企业文化“新潮四重奏”之一《企业文化—企业生存的习俗和礼仪》提出了以下理论（）A、终身雇佣、逐级晋升、民主决策、全面质量管理B、战略、结构、制度、人员、风格、技能、最高目标C、五要素（企业环境、价值观念、英雄任务、文化仪式、文化网络）；四类型（强人文化，拼命干、尽情玩文化，风险文化，过程文化）D、行动迅速、接近客户、锐意革新、重视人、集中经历、扬长避短、简化结构、管理艺术

题目

企业文化“新潮四重奏”之一《企业文化—企业生存的习俗和礼仪》提出了以下理论（）

  • A、终身雇佣、逐级晋升、民主决策、全面质量管理
  • B、战略、结构、制度、人员、风格、技能、最高目标
  • C、五要素（企业环境、价值观念、英雄任务、文化仪式、文化网络）；四类型（强人文化，拼命干、尽情玩文化，风险文化，过程文化）
  • D、行动迅速、接近客户、锐意革新、重视人、集中经历、扬长避短、简化结构、管理艺术
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1.企业文化“新潮四重奏”之一《企业文化—企业生存的习俗和礼仪》提出了以下理论:()A.终身雇佣、逐级晋升、民主决策、全面质量管理B.战略、结构、制度、人员、风格、技能、最高目标C.五要素(企业环境、价值观念、英雄任务、文化仪式、文化网络);四类型(强人文化，拼命干、尽情玩文化，风险文化，过程文化)D.行动迅速、接近客户、锐意革新、重视人、集中经历、扬长避短、简化结构、管理艺术

2.企业文化的要素不包括()。A.企业环境和企业价值观B.精神文化和物质文化C.英雄人物和文化网络D.习俗和仪式

3.企业文化一书中认为形成企业文化最大的影响因素是()A、习俗仪式B、价值观C、文化网络D、企业环境

4.企业文化“新潮四重奏”是上个世纪80年代出现的关于企业文化的四本著作,以下属于“新潮四重奏”的是()A.《Z理论—美国企业界怎样迎接日本的挑战》B.《日本企业管理艺术》C.《企业文化—企业生存的习俗和礼仪》D.《寻求优势—美国最成功公司的管理经验》

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  • 第1题：

    企业文化一书中认为企业文化包括()

    A、习俗仪式

    B、价值观

    C、文化网络

    D、企业环境

    E、英雄人物


    参考答案：ABCDE

  • 第2题：

    企业文化要素包括（）和文化网络。

    A环境

    B价值

    C英雄

    D习俗


    A,B,C,D
    略

  • 第3题：

    企业文化的构成要素包括（）

    A企业环境

    B价值观

    C英雄人物

    D典型仪式

    E文化网络


    A,B,C,D,E
    略

  • 第4题：

    企业文化是由价值观、文化网络、（）等要素构成的。

    • A、英雄人物
    • B、企业家
    • C、习俗仪式
    • D、公司环境
    • E、企业环境
    • F、社会环境

    正确答案:A,C,E

  • 第5题：

    企业文化倡导者认为文化的组成因素是多方面的，主要有（）

    • A、企业的环境
    • B、价值
    • C、英雄
    • D、习俗和仪式
    • E、文化网络

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题：

    具有崇尚美好未来，权威、技术能力、逻辑和条理扮演重要角色，并与风险大、反馈慢的企业相适应的企业文化类型是（）

    • A、攻坚文化
    • B、“拼命干，尽情玩”文化
    • C、过程文化
    • D、强人文化

    正确答案:A

  • 第7题：

    迪尔和肯尼迪把企业文化分为四种类型：即强人文化；拼命干、尽情玩文化；攻坚文化和（）文化

    • A、过程文化
    • B、有活力的企业文化
    • C、技术型文化
    • D、温室型文化

    正确答案:A

  • 第8题：

    （）一书把西方企业文化分为强人文化、“拼命干/尽情玩”文化、攻坚文化、过程文化四种类型

    • A、《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》
    • B、《日本*企业管理艺术》
    • C、《寻求卓越——美国最成功公司的管理经验》
    • D、《企业文化——现代企业的精神支柱》

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    （）一书把西方企业文化分为强人文化、“拼命干/尽情玩”文化、攻坚文化、过程文化四种类型
    A

    《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》

    B

    《日本*企业管理艺术》

    C

    《寻求卓越——美国最成功公司的管理经验》

    D

    《企业文化——现代企业的精神支柱》


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    企业文化要素包括（）和文化网络。
    A

    环境

    B

    价值

    C

    英雄

    D

    习俗


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    构成企业文化的要素主要有（）。
    A

    企业环境

    B

    价值观

    C

    英雄人物

    D

    典礼仪式

    E

    文化网络


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    20世纪80年代论述企业文化的经典之作是（）
    A

    《企业文化--企业生存的习俗和礼仪》

    B

    《企业文化——企业管理的最高境界》

    C

    《企业文化的起源和发展简介》

    D

    《企业文化发展趋势》


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    ( )是企业文化的核心要素,它旗帜鲜明地表明了企业倡导什么,反对什么。

    A、企业环境

    B、企业文化传播网络

    C、英雄人物

    D、习俗与仪式

    E、企业价值观


    正确答案：E

  • 第14题：

    构成企业文化的要素主要有（）。

    A企业环境

    B价值观

    C英雄人物

    D典礼仪式

    E文化网络


    A,B,C,D,E
    略

  • 第15题：

    企业文化“新潮四重奏”是上个世纪80年代出现的关于企业文化的四本著作，以下属于“新潮四重奏”的是（）

    • A、《Z理论-美国企业界怎样迎接日本的挑战》
    • B、《日本*企业管理艺术》
    • C、《企业文化-企业生存的习俗和礼仪》
    • D、《寻求优势-美国最成功公司的管理经验》

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    石油、航空行业适合的企业文化类型是（）

    • A、攻坚文化
    • B、强人型文化
    • C、过程型文化
    • D、拼命干、尽情玩文化

    正确答案:A

  • 第17题：

    迪尔和肯尼迪把企业文化整个理论系统概述为五个要素，以下哪项不是企业文化五要素的内容（）

    • A、企业环境
    • B、企业管理制度
    • C、文化网络
    • D、英雄人物

    正确答案:B

  • 第18题：

    特伦斯·迪尔和爱伦·肯尼迪在他们所著的《企业文化》一书中认为企业文化包含了哪些要素？（）

    • A、企业环境
    • B、价值观
    • C、英雄
    • D、习俗和仪式
    • E、文化网络

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题：

    20世纪80年代论述企业文化的经典之作是（）

    • A、《企业文化--企业生存的习俗和礼仪》
    • B、《企业文化——企业管理的最高境界》
    • C、《企业文化的起源和发展简介》
    • D、《企业文化发展趋势》

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    迪尔和肯尼迪把企业文化整个理论系统概述为五个要素，以下哪项不是企业文化五要素的内容（）
    A

    企业环境

    B

    企业管理制度

    C

    文化网络

    D

    英雄人物


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    《企业文化——企业生存的习俗和礼仪》把企业文化分成（）四种类型。
    A

    硬汉、胆识型

    B

    努力工作/尽情玩乐型

    C

    孤独一掷型

    D

    按部就班型


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    以下属于《企业文化》提出的五个构成要素的是（）。
    A

    企业环境

    B

    价值观

    C

    习俗仪式

    D

    文化网络


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    迪尔和肯尼迪把企业文化分为四种类型：即强人文化；拼命干、尽情玩文化；攻坚文化和（）文化
    A

    过程文化

    B

    有活力的企业文化

    C

    技术型文化

    D

    温室型文化


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    石油、航空行业适合的企业文化类型是（）
    A

    攻坚文化

    B

    强人型文化

    C

    过程型文化

    D

    拼命干、尽情玩文化


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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