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  • 第1题:

    企业愿景是组织在未来所能达到的一种状态的蓝图,阐述的是企业存在的最终目的。愿景是关于理想的一幅画面,它面向未来,可以为众人带来共同利益。企业愿景回答的是“为了谁”的问题。()

    此题为判断题(对,错)。


    答案:正确

  • 第2题:

    关于企业愿景的说法,正确的是()。

    A.企业愿景等同于企业使命
    B.企业愿景包括核心信仰和未来前景两部分
    C.企业愿景主要说明了企业的根本性质
    D.企业愿景由公司董事长制定

    答案:B
    解析:
    本题考查企业战略的制定。A选项错误,愿景不等同于企业使命。企业使命说明了企业的根本性质,故C错误。愿景不止属于企业高层管理者,企业的每一位员工都应该参与构思制定愿景,故D错误。

  • 第3题:

    关于企业愿景的说法,错误的是(  )。

    A.企业愿景等同于企业使命
    B.企业愿景不只专属于企业高层管理者,企业内部每一位员工都应参与构思制定愿景
    C.企业愿景明确界定企业在未来社会范围里是什么样子
    D.企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容

    答案:A
    解析:
    本题考查企业愿景与使命。企业愿景与企业使命是不同的概念,企业愿景回答的是“我是谁”问题,企业使命回答的是“企业的业务是什么”的问题,选项A错误。

  • 第4题:

    学习型组织的5个组成部分分别为()

    • A、系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习
    • B、系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习
    • C、独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习
    • D、独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习

    正确答案:A

  • 第5题:

    创业领导能力的显著特点是善于()创业愿景形成较长远的综合愿景来激励人才。

    • A、构建
    • B、实现
    • C、利用
    • D、风险决策

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    2005年4月29日,中共中央总书记胡锦涛在北京与中国国民党主席连战举行正式会谈。这是60年来国共两党最高领导人的首次正式会谈。会后共同发布什么愿景?()

    • A、尽速恢复两岸谈判愿景
    • B、两岸和平发展共同愿景
    • C、建立党对党定期沟通愿景

    正确答案:C

  • 第7题:

    愿景领导


    正确答案: 指组织中的领导者通过组织或其追随者建立组织共同的愿望,目标和信念,来凝聚追随者的团队意识,引导追随者朝着愿景共同的努力。

  • 第8题:

    共同愿景


    正确答案:是组织中人们所共同特有的意象或景象。它创造出一种共识、一种认同感,并遍布到组织活动的方方面面,使各种不同的活动融会在一起。

  • 第9题:

    单选题
    关于企业愿景的说法,错误的是(  )。
    A

    企业愿景可以通过开发愿景、瞄准愿景、落实愿景实现

    B

    企业愿景是企业内部成员制定的

    C

    企业愿景说明了企业的根本性质与存在的理由

    D

    企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容


    正确答案: A
    解析:

  • 第10题:

    单选题
    关于企业愿景的说法,错误的是(  )。
    A

    企业愿景是企业内部成员制定的

    B

    企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容

    C

    企业愿景说明了企业的根本性质与存在的理由

    D

    愿景管理通过开发愿景、瞄准愿景、落实愿景三个步骤,凝聚团队,促使企业力量最大化发挥


    正确答案: A
    解析:

  • 第11题:

    多选题
    创业领导能力的显著特点是善于()创业愿景形成较长远的综合愿景来激励人才。
    A

    构建

    B

    实现

    C

    利用

    D

    风险决策


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    关于企业愿景的说法,错误的是(  )。
    A

    企业愿景与企业使命不同

    B

    企业愿景是企业内部成员制定的

    C

    企业愿景说明了企业的根本性质与存在的理由

    D

    企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容


    正确答案: D
    解析:

  • 第13题:

    关于企业愿景的说法,正确的是( )。

    A.企业愿景等同于企业使命
    B.只有高层管理者才能制定企业愿景
    C.企业愿景明确了企业期望达到的利润水平
    D.企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容

    答案:D
    解析:
    此题考查第1章第1节企业愿景,企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容,D正确;企业愿景和企业使命是不同的,A错误;企业愿景是企业内部的成员制定的,不只是专属于高层管理者,每位员工都应参与构思,B错误。企业愿景只是明确了企业在未来社会范围是什么样子,并没有确定期望的利率水平,C错误。

  • 第14题:

    关于企业愿景的说法,正确的是( )。

    A.企业愿景就是企业文化
    B.企业愿景由管理者强制执行,达成企业成员一致共识
    C.企业愿景由高层管理者构思和制定
    D.企业愿景包括核心信仰和未来前景

    答案:D
    解析:
    企业愿景是由企业内部的成员所制定,借由团队讨论,获得企业一致共识,形成的大家愿意全力以赴的未来方向 。企业愿景不只专属于企业高层管理者,企业内部每一位员工都应参与构思制定愿景,通过沟通达成共识,通过制定企业愿景,可使企业愿景更有价值,企业更具竞争力。企业愿景包括核心信仰和未来前景两部分。

  • 第15题:

    共同愿景有()、()特征。
    强大感召力;衷心共有

  • 第16题:

    下面关于企业愿景的阐述,哪个是错误的?()

    • A、企业愿景是企业在未来期望达到的一种状态
    • B、企业愿景是企业为之奋斗的目标
    • C、企业愿景是企业希望看到的宏观经济环境
    • D、企业愿景是企业对自己未来的展望

    正确答案:C

  • 第17题:

    共同愿景没有概括企业的()

    • A、当前目标
    • B、未来目标
    • C、核心价值
    • D、使命

    正确答案:A

  • 第18题:

    在学习型组织的领导方式方面,其特色在于共同的愿景和:()

    • A、协作的气氛
    • B、企业家精神
    • C、团队意识
    • D、互动关系

    正确答案:A

  • 第19题:

    下列对个人愿景与共同愿景的关系表述不正确的是()

    • A、共同愿景是所有员工个人愿景的总和。
    • B、共同愿景必须构建与个人愿景的基础之上。
    • C、共同愿景对建立个人愿景有指导作用。
    • D、个人愿景必须服从共同愿景。

    正确答案:C

  • 第20题:

    判断题
    共同愿景应由企业领导自上而下来确定。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    共同愿景与个人愿景的关系是什么?()
    A

    个人愿景是共同愿景的前提和基础;

    B

    共同愿景的实现有利于个人愿景的实现;

    C

    共同愿景根植于个人愿景,但能产生远高于个人愿景所能产生的创造力。

    D

    以上答案都正确。


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    关于企业愿景的说法,不正确的是(  )。
    A

    企业愿景管理包括开发愿景、瞄准愿景、落实愿景三个步骤

    B

    企业愿景包括核心信仰、未来前景两部分

    C

    企业愿景主要说明了企业的根本性质和存在的理由

    D

    企业愿景由企业内部的成员所制定


    正确答案: B
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    关于企业愿景的说法,正确的是(  )。[2015年真题]
    A

    企业愿景等同于企业使命

    B

    只有高层管理者才能制定企业愿景

    C

    企业愿景明确了企业期望达到的利润水平

    D

    企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容


    正确答案: A
    解析:
    A项,企业愿景是由企业内部的成员所制定,借由团队讨论,获得企业一致共识,形成的大家愿意全力以赴的未来方向;企业使命是要说明企业的根本性质与存在的理由,说明企业的宗旨、哲学、信念、原则,根据企业服务对象的性质揭示企业长远发展的前景,为企业战略目标的确定与战略制定提供依据。B项,企业愿景不只专属于企业高层管理者,企业内部每一位员工都应参与构思制定愿景,通过沟通达成共识,通过制定企业愿景的过程可使企业愿景更有价值,使企业更具竞争力。C项,一般来说,企业愿景被看作是企业的一种远大的目标或追求,不涉及具体的利润水平问题。