行政法律责任承担的基本形式是（）A、惩罚与补救B、警告与记过C、记过与补救D、处分与补救

题目

行政法律责任承担的基本形式是（）

  • A、惩罚与补救
  • B、警告与记过
  • C、记过与补救
  • D、处分与补救
相似考题

1.7 行政处分是国家行政机关根据行政法规的有关规定，给予有违纪行为的公安民警的惩罚。行政处分的种类有( )A通报批评、警告、记过、降级、撤职、开除B通报批评、警告、记过、降职，撤职、开除C警告、记过、记大过、降级、撤职、开除D警告、记过、记大过、降职、撤职、开除

2.行政处分的种类有()。A、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除B、警告、记过、降级、撤职、开除C、警告、记大过、降级、撤职、开除D、警告、记过、降级、撤职、开除、留党察看

3.行政机关承担的法律责任主要是( )性的。A、制裁B、补救C、处罚D、处分

4.补救性行政法律责任

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  • 第1题：

    行政处罚和行政处分都具有的法律责任形式是________。

    A．记过

    B．罚款

    C．警告

    D．拘留


    正确答案：C

  • 第2题：

    行政处分是国家行政机关根据行政法规的有关规定，给予有违纪行为的公安民警的惩罚。行政处分的种类有（　　）

    A.通报批评、警告、记过、降级、撤职、开除
    B.通报批评、警告、记过、降职、撤职、开除
    C.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
    D.警告、记过、记大过、降职、撤职、开除

    答案：C
    解析：
    行政处分的种类有：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。故选C。

  • 第3题：

    行政法律责任承担的基本形式是（）

    A惩罚与补救

    B警告与记过

    C记过与补救

    D处分与补救


    A
    略

  • 第4题：

    未按规定管理信贷档案造成损毁遗失，并未采取补救措施，未造成不良后果的，给予有关责任人员（）处分。

    • A、撤职至开除
    • B、警告至记大过
    • C、警告至记过
    • D、记大过至撤职

    正确答案:C

  • 第5题：

    环境行政责任的特征包括（）。

    • A、承担者是环境行政法律关系主体
    • B、是惩罚与补救相结合的法律责任
    • C、责任的承担不以过错为必要条件
    • D、环境行政责任的追究机关和程序独特

    正确答案:A,B,D

  • 第6题：

    实质性行政违法所引起的法律后果是依据实体法追究行为主体的（）。

    • A、行政赔偿责任
    • B、补救性行政责任
    • C、惩罚性行政责任
    • D、补救或惩罚性行政责任

    正确答案:C

  • 第7题：

    行政机关与当事人达成执行协议，当事人采取补救措施的，可以减免（）

    • A、罚款
    • B、处分
    • C、加处的罚款
    • D、滞纳金

    正确答案:C,D

  • 第8题：

    《行政机关公务员处分条例》规定，行政机关公务员处分的种类为。（）

    • A、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
    • B、警告、记过、记大过、降职、撤职、开除
    • C、警告、记过、记大过、调离、撤职、开除
    • D、警告、记过、记大过、停职、撤职、开除

    正确答案:A

  • 第9题：

    农行行政印章丢失后未按规定报告和不及时采取补救措施，造成不良后果的，应给予（）处分。

    • A、警告至记大过
    • B、记过至撤职
    • C、记大过至开除
    • D、记过至开除

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    《行政机关公务员处分条例》规定，行政机关公务员处分的种类为（）。
    A

    警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

    B

    警告、记过、记大过、降职、撤职、开除

    C

    警告、记过、记大过、调离、撤职、开除

    D

    警告、记过、记大过、停职、撤职、开除


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    未按规定管理信贷档案造成损毁遗失，并未采取补救措施，未造成不良后果的，给予有关责任人员（）处分。
    A

    撤职至开除

    B

    警告至记大过

    C

    警告至记过

    D

    记大过至撤职


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    行政法律责任承担的基本形式是（）
    A

    惩罚与补救

    B

    警告与记过

    C

    记过与补救

    D

    处分与补救


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    心理咨询工作任务的侧重面是( )

    A．预防与促进

    B．补救与矫正

    C．发展与教育

    D．治疗与补救


    正确答案：A
    A
    [解析] 本题考查的是心理咨询与心理治疗的区别。
    心理咨询的对象主要是有心理困惑的正常人，而心理治疗的对象主要是有心理疾病的人；心理咨询所遵循的主要是发展与教育模式，而心理治疗所遵循的主要是医疗模式，心理咨询重在预防和促进，心理治疗重在补救与矫正，所以答案选A。

  • 第14题：

    下列关于违约责任承担形式的说法，正确的是 ( )
    A.继续履行与采取补救措施，一般不被同时适用
    B.继续履行与赔偿损失，可以同时适用
    C.采取补救措施可以与违约金同时适用
    D.赔偿损失与违约金可以同时适用
    E.继续履行与定金罚则不能同时适用


    答案：A,B
    解析：
    我国合同法第107条规定:“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的， 应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。”三种违约责任之间的关系：首先如果合同 能够实际履行的应当履行。履行不符合约定的，需采取一定的补救措施防止损失发生或损失扩大的，当事人可以要求违约方采取补救措施。而继续履行后，或采取补救措施后，还有其他损失的还应当承担赔偿损失的赔偿责任。

  • 第15题：

    行政机关公务员处分种类的发展变化过程是（）。

    • A、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
    • B、降级、记过、记大过、警告、撤职、开除
    • C、警告、记过、撤职、降级、记大过、开除
    • D、警告、记过、降级、记大过、撤职、开除

    正确答案:A

  • 第16题：

    违反社会治安管理规定，受到公安机关行政拘留处罚的，给予（）处分。

    • A、警告
    • B、记过
    • C、警告至记过
    • D、记过至开除

    正确答案:D

  • 第17题：

    行政机关公务员处分的种类分为（）

    • A、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
    • B、警告、严重警告、记过、记大过、降职、开除
    • C、警告、严重警告、记过、记大过、撤职、开除
    • D、警告、记过、记大过、停职、撤职、开除

    正确答案:A

  • 第18题：

    （）属于对相对人补救的行政法律责任承担方式。

    • A、行政处分
    • B、消除影响
    • C、行政赔偿
    • D、承认错误

    正确答案:B,C,D

  • 第19题：

    形式性行政违法所引起的法律后果是依据程序法追究行为主体的（）。

    • A、行政赔偿责任
    • B、补救性行政责任
    • C、惩罚性行政责任
    • D、补救或惩罚性行政责任

    正确答案:B

  • 第20题：

    违反规定使用与管理银行信息系统密码的，给予有关责任人（）处分。

    • A、警告至记过
    • B、记过至降级
    • C、记过至撤职
    • D、记过至记大过

    正确答案:C

  • 第21题：

    单选题
    农行行政印章丢失后未按规定报告和不及时采取补救措施，造成不良后果的，应给予（）处分。
    A

    警告至记大过

    B

    记过至撤职

    C

    记大过至开除

    D

    记过至开除


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    实质性行政违法所引起的法律后果是依据实体法追究行为主体的（）。
    A

    行政赔偿责任

    B

    补救性行政责任

    C

    惩罚性行政责任

    D

    补救或惩罚性行政责任


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    环境行政责任的特征包括（）。
    A

    承担者是环境行政法律关系主体

    B

    是惩罚与补救相结合的法律责任

    C

    责任的承担不以过错为必要条件

    D

    环境行政责任的追究机关和程序独特


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    违反规定使用与管理银行信息系统密码的，给予有关责任人（）处分。
    A

    警告至记过

    B

    记过至降级

    C

    记过至撤职

    D

    记过至记大过


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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