按照采购与付款业务的不相容岗位分离的要求,哪些人员的工作应予分离?
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
此题为判断题(对,错)。
第3题:
单位内部会计不相容职务相互分离控制方法要求单位按照不相容职务相互分离的原则。合理设计计及相关工作岗位,明确职责权限,形成相互制衡机制。( )
第4题:
第5题:
按照《加油卡数据库管理办法》要求,()、()岗位与其他岗位遵循岗位不相容分离原则,不具有业务操作权限。
第6题:
针对被审计单位采购与付款交易不相容岗位职责分离,下列说法中恰当的有()。
第7题:
重要空白的保管人员,应满足()的要求.
第8题:
物品采购、存储、使用人同时担任帐务的记录工作,付款审批人和付款人同时办理需求供应厂商与采购谈价业务,在企业中不应该出现这种不相容职务未予分离的情况。
第9题:
第10题:
询价与确定供应商
采购、验收与相关会计记录
付款审批与付款执行
采购合同的订立与审批
第11题:
业务操作人员与市场营销人员分离
重要业务岗位分离
操作与授权分离
必须严格按照事权划分原则办理业务
第12题:
请购与审批
询价与确定供应商
采购与验收
付款审批与付款执行
第13题:
A.询价与确定供应商
B.采购与验收
C.付款审批与付款执行
D.采购合同的订立与审批
第14题:
此题为判断题(对,错)。
第15题:
第16题:
第17题:
下列采购业务中,应实施不相容职务分离的有()。
第18题:
按照货币资金不相容岗位相互分离的要求,出纳人员不得兼任下列()工作。
第19题:
采购与付款业务控制的不相容岗位如何设置?
第20题:
第21题:
对
错
第22题:
第23题:
询价与确定供应商
验收与相关会计记录
付款审批与付款执行
采购合同的订立与审核
采购与相关会计分录