在公司级以上举办的各类HSE和井控知识竞赛、演讲比赛、论文征集等活动中获奖的人员，给予1000-5000元奖励。

第1题：

（）是井控培训的重点内容，是井控技术的核心，也是防喷的重点。

• A、一级井控
• B、二级井控
• C、三级井控
• D、四级井控

第2题：

一级井控失败，井涌量增大，失去了控制，发生了井喷，这时依靠井控技术和井控设备恢复对井的控制，达到初级井控状态，叫做二级井控。

第3题：

井控作业分为（）。

• A、初级井控（一级井控）
• B、二级井控
• C、三级井控
• D、四级井控
• E、五级井控

第4题：

各级纪委应当因地臸宜，积极组织开展（）等廉政文化活动

• A、创作廉政文艺作品
• B、演唱廉政歌曲
• C、举办廉政演讲比赛
• D、征集廉政格言警句
• E、开展短信提示活动

第5题：

中油工程字（2006）274号《中国石油天然气集团公司关于进一步加强井控工作的实施意见》中规定：从事钻井和井下作业设计、指挥、管理（监督）和操作的各层次、各岗位人员应参加（），包括在现场从事录井、测井、固井、定向井等服务的人员也应参加相应的井控知识和技能培训，做到持证上岗。

• A、岗前培训
• B、技能培训
• C、井控培训
• D、安全培训

第6题：

人们根据井涌规模和采取的控制方法的不同，把井控作业分为（）。

• A、一级井控
• B、二级井控
• C、三级井控
• D、四级井控

第7题：

井控作业分为（）级。

• A、初级井控（一级井控）
• B、二级井控
• C、三级井控
• D、四级井控
• E、五级井控

第8题：

在上级HSE和井控检查、体系审核中，无违章行为、无较大隐患和问题最少，且得到检查组充分肯定和表扬的，以及迎接上级参观、调研、考察，且HSE和井控表现突出的基层队，给予2000-10000元奖励。

第9题：

没有安全管理工作经历的新提副处级人员、副科级人员和钻井队级人员，应到公司安全环保、井控部门进行HSE挂职锻炼，HSE挂职锻炼的主要内容包括（）

• A、接受安全、井控教育培训
• B、学习掌握安全环保、井控相关业务
• C、参与现场监督检查

第10题：

在日常HSE和井控检查抽考中，参考人数不低于在编人数的1/2，且平均成绩在95分以上的基层队，给予3000-5000元奖励。

第11题：

在钻井中，依靠正在使用的钻井液密度已不能平衡地层压力，这时要依靠地面设备和适当的井控技术排除溢流，恢复井内的压力平衡，我们称为（）。

• A、初级井控
• B、二级井控
• C、三级井控

第12题：

第13题：

长庆油田井控工作的指导思想是（）、搞好二级井控和杜绝三级井控。

第14题：

在钻井中，依靠正在使用的钻井液密度已不能平衡地层压力，这时要依靠地面设备和适当的井控技术排除溢流，恢复井内的压力平衡，我们称为（）。

• A、初级井控
• B、二级井控
• C、三级井控
• D、四级井控

第15题：

新员工公司级培训内容包括职业道德规范、HSE（）知识、企业文化、相关规章制度等内容。

第16题：

井控的指导方针是（）。

• A、立足三级井控，搞好二级井控杜绝一级井控
• B、立足一级井控搞好二级井控，杜绝三级井控
• C、立足一级井控，搞好三级井控，杜绝二级井控

第17题：

发生井喷后利用专门的设备和技术重新恢复对井的控制是（）。

• A、一级井控
• B、二级井控
• C、三级井控
• D、四级井控

第18题：

三级井控中最理想的井控状态是（）。

• A、二级井控
• B、一级井控
• C、三级井控

第19题：

在日常HSE和井控检查抽考中，考试成绩90分以上的人员，给予100元奖励，95分以上的给予200元奖励。

第20题：

CT.3.1新提拔干部HSE考评管理办法中规定没有安全管理工作经历的新提副处级人员、副科级人员和钻井队级人员，应到公司安全环保、井控部门进行HSE挂职锻炼，HSE挂职锻炼的主要内容包括（）

• A、接受安全、井控教育培训
• B、学习掌握安全环保、井控相关业务
• C、参与现场监督检查

第21题：

为公司提出HSE和井控合理化建议，且被采纳的人员，给予200-2000元奖励。

第22题：

在钻井过程中，依靠正在使用的地面设备和适当的钻井液密度已不能平衡地层压力，这时要依靠地面设备和适当的井控技术排除溢流，恢复井内压力平衡，我们称为（）。

• A、初级井控
• B、二级井控
• C、三级井控

第23题：