更多“简述大学毕业生就业的权利？”相关问题
-
第1题：
论述毕业生的就业权利。
正确答案: （一）毕业生享有平等就业权。
（1）学历歧视。
（2）性别歧视。
（3）相貌歧视。
（二）毕业生享有知情权。
（1）学校全面公开就业信息。
（2）用人单位如实提供招聘信息。
（3）毕业生享有接受就业指导权。
（4）毕业生享有被推荐权。
（5）毕业生享有自主选择权。
（6）公平待遇权。
（7）违约求偿权。 -
第2题：
毕业生应认真学习（），学习或查阅国家、省政府和学校关于毕业生就业和创业的政策。
- A、《山东财经大学大学生就业指导手册》
- B、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》
- C、《毕业生就业推荐表》
- D、《毕业生登记表》
正确答案:A -
第3题：
关于大学生就业权益，下列表述哪项是不正确的（）
- A、就业信息是毕业生择业成功的前提和关键，毕业生具有获取信息的权利。
- B、大学生求职过程中，具有接受就业指导和被推荐的权利。
- C、求职过程中，大学生有获取公平待遇及违约求偿的权利。
- D、以上说法都不对
正确答案:D -
第4题：
美国大学毕业生能够做到百分之百的就业。
正确答案:错误 -
第5题：
2014年全国高校毕业生规模达727万，最多毕业生“撞上”最大留学生归国潮，2014年无疑成为“史上更难就业季”。这意味着解决就业难题需要（）
- A、大学生树立科学的就业观，到中西部地区、边远地区就业
- B、大学生降低就业期望值，拓宽就业范围
- C、政府积极扶持就业，为大学生安排工作岗位
- D、企业承担社会责任，把增加就业岗位放在首位
正确答案:B -
第6题：
大学生就业信息收集的主要渠道有（）
- A、高校就业主管部门、各级毕业生就业管理机构
- B、毕业生就业市场
- C、新闻媒体和网络
- D、工作实习、社会实践及其他社会关系
正确答案:A,B,C,D -
第7题：
简述毕业生就业协议的主要内容。
正确答案: （1）毕业生应按国家法规就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解用人单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。
（2）用人单位要如实介绍单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。
（3）学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业计划，报主管部门批准，学校负责办理派遣手续。
（4）各方应严格履行协议，任何一方若违反协议，应承担违约责任。 -
第8题：
问答题论述毕业生的就业权利。正确答案： （一）毕业生享有平等就业权。
（1）学历歧视。
（2）性别歧视。
（3）相貌歧视。
（二）毕业生享有知情权。
（1）学校全面公开就业信息。
（2）用人单位如实提供招聘信息。
（3）毕业生享有接受就业指导权。
（4）毕业生享有被推荐权。
（5）毕业生享有自主选择权。
（6）公平待遇权。
（7）违约求偿权。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题大学毕业生的专属权利有哪些？正确答案： （1）就业信息知情权
（2）接受就业指导权
（3）被推荐权
（4）平等就业权
（5）就业选择自主权
（6）择业知情权
（7）违约求偿权
（8）户口档案保存权解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题现在大学生就业难，有些毕业生愿意零薪酬就业，对此你是怎么看待的？正确答案： 首先，这体现当代大学生逐渐走出天之骄子的光环，更加重视实践工作，有助于大学生锻炼自己、积累社会资本、提升动手能力；
同时我们应该看到，大学生零薪酬就业是与现行劳动法律法规相冲突的，任何企业都不能无偿地占用大学生的劳动，从另一个角度也反映了我国当下用工制度的不合理、企业和部分大学生法律意识的缺失；
我认为，通过大学生自己在大学期间通过加强专业学习、实习等方式培养自己的工作技能，高校教学注重贴近社会、贴近生活社会，尤其是企业为在校大学生提供更多实习机会，国家完善公共服务，积极支持大学生就业等各种方式促进就业难的解决。解析： 暂无解析 -
第11题：
单选题关于大学生就业权益，下列表述哪项是不正确的（）A就业信息是毕业生择业成功的前提和关键，毕业生具有获取信息的权利。
B大学生求职过程中，具有接受就业指导和被推荐的权利。
C求职过程中，大学生有获取公平待遇及违约求偿的权利。
D以上说法都不对
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题大学毕业生士兵服役期满择业参照（）办理就业手续。A已就业人员
B国家公务员
C应届大学毕业生
D进城务工人员
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第13题：
大学生毕业生使用的协议书是（）。
- A、《全国普通高校毕业生就业协议》
- B、《本科毕业生就业协议》
- C、《全国普通高校毕业生自愿就业协议》
- D、以上均可
正确答案:A -
第14题：
大学毕业生的专属权利有哪些？
正确答案: （1）就业信息知情权
（2）接受就业指导权
（3）被推荐权
（4）平等就业权
（5）就业选择自主权
（6）择业知情权
（7）违约求偿权
（8）户口档案保存权 -
第15题：
大学毕业生士兵服役期满择业参照（）办理就业手续。
- A、已就业人员
- B、国家公务员
- C、应届大学毕业生
- D、进城务工人员
正确答案:C -
第16题：
贵州大学毕业生就业工作信息平台学生用户的主要功能有（）
正确答案:简历制作；就业推荐表；简历投递；自动简历投递；订阅招聘信息；接受面试通知；查询就业方案信息；填写就业信息表；学生个性化服务 -
第17题：
当前我国大学毕业生的就业形式由单一性走向（）。
正确答案:多样性 -
第18题：
以下关于大学生就业选择自主权的说法，不正确的是（）。
- A、毕业生可按照自己的意愿就业
- B、毕业生有权决定自己是否就业
- C、毕业生有权决定何时就业，何地就业，从事何种职业
- D、学校可以适当进行干涉，其它单位和个人不能进行干涉
正确答案:D -
第19题：
现在大学生就业难，有些毕业生愿意零薪酬就业，对此你是怎么看待的？
正确答案: 首先，这体现当代大学生逐渐走出天之骄子的光环，更加重视实践工作，有助于大学生锻炼自己、积累社会资本、提升动手能力；
同时我们应该看到，大学生零薪酬就业是与现行劳动法律法规相冲突的，任何企业都不能无偿地占用大学生的劳动，从另一个角度也反映了我国当下用工制度的不合理、企业和部分大学生法律意识的缺失；
我认为，通过大学生自己在大学期间通过加强专业学习、实习等方式培养自己的工作技能，高校教学注重贴近社会、贴近生活社会，尤其是企业为在校大学生提供更多实习机会，国家完善公共服务，积极支持大学生就业等各种方式促进就业难的解决。 -
第20题：
单选题以下关于大学生就业选择自主权的说法，不正确的是（）。A毕业生可按照自己的意愿就业
B毕业生有权决定自己是否就业
C毕业生有权决定何时就业，何地就业，从事何种职业
D学校可以适当进行干涉，其它单位和个人不能进行干涉
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第21题：
单选题大学生毕业生使用的协议书是（）。A《全国普通高校毕业生就业协议》
B《本科毕业生就业协议》
C《全国普通高校毕业生自愿就业协议》
D以上均可
正确答案： B解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题简述大学毕业生就业的权利？正确答案： 包括：平等择业权、获得劳动报酬权、获得职业培训权利、劳动安全权、结社权。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题如何解决大学生毕业生就业难。正确答案： A.、乐观积极向上的心态
b、强烈的责任心
c、规范的行为意识
d、战胜困难的毅力和勇气
e、较强的社会适应性
f、良好的团队协作精神
g、一定的社会经历解析： 暂无解析