以下不符合宁波银行“高效”价值观描述的内容为（）A、杜绝官僚作风B、要事第一，以终为始C、日事日毕，日清日高D、走捷径，提高效率

第1题：

第2题：

以下不符合宁波银行“激情”价值观描述的内容为（）

• A、把工作当成事业
• B、主动不推诿，敢于担当
• C、认定目标，执着追求
• D、歇斯底里地执着追求

正确答案:D

第3题：

以下不符合宁波银行“创新”价值观描述的内容为（）

• A、非惯性思维
• B、顺应行业发展趋势，不断革新
• C、有利于宁波银行实行差异化竞争策略
• D、创新的核心在于产品创新

正确答案:D

第4题：

以下不符合宁波银行“荣誉”价值观描述的内容为（）

• A、以自己的职业和工作为荣
• B、常怀感恩的心态
• C、以能为宁波银行作出贡献为荣
• D、荣誉就是获得各种奖项

正确答案:D

第5题：

以下不符合宁波银行“敬业”价值观描述的内容为（）

• A、敬业是宁波银行人应该具备的基本职业素养
• B、敬业的前提是爱岗，敬业的最高层次是专业
• C、务实执行
• D、发展是第一要务

正确答案:D

第6题：

预算单位零余额账户日始、日终为零，不得透支办理业务。

正确答案:正确

第7题：

河南煤业化工集团所有员工要做到：不在班前和工作时间饮酒。下班前不用检查、总结，不须做到日事日毕、日清日高.

正确答案:错误

第8题：

《中原银行营业机构日始日终业务操作规程》日终工作指营业机构用户在工作日结束时需要处理的（）

• A、系统操作
• B、系统签退
• C、系统签到
• D、业务日结

正确答案:A,D

第9题：

以下关于海尔的OEC管理发的理解中，正确的有（）。

• A、全方位的对每天，每人，每岗，每事进行清理和控制
• B、每天所有的事都有人管，做到控制不漏项
• C、所有的敌人均有管理、控制的内容
• D、日清日毕，日清日高

正确答案:A,B,C,D

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

下面不属于员工行为准则的是（）。

• A、有事不用请假，可直接不上班。
• B、上班不迟到、不早退、不旷工。
• C、工作要日事日毕、日清日高。
• D、服从领导安排，工作有始有终

正确答案:A

第15题：

“先构思后行动。做任何事情先在心中构思，然后付诸实现”符合高效能人士的（）要求

• A、积极主动
• B、以终为始
• C、要事第一
• D、知彼解己

正确答案:B

第16题：

以下不符合宁波银行“融合”价值观描述的内容为（）

• A、良好的团队意识
• B、不贪功
• C、善于包容各地区文化
• D、提倡自我满足

正确答案:D

第17题：

关于OEC管理法的正确表述是（）

• A、日事日毕，日清日高
• B、实践是检验真理的唯一标准
• C、历史不会重复上演
• D、创新是企业发展的原动力

正确答案:A

第18题：

张瑞敏在海尔创业初期就提出了“日事日毕、日清日高”，这成为海尔未来成功的基石。上述两句话体现了质量管理的（）思想。

• A、预防为主
• B、PDCA
• C、全员参与
• D、过程方法

正确答案:C

第19题：

银行代收日结（清）单包括（）

• A、收费录入日清日结
• B、付费录入日清日结
• C、网点日清日结
• D、核销清单

正确答案:A,D

第20题：

《中原银行营业机构日始日终业务操作规程》中的日始日终工作指的是什么？

正确答案:日始工作指营业机构用户在工作日开始时需要处理的营业前准备，包括系统操作和业务准备工作。日终工作指营业机构用户在工作日结束时需要处理的系统操作和业务日结工作。

第21题：

“日事日毕，日清日高”是（）的组织管理理念。

• A、海尔
• B、海信
• C、沃尔玛
• D、花旗

正确答案:A

第22题：

第23题：