神华宁夏煤业集团员工道德规范中“做对社会负责任的事”,就是指要勇于承担社会责任,做什么、做什么、做什么。()
第1题:
A、企业为满足劳动者的生活需要,在工资收入以外向企业员工及其家庭其员所提供的待遇;
B、企业员工作为国家的合法公民,而享受政府的公共福利和公共福利;
C、作为企业成员,享受企业的集体福利;
D、员工为企业所付出的额外劳动的报酬
第2题:
一个合格的市民最基本的条件是()。
A在家做个好成员
B在社会做个好公民
C在单位做个好职工
D在各方面争强好胜
E在和谐社会做事随意
第3题:
好的企业文化会变成员工的自觉认同,这对“工匠精神”的培育无关紧要。
第4题:
习近平同志在参观《复兴之路》展览时说,历史告诉我们,我们每个人的前途命运都和国家和民族的前途命运密切关联。()大家才会好。
第5题:
神华宁夏煤业集团责任文化强调对()负责,树立和维护负责任的大企业形象。
第6题:
神华宁夏煤业集团员工道德规范是做对企业有贡献的人,做对社会负责任的事。
第7题:
神华集团的企业道德规范:做对企业有贡献的人,就是要勇于承担社会责任。
第8题:
要想企业管理的好,就要善于管理公司的员工。
第9题:
员工福利可分为广义和狭义两个层次。狭义的员工福利是指()
第10题:
对
错
第11题:
企业为员工提供的各种服务和奖励
企业员工作为国家的合法公民,享受政府的公共福利和公共服务
企业员工作为企业成员,享受企业的集体福利
企业为满足劳动者的生活需要,在工资收入以外向企业员工及其家庭成员所提供的待遇
第12题:
国家好
社会好
事业好
第13题:
产业脱贫引导资金,筛选经营业绩好、实力雄厚、无负债、无违法乱纪行为的()等经营主体。
A.小规模企业
B.龙头企业
C.家庭农场
D.专业合作社
第14题:
外面买的成品门质量好,还是手工做的门会好?
第15题:
代维公司企业文化建设考察内容有:企业有(),有目标,员工有(),有规范,组织氛围好,团队合作好,员工精神面貌好,关心员工(),体贴员工()。
第16题:
神华宁夏煤业集团的员工道德规范的具体内容是:()。
第17题:
神华宁夏煤业集团员工道德规范中“做对社会负责任的事”,就是指要勇于承担社会责任,做什么、做什么、做什么。()
第18题:
员工道德规范是()。
第19题:
企业员工是社会公民,企业同时承担相应的社会责任。
第20题:
国家好,(),大家才会好。
第21题:
《公民道德建设实施纲要》提出:要大力倡导家庭美德,鼓励人们在家庭里做一个好成员。
第22题:
在家做个好成员
在社会做个好公民
在单位做个好职工
在各方面争强好胜
在和谐社会做事随意
第23题:
第24题:
民族好
社会好
人民好
世界好