则。A.上岗前资质培训B.上岗前制度培训C.上岗前素质培训D.先培训，后任职

3.新员工入职应实行（）教育培训有入职培训、专业知识培训、岗前培训。

4.民航空管安全培训分为( )培训。A.岗前、年度、专项B.岗前，在岗，熟练C.岗前、在岗、复习D.岗前、在岗、专项

更多“新增员工上岗前应进行上岗前培训，未经上岗前培训或培训考核不合格的”相关问题

  • 第1题：

    在工作岗位上的工作与学习同步进行的培训是（）

    • A、离职培训
    • B、岗前培训
    • C、在职培调
    • D、脱产培训

    正确答案:C

  • 第2题：

    对企业在职员工的培训应包括（）。 

    • A、能力培训
    • B、岗前知识培训
    • C、专业知识培训

    正确答案:A,C

  • 第3题：

    新增大学本科和毕业生上岗前培训由公司和所属单位分别组织实施，其他毕业生的上岗前培训由所属单位按照公司新员工培训要求并结合单位实际自行安排。


    正确答案:错误

  • 第4题：

    员工因工作需要调换新工作时，要进行（）。

    • A、强制培训
    • B、工作培训
    • C、换岗培训
    • D、岗前培训

    正确答案:C

  • 第5题：

    什么是岗前培训，岗前培训课程包括哪些？


    正确答案:岗前培训即客服代表正式上岗前的培训，课程包括企业文化、职业道德、服务规范、业务知识、岗位技能与技巧等，要求必须通过考核方能上岗。

  • 第6题：

    对新员工进行的导向性培训是（）

    • A、在职培训
    • B、岗前引导
    • C、离职培训
    • D、脱产培训

    正确答案:B

  • 第7题：

    各单位在培训工作中要逐步建立集培训、考核、使用和待遇于一体的机制，并坚持把必需的（）作为员工提拔使用、享受待遇的必要条件，激发员工参加培训的动力。

    • A、岗位培训和培训情况
    • B、岗前培训和考核结果
    • C、岗前培训和培训结果
    • D、岗位培训和培训结果

    正确答案:D

  • 第8题：

    企业对新员工上岗前进行的培训称为（）。

    • A、培训
    • B、岗前培训
    • C、脱产培训
    • D、在职培训

    正确答案:B

  • 第9题：

    客服中心员工岗前培训考核分为以下哪两个部分？（）

    • A、岗前考核
    • B、上岗考核
    • C、考勤考核
    • D、实习评价

    正确答案:A,B

  • 第10题：

    《培训管理制度》规定，新入厂员工在上岗前应进行公司（厂）、部门（车间）、班组三级安全教育培训，岗前培训时间不得少于（）学时。

    • A、48
    • B、32
    • C、24
    • D、12

    正确答案:C

  • 第11题：

    单选题
    企业对新员工上岗进行的培训称为（）。
    A

    培训

    B

    脱产培训

    C

    岗前培训

    D

    在职培训


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    客服中心员工岗前培训考核分为以下哪两个部分？（）
    A

    岗前考核

    B

    上岗考核

    C

    考勤考核

    D

    实习评价


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业若要进行全员培训，应采用（）。

    • A、岗前培训
    • B、脱产培训
    • C、在岗培训
    • D、轮岗培训

    正确答案:C

  • 第14题：

    入警大学生岗前培训工作应紧紧围绕入警大学生岗前培训目标（）强化培训考核，不断推进培训工作创新发展。

    • A、整合培训资源
    • B、创新培训内容
    • C、改进培训方式
    • D、优化培训队伍

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题：

    新增员工上岗前应进行上岗前培训，未经上岗前培训或培训考核不合格的，不得上岗工作，其中，上岗前累计培训学时不得少于30天、安全培训不得少于7天。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    岗前培训又称就业培训，培训的对象是（）。

    • A、经理
    • B、主管
    • C、老员工
    • D、新员工

    正确答案:D

  • 第17题：

    入职培训制度就是规定员工上岗之前必须经过全面的培训，没有经过全面培训的员工不得上岗和任职。它体现的是（）原则。

    • A、上岗前要有资质培训
    • B、上岗前要进行企业制度的培训
    • C、上岗前要先培训
    • D、先培训、后任职

    正确答案:D

  • 第18题：

    企业对新员工上岗进行的培训称为（）。

    • A、培训
    • B、脱产培训
    • C、岗前培训
    • D、在职培训

    正确答案:C

  • 第19题：

    各岗位人员上岗前应参加岗前培训和考核，培训时间不应少于（）小时，考试合格后可上岗工作。

    • A、48
    • B、60
    • C、72
    • D、90

    正确答案:B

  • 第20题：

    加油站站长应经安全培训考核合格后上岗；所有员工（包括新员工、转岗工、劳务工、代培人员等）上岗前应经（）培训，考核合格后上岗。


    正确答案:三级安全教育

  • 第21题：

    民航空管安全培训分为（）培训。

    • A、岗前、年度、专项
    • B、岗前，在岗，熟练
    • C、岗前、在岗、复习
    • D、岗前、在岗、专项

    正确答案:A

  • 第22题：

    多选题
    入警大学生岗前培训工作应紧紧围绕入警大学生岗前培训目标（）强化培训考核，不断推进培训工作创新发展。
    A

    整合培训资源

    B

    创新培训内容

    C

    改进培训方式

    D

    优化培训队伍


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    企业对新员工上岗前进行的培训称为（）。
    A

    培训

    B

    岗前培训

    C

    脱产培训

    D

    在职培训


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

相关内容