更多“()团队成员有竞争力,渴望得到权力,他们意志坚定、行动有力、有信心、有决心,愿意冒险。A、领导型B、好人型C、社交型D、思考型”相关问题
  • 第1题:

    在人的价值观测评中,有格雷夫斯七等级型,那么,“表现粗犷,富有闯劲,为了得到自己所想得到的东西,愿意做任何工作。”属于()。

    • A、反应型
    • B、自我中心型
    • C、社交中心型
    • D、价值主义型

    正确答案:B

  • 第2题:

    管理方格理论提出的基本领导风格有()。

    • A、贫乏型
    • B、权威-顺从型
    • C、乡村俱乐部型
    • D、中庸型
    • E、团队型

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第3题:

    ()团队成员性格外向、乐观、热情,他们愿意成为团队活动的核心。

    • A、领导型
    • B、好人型
    • C、社交型
    • D、思考型

    正确答案:C

  • 第4题:

    ()团队成员具有自我控制能力、做事谨慎、逻辑性强,他们更偏重问题的分析。

    • A、领导型
    • B、好人型
    • C、社交型
    • D、思考型

    正确答案:D

  • 第5题:

    按照管理四方格理论,“注重某项具体的工作任务,而不大考虑人际关系;相信团队成员有完成任务的动机,但又认为他们缺乏必要的能力”属于哪个类型的领导风格?()

    • A、委托型
    • B、激励型
    • C、指挥型
    • D、教练型

    正确答案:D

  • 第6题:

    ()的心理特点是“喜欢支配别人,自信而精力旺盛,有冒险精神”。

    • A、社交型
    • B、传统型
    • C、企业型
    • D、艺术型

    正确答案:C

  • 第7题:

    单选题
    权力定位于群体,成员有较大的参与权和决策权,这种领导风格是()。
    A

    专制型

    B

    魅力型

    C

    放任型

    D

    民主型


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    在人的价值观测评中,有格雷夫斯七等级型,那么,“表现粗犷,富有闯劲,为了得到自己所想得到的东西,愿意做任何工作。”属于()。
    A

    反应型

    B

    自我中心型

    C

    社交中心型

    D

    价值主义型


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    ()团队成员与他人一致、喜欢稳定、害怕风险,他们十分关注自己与他人的关系。
    A

    领导型

    B

    好人型

    C

    社交型

    D

    思考型


    正确答案: B
    解析: 了解团队成员基本行为模式
    领导型指具有竞争力,渴望得到权力的员工,他们总是想成为团队的领导,因为他们意志坚定、行动有力、有信心、有决心,愿意冒险。
    好人型指处处与他人一致、喜欢稳定、害怕风险的员工,他们十分关注自己与他人的关系。
    社交型指性格外向、乐观、热情的人,他们愿意成为团队活动的核心。他们有很多想法而且十分健谈。
    思考型指具有自我控制能力、做事谨慎、逻辑性强的人。与感性相比,思考型员工更偏重分析。
    有效的工作团队,需各种类型的员工,合理搭配,以有效的完成工作。

  • 第10题:

    单选题
    冒险、乐观、自信、精力充沛、有野心,喜欢承担有领导责任工作的是(  )。
    A

    现实型

    B

    艺术型

    C

    企业型

    D

    社会型


    正确答案: A
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    ()的心理特点是“喜欢支配别人,自信而精力旺盛,有冒险精神”。
    A

    社交型

    B

    传统型

    C

    企业型

    D

    艺术型


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    ()团队成员性格外向、乐观、热情,他们愿意成为团队活动的核心。
    A

    领导型

    B

    好人型

    C

    社交型

    D

    思考型


    正确答案: A
    解析: 了解团队成员基本行为模式
    领导型指具有竞争力,渴望得到权力的员工,他们总是想成为团队的领导,因为他们意志坚定、行动有力、有信心、有决心,愿意冒险。
    好人型指处处与他人一致、喜欢稳定、害怕风险的员工,他们十分关注自己与他人的关系。
    社交型指性格外向、乐观、热情的人,他们愿意成为团队活动的核心。他们有很多想法而且十分健谈。
    思考型指具有自我控制能力、做事谨慎、逻辑性强的人。与感性相比,思考型员工更偏重分析。
    有效的工作团队,需各种类型的员工,合理搭配,以有效的完成工作。

  • 第13题:

    某同学有坚定的意志,做事主动热情,目标明确。该同学的性格为()。

    • A、理智型
    • B、情绪型
    • C、意志型
    • D、理智--意志型

    正确答案:C

  • 第14题:

    领导的风格有哪些?()

    • A、社交型
    • B、指挥型
    • C、思考型
    • D、协调型

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题:

    ()团队成员与他人一致、喜欢稳定、害怕风险,他们十分关注自己与他人的关系。

    • A、领导型
    • B、好人型
    • C、社交型
    • D、思考型

    正确答案:B

  • 第16题:

    权力定位于群体,成员有较大的参与权和决策权,这种领导风格是()。

    • A、专制型
    • B、魅力型
    • C、放任型
    • D、民主型

    正确答案:D

  • 第17题:

    “此类人是天才的艺术家、经验主义者。他们有冒险精神,反应灵敏,在任何要求技巧性强的领域中游刃有余,他们常常被认为是喜欢活在危险边缘寻找刺激的人。”以上描述的是MBTI里的()类型的人格?

    • A、感觉-判断型(SJ型)
    • B、感觉—知觉型(SP型)
    • C、直觉—思考型(NT型)
    • D、直觉—情感型(NF型)

    正确答案:B

  • 第18题:

    从市场营销角度看,工商企业最欢迎的消费者性格类型有()

    • A、外向友善型
    • B、慎重沉稳型
    • C、勇敢冒险型
    • D、独立思考型
    • E、时尚导向型

    正确答案:A,C,E

  • 第19题:

    单选题
    某同学有坚定的意志,做事主动热情,目标明确。该同学的性格为()。
    A

    理智型

    B

    情绪型

    C

    意志型

    D

    理智--意志型


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    ()团队成员具有自我控制能力、做事谨慎、逻辑性强,他们更偏重问题的分析。
    A

    领导型

    B

    好人型

    C

    社交型

    D

    思考型


    正确答案: D
    解析: 了解团队成员基本行为模式
    领导型指具有竞争力,渴望得到权力的员工,他们总是想成为团队的领导,因为他们意志坚定、行动有力、有信心、有决心,愿意冒险。
    好人型指处处与他人一致、喜欢稳定、害怕风险的员工,他们十分关注自己与他人的关系。
    社交型指性格外向、乐观、热情的人,他们愿意成为团队活动的核心。他们有很多想法而且十分健谈。
    思考型指具有自我控制能力、做事谨慎、逻辑性强的人。与感性相比,思考型员工更偏重分析。
    有效的工作团队,需各种类型的员工,合理搭配,以有效的完成工作。

  • 第21题:

    多选题
    从市场营销角度看,工商企业最欢迎的消费者性格类型有()
    A

    外向友善型

    B

    慎重沉稳型

    C

    勇敢冒险型

    D

    独立思考型

    E

    时尚导向型


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    ()团队成员有竞争力,渴望得到权力,他们意志坚定、行动有力、有信心、有决心,愿意冒险。
    A

    领导型

    B

    好人型

    C

    社交型

    D

    思考型


    正确答案: C
    解析: 了解团队成员基本行为模式
    领导型指具有竞争力,渴望得到权力的员工,他们总是想成为团队的领导,因为他们意志坚定、行动有力、有信心、有决心,愿意冒险。
    好人型指处处与他人一致、喜欢稳定、害怕风险的员工,他们十分关注自己与他人的关系。
    社交型指性格外向、乐观、热情的人,他们愿意成为团队活动的核心。他们有很多想法而且十分健谈。
    思考型指具有自我控制能力、做事谨慎、逻辑性强的人。与感性相比,思考型员工更偏重分析。
    有效的工作团队,需各种类型的员工,合理搭配,以有效的完成工作。

  • 第23题:

    多选题
    领导的风格有哪些?()
    A

    社交型

    B

    指挥型

    C

    思考型

    D

    协调型


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析