提高个人的能力就是要提高个人的知识结构
第1题:
第2题:
培养自己的魅力是提高个人综合素质,乃至提高综合执政能力的重要方面。()
第3题:
要想提高组织管理能力,首先是提高管理者的()。
第4题:
开发能力型目标管理的重点是()
第5题:
公务员个人提升公共服务能力的途径有()
第6题:
信息化要达到的效果包括()。
第7题:
如何在工作中施展个人的才能,主要策略包括()。
第8题:
在团队能力开发的成果中,下列不属于绩效改善的是()。
第9题:
对
错
第10题:
制定现实的目标
构建合理的知识结构
发展社会交往能力
提高组织管理能力
第11题:
提高个人技能
组织表现的提高
个人或团队的物质需要增加
个人或团队能力的增强
第12题:
自我锤炼
自我修养
锻炼
实践
第13题:
下述哪一个对个人的作用是公共关系所不具备的()。
A更新个人观念
B促使个人创造能力的提高
C促使个人交际能力的提高
D促使个人外在形象的提高
第14题:
有人讲商务礼仪能起到提高个人素质,提高个人沟通能力,改善企业形象的作用.你对此持何看法?
第15题:
决策能力是组织管理能力的核心,提高组织管理能力最重要的就是要提高决策能力。()
第16题:
个人创新能力包括哪些基本内容?如何提高自己的创新能力?
第17题:
提高个人的创新能力的途径就是在进行()
第18题:
社会功能的增强是个案工作本质的一部分,它包括( )。
第19题:
如何提高个人抗压能力?
第20题:
提高工作效率
快速提升影响能力
提高个人、组织、团队的智能素质
提高组织或个人的创新能力
第21题:
更新个人观念
促使个人创造能力的提高
促使个人交际能力的提高
促使个人外在形象的提高
第22题:
个人获取更多信息和工具,扩展个人能力
政府提高行政管理能力和工作效率
企业提高生产、经营、管理和销售等能力
以上都不是
第23题:
个人技能的提高
团队表现的提高
个人或团队能力的增强
个人心理素质的提高