当前分类： 神宁文化知识
问题：神宁文化的基本内涵是：肩负提供绿色能源、驱动现代文明。...
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问题：企业作风的具体内容是什么。...
问题：神宁文化尤为注重团队理念，而其表现形式（）。A、注重团队意识B、弘扬团结协作精神C、员工与企业心往一处想、力往一处使D、员工与企业同呼吸、共命运、齐发展E、实现团队效能最大化...
问题：安全文化秉承的“六个一”安全管控模式内容是什么？...
问题：神华宁夏煤业集团各基层单位制定了（）的四级愿景支撑体系。A、矿B、科队C、班子成员D、班组E、员工F、一般管理人员...
问题：以下哪一句不是神宁文化中关于“和谐”的描述？（）A、神宁文化强调企业要始终把和谐作为发展的基础B、没有和谐就没有发展C、和谐就是营造企业内部、企业与社会、企业与自然和谐氛围D、和谐是对立事物之间在一定的条件下、具体、动态、相对、辩证的统一...
问题：简述神宁文化的核心价值观...
问题：神华宁夏煤业集团的人才理念是（） 。A、人人是人才，人人能成才B、以人为本、人才兴企、企兴聚才C、纳天下才，育神宁人...
问题：以下关于神宁文化中企业道德规范描述不正确的是（）。A、诚实守信是为人之本，从业之要，是建立市场经济秩序的基石B、神华宁夏煤业集团要始终做到负责任、讲诚信。牢记提供绿色能源使命，依法经营，言行信果，树立“诚信神宁”形象C、神华宁夏煤业集团要诚信办企业，说到做到。公平谋发展，正气树威望D、公平公正是企业发展的理想环境，是提升企业公信度的基础，但企业发展壮大以后，可以选择适当遵循，不必过分追求公平公正...
问题：企业安全文化的是指企业在生产、经营活动的全过程中，为保护员工人身安全和物态安全而创造的一切安全物质财富和安全精神财富的总和。...
问题：神华宁夏煤业集团的企业愿景是未来十年（）。A、更加注重发展的质量和效益B、更加注重经济发展方式转变和产品结构调整C、更加注重资源节约和环境保护D、更加注重自主创新和科技进步E、提高煤炭、煤化工发展竞争力F、加快宁东能源化工基地建设...
问题：神宁文化的识别系统包括哪些？（）...
问题：意识争先就是在竞争中抢占发展的制高点，始终保持各项事业全面领先。...
问题：争先是企业精神的追求。争先是（）。A、价值取向B、思想境界C、前进动力D、人生坐标E、精神追求...
问题：神华宁夏煤业集团企业精神的品质是（）。A、责任B、创新C、厚德D、争先...
问题：以下哪一项不是神宁文化的基本特征（）。A、科学和谐B、敢于负责C、诚实守信D、创新变革...
问题：神华宁夏煤业集团有限责任公司的简称只能为“神华宁夏煤业集团公司”或者“神华宁夏煤业集团”，不能简称为神宁集团或其他。...
问题：神宁文化的三大体系是：以什么为精髓的文化体系，以什么为先导的识...
问题：集团公司决策层行为准则是“做正确的事”...
问题：廉洁文化始终将廉洁作为企业发展的保证。...
