岗位劳动报酬体现的是劳动者创造的社会价值,通常由()组成。
第1题:
商品的价值由商品生产过程中所消耗的生产资料价值和活劳动所创造的价值构成,其中活劳动所创造的价值在商品价格中表现为( )。
A.劳动报酬货币支出 B.企业所获取的利润
C.劳动报酬货币支出和赢利
D.劳动者创造的剩余价值
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
在职工劳动报酬体系中,属于劳动报酬主要内容的是()
第6题:
劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬,劳动报酬的数额确认标准是()。
第7题:
用人单位在向劳动者支付工资劳动报酬时,应当以()支付,不得以其它替代货币支付。
第8题:
岗位工资是体现岗位性质、责任大小、能力高低的一种劳动报酬。
第9题:
奖金
工资
补贴
津贴
第10题:
劳动报酬
国家税金
生产成本
流通费用
农产品纯收益
第11题:
用人单位可以实物或有价证券代替支付部分货币工资
实物报酬应是以免费或低于成本价提供给劳动者的物品或服务
社会保险不包括失业保险
货币工资不包括奖金、津贴和补贴
第12题:
劳动的价值或价格
劳动力的价值或价格
劳动者的全部劳动报酬
劳动者创造的全部价值
第13题:
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。劳动报酬是指劳动者为用人单位提供劳动而获得的各种报酬,通常包括三个部分:(1)货币工资,包括各种工资、奖金、津贴、补贴等;(2)实物报酬,即用人单位以免费或低于成本价提供给劳动者的各种物品和服务等;(3)社会保险,即用人单位为劳动者支付的医疗、失业、养老、工伤等保险金。
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
劳动报酬的支付形式具体化表现为()。
第18题:
社会主义工资指的是()
第19题:
()是对劳动者进行个人消费品分配的一种形式,是作为劳动报酬按期(或按件)付给劳动者的货币和实物。
第20题:
工资
社会保险
职工福利
股息收入
第21题:
对
错
第22题:
劳动者创造的全部产品价值的货币表现
劳动者新创造价值的货币表现
劳动者在必要劳动所创造的价值的货币表现
劳动者为社会劳动所创造的价值的货币表现
第23题:
货币工资
实物报酬
社会保险
优秀评选
荣誉证书