更多“以下符合宁波银行“奉献”文化要求的是()A、热爱宁波银行B、热爱本职工作C、要不断为单位作出贡献D、不断提升自己,更好发挥自身价值”相关问题
  • 第1题:

    以下符合我行“奉献”文化要求的是()

    A.热爱宁波银行

    B.热爱本职工作

    C.要不断为单位作出贡献

    D.不断提升自己,更好发挥自身价值


    参考答案:ABCD

  • 第2题:

    爱岗就是热爱自己的(),热爱本职工作。

    A、班组

    B、工种

    C、工作岗位

    D、单位


    参考答案:C

  • 第3题:

    宁波银行的核心价值观包括()

    • A、合规高效
    • B、融合创新
    • C、激情奉献
    • D、诚信敬业

    正确答案:A,B,D

  • 第4题:

    以下符合宁波银行“敬业”文化要求的是()

    • A、爱岗
    • B、努力成为业内专家
    • C、甘于奉献
    • D、不卑不亢

    正确答案:A,B,C

  • 第5题:

    以下不符合宁波银行信念表述的是()

    • A、宁波银行的事业是我们的最高奋斗目标
    • B、按银行规律办事
    • C、让员工在快乐工作中实现价值
    • D、成为一家世界级的银行

    正确答案:D

  • 第6题:

    奉献的“三要”包括()

    • A、要忠诚组织,以执着的信念热爱宁波银行
    • B、要热爱工作,以专业的能力服务于组织发展
    • C、要贡献组织,点点滴滴都是为了整体的发展
    • D、不要做有损组织利益的事情

    正确答案:A,B,C

  • 第7题:

    以下不符合宁波银行“荣誉”价值观描述的内容为()

    • A、以自己的职业和工作为荣
    • B、常怀感恩的心态
    • C、以能为宁波银行作出贡献为荣
    • D、荣誉就是获得各种奖项

    正确答案:D

  • 第8题:

    以下不符合宁波银行“融合”价值观描述的内容为()

    • A、良好的团队意识
    • B、不贪功
    • C、善于包容各地区文化
    • D、提倡自我满足

    正确答案:D

  • 第9题:

    学习和践行宁波银行企业文化的重要作用在于()

    • A、文化对企业经营管理有重大作用
    • B、用宁波银行文化保障宁波银行事业走向成功
    • C、用宁波银行文化保障员工职业走向成功
    • D、应付考核

    正确答案:A,B,C

  • 第10题:

    以下不符合宁波银行“诚信”价值观描述的内容为()

    • A、信誉是银行的生命,是宁波银行的品格准线,信誉直接关系到银行的内在价值
    • B、诚信是宁波银行人最基本的品格和职业操守
    • C、信守对客户、员工、股东和社会的承诺
    • D、依法合规经营不属于“诚信”所要求的范畴

    正确答案:D

  • 第11题:

    宁波银行的logo的三层含义不包括()

    • A、以水波涟漪为基本要素,水能生财,是财富的象征,暗示宁波银行资产的不断积累
    • B、温馨的色彩代表员工在服务中融入浓浓的人情味与和谐融洽的氛围,让客户感到温馨、体贴和尊重
    • C、水波涟漪不断向外扩散,体现了宁波银行积极进取、不断开拓的创新精神
    • D、采用圆形的基本图案,体现了宁波银行的包容性和融合性,诠释了宁波银行“宁波银行”融合的企业文化

    正确答案:B

  • 第12题:

    宁波银行的信念是()

    • A、追求卓越,服务真诚
    • B、诚信敬业、合规高效、融合创新
    • C、激情、奉献、荣誉
    • D、为宁波银行事业而奋斗

    正确答案:D

  • 第13题:

    奉献的“三要”包括()

    A.要忠诚组织,以执着的信念热爱宁波银行

    B.要热爱工作,以专业的能力服务于组织发展

    C.要贡献组织,点点滴滴都是为了整体的发展

    D.不要做有损组织利益的事情


    参考答案:ABC

  • 第14题:

    以下不符合宁波银行使命描述的内容为()

    • A、致力于探索中小企业持续发展之道
    • B、倡导“员工快乐工作幸福生活”
    • C、客户是宁波银行发展的本源
    • D、政府是宁波银行发展的坚强后盾

    正确答案:D

  • 第15题:

    以下符合宁波银行“荣誉”文化要求的是()

    • A、维护荣誉,从我做起
    • B、宁波银行荣誉与团队和个人都有关系
    • C、出现破坏宁波银行荣誉的行为,要坚决予以制止
    • D、个人的提升与发展,也是对宁波银行荣誉的促进

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    创新是宁波银行实行差异化竞争策略和持续发展的不竭动力,以下描述符合宁波银行实际情况的是()

    • A、建立了促进创新的组织、政策和支持系统
    • B、培养员工创新的理念,掌握创新的技巧
    • C、营造鼓励创新的环境,努力做到顺应行业发展趋势
    • D、不断进行产品、营销、流程、管理、文化、人才培养的变革和创新

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    宁波银行的使命是()

    • A、追求卓越,服务真诚
    • B、以人为本,忠诚企业,奉献社会
    • C、探索中小股份制商业银行持续发展之道,打造员工、客户和股东价值实现的事业平台
    • D、为宁波银行事业而奋斗

    正确答案:C

  • 第18题:

    以下不符合宁波银行“创新”价值观描述的内容为()

    • A、非惯性思维
    • B、顺应行业发展趋势,不断革新
    • C、有利于宁波银行实行差异化竞争策略
    • D、创新的核心在于产品创新

    正确答案:D

  • 第19题:

    以下符合宁波银行“融合”文化要求的是()

    • A、要不断学习,提高自己
    • B、要尊重每个人的长处
    • C、要实事求是,不夸大,不推诿
    • D、安于现状,知足常乐

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    以下不符合宁波银行“奉献”文化要求的是()

    • A、经常抱怨牢骚
    • B、因工作不力,使宁波银行遭受损失,但属非故意行为
    • C、在隐瞒某些事实情况下,诱导客户办理业务,以使自己获得更多的业绩
    • D、为了工作不顾一切

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    以下符合宁波银行“激情”文化要求的是()

    • A、我还可以做得更好
    • B、这是我该干的,我要尽快做好
    • C、还要继续努力
    • D、工作能做得更好,累点也值了

    正确答案:A,B,C,D

  • 第22题:

    以下不符合宁波银行“融合”文化要求的是()

    • A、个人利益应服从团队利益
    • B、团队建设是领导的事,与我无关
    • C、国外的这一套不符合国情和宁波银行实际,不值得我们借鉴
    • D、理解和包容不同分行地域文化很重要

    正确答案:B,C

  • 第23题:

    LOGO采用圆形的基本图案,具体体现了宁波银行的什么特色()

    • A、暗示宁波银行资产的不断积累
    • B、体现宁波银行的包容性和融合性
    • C、体现了宁波银行积极进取、不断开拓的创新精神
    • D、体现宁波银行不断提高综合竞争力,积极探索适合自身发展的路子

    正确答案:B