更多“如何正确把握“义”与“利”的辨证关系。”相关问题
  • 第1题:

    在义和利的关系问题上,儒家只强调义而不涉及利。


    正确答案:错误

  • 第2题:

    如何理解“干事”与“干净”的辨证关系?


    正确答案:“干事”与“干净”是一个辨证的统一体,二者相辅相成,密不可分。干事是关键,干净是前提,只干事不干净是腐败,只干净不干事是失职,两者相辅相成,缺一不可。干事是外在表现,干净是内在要求,廉政更要勤政,干净更要干事,在干事的过程中保持干净的状态是从业的基本要求。干净修身,干事树形,只干净不干事,只能是庸人一个,碌碌无为,误人、误己、误事业。只干事不干净,更是危害社会,损害亲情,祸人、祸己、祸事业。只要真心实意谋事,苦干实干,凡事出于公心,从业以廉,不但事干得越多越好,而且必然会得到群众的认可、组织的信任和公正的评价。

  • 第3题:

    如何正确把握公平与效率的辩证关系


    正确答案: 公平是衡量社会发展和社会关系状况的政治、法律和伦理道德尺度。可从条件公平、手段公平、结果公平等多个角度来定义。效率是指物质资料生产或资源配置等经济效率。
    条件公平主要是指人们在政治地位、法律上和人格上的公平。它与效率无直接联系。
    手段公平亦即机会均等,主要指竞争规则和社会参与规则对所有人具有同等效力,使每个社会成员都有机会、有可能利用社会资源发挥个人的潜能和创造。手段公平是促进合理竞争,提高经济效率的必要条件。
    结果公平指的是人们在收入、经济水平和权威上维持完全的平等。它与效率之间存在尖锐矛盾。通过竞争以外的手段干预分配结果以实现所谓的“均贫富”,必然导致低效率,从而损害多数人的福利水平;而严重的贫富悬殊、两极分化必然引发许多社会问题,导致社会的不稳定。
    在经济管理中,我们固然应坚持效率优先,兼顾公平的原则,同时在不直接损害效率的情况下,组织有义务有责任采取一定的措施保证每个人的最基本权利,对在竞争中受到损害的公平予以适度的补偿。只有这样才能实现以公平促效率,以效率带公平的良性循环。

  • 第4题:

    在处理企业文化和利益关系时,最佳的状态是()。

    • A、义大于利
    • B、利大于义
    • C、义等于利
    • D、义利统一

    正确答案:D

  • 第5题:

    如何正确把握公平与效率的辨证关系。


    正确答案:公平是衡量社会发展和社会关系状况的政治、法律和伦理道德尺度,可从条件公平、手段公平、结果公平多角度来定义。效率是指物质资料生产和资源配置等经济效率。在市场经济条件下公平与效率的矛盾是难以回避的。在经济管理中,我们固然应该坚持效率优先,兼顾公平原则;同时在不直接损害效率的情况下,组织有义务有责任采取一定措施保证每个人最基本权利,对在竞争中受到损害的公平予以适度补偿。只有这样才能实现以公平促效率,以效率促公平的良性循环。

  • 第6题:

    单选题
    正确处理义与利的关系是商业道德的基本要求,我们要做到()。
    A

    先利后义

    B

    以利制义

    C

    利义合一

    D

    以义制利


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    单选题
    “义与利”,是我国伦理思想史上一对重要范畴。在义与利的关系上,下列说法正确的是:
    A

    利是义的存在基础,义是利的价值导向

    B

    义是利的存在基础,利是义的价值导向

    C

    以利导义,义离不开利,重利轻义

    D

    以义导利,离利谈义,重义轻利


    正确答案: C
    解析:

  • 第8题:

    问答题
    如何正确把握公平与效率的辩证关系

    正确答案: 公平是衡量社会发展和社会关系状况的政治、法律和伦理道德尺度。可从条件公平、手段公平、结果公平等多个角度来定义。效率是指物质资料生产或资源配置等经济效率。
    条件公平主要是指人们在政治地位、法律上和人格上的公平。它与效率无直接联系。
    手段公平亦即机会均等,主要指竞争规则和社会参与规则对所有人具有同等效力,使每个社会成员都有机会、有可能利用社会资源发挥个人的潜能和创造。手段公平是促进合理竞争,提高经济效率的必要条件。
    结果公平指的是人们在收入、经济水平和权威上维持完全的平等。它与效率之间存在尖锐矛盾。通过竞争以外的手段干预分配结果以实现所谓的“均贫富”,必然导致低效率,从而损害多数人的福利水平;而严重的贫富悬殊、两极分化必然引发许多社会问题,导致社会的不稳定。
    在经济管理中,我们固然应坚持效率优先,兼顾公平的原则,同时在不直接损害效率的情况下,组织有义务有责任采取一定的措施保证每个人的最基本权利,对在竞争中受到损害的公平予以适度的补偿。只有这样才能实现以公平促效率,以效率带公平的良性循环。
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    判断题
    在义和利的关系问题上,儒家只强调义而不涉及利。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    “义与利”,是我国伦理思想史上一对重要范畴。在义与利的关系上,下列说法正确的是()。
    A

    利是义的存在基础,义是利的价值导向

    B

    义是利的存在基础,利是义的价值导向

    C

    以利导义,义离不开利,重利轻义

    D

    以义导义,离利谈义,重义轻利


    正确答案: A
    解析: 本题考查公民道德建设。B选项“利是义的价值导向”错误,C项“以利导义、重利轻义”错误。新的科学的义利观,应把“义”放在首位,既反对见利忘义、重利轻义的思想和行为,又反对离利谈义、重义轻利的道德说教,D选项错误。故本题选A项。

  • 第11题:

    问答题
    如何正确把握“义”与“利”的辨证关系。

    正确答案: 在现代经济管理中,义和利是相互依存、相互制约的辨证关系:
    ①在现代经济管理中,义和利相互依存。
    ②在现代经济管理中,义和利相互制约。综述各方面,我们可得义和利同等重要的结论,既重视义,以义促利,以利促义,才是在经济管理中应坚持的科学的义和利。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    如何正确理解和把握工作终结与工作票终结的关系?


    正确答案: 工作全部完毕后,工作负责人应对现场先做周密的检查,撤离全体工作人员,并会同值班员(工作许可人)共同对设备状况,现场清洁卫生以及有无遗留物体等进行检查,然后双方在工作票上签字,表示工作终结。对第二种工作票也表示工作票终结。但对第一种工作票的工作来说,这并不是工作票的终结,而工作票的终结应是值班员拆除工作票中所指的工作地点中全部地线并经值班负责人签名后,工作票方可告终结。

  • 第13题:

    如何正确把握“义”与“利”的辩证关系 


    正确答案: 所谓义是指人们应遵循的符合一定道德规范要求的思想原则,以及符合这些思想原则的行为。所谓利就是人们追求的物质利益及其活动。简言之,义就是道德原则,利就是物质利益。具体到经济管理中,义就是经济管理行为应遵循的道德原则,利就是经济管理行为所带来的物质利益。
    在现代经济管理中义与利之间存在着相互依存、相互制约的辩证关系。
    (1)相互依存:一方面,利是产生义的物质基础。另一方面,从长远来看,利的取得也离不开义。经济管理中要获取更多的利,必须遵循一定的义,经济组织的维系也离不开义的支持作用。
    (2)相互制约:一方面,义制约利,经济管理道德的作用发挥得好,组织内部就能团结协作,利才得以实现;反之则会妨碍经济管理目标的实现。另一方面,利也制约着义。经济管理的主体和客体必须从正义的活动中获得利,经济管理的道德原则才能得到自觉贯彻。
    在现代经济管理中,应坚持的科学的义利观。即义利同等重要,应当既重视利,又重视义,要做到以义促利,以利促义。

  • 第14题:

    荀子说:“先义后利者荣,先利后义者辱。”这句话的积极意义是()。

    • A、它是集体主义的萌芽
    • B、在义与利的关系上其价值选择是正确的
    • C、取得了义与利的辩证关系
    • D、坚持了全面的观点

    正确答案:B

  • 第15题:

    关于义和利,下列说法错误的是()。

    • A、义与利不是对立的
    • B、因小利、短利而损害大利、远利,属于恶
    • C、小利、短利与大利、远利相统一,属于善
    • D、义可以抽取利而存在

    正确答案:D

  • 第16题:

    单选题
    荀子说:“先义后利者荣,先利后义者辱。”这句话的积极意义是()。
    A

    它是集体主义的萌芽

    B

    在义与利的关系上其价值选择是正确的

    C

    取得了义与利的辩证关系

    D

    坚持了全面的观点


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第17题:

    问答题
    如何正确理解和把握工作终结与工作票终结的关系?

    正确答案: 工作全部完毕后,工作负责人应对现场先做周密的检查,撤离全体工作人员,并会同值班员(工作许可人)共同对设备状况,现场清洁卫生以及有无遗留物体等进行检查,然后双方在工作票上签字,表示工作终结。对第二种工作票也表示工作票终结。但对第一种工作票的工作来说,这并不是工作票的终结,而工作票的终结应是值班员拆除工作票中所指的工作地点中全部地线并经值班负责人签名后,工作票方可告终结。
    解析: 暂无解析

  • 第18题:

    单选题
    在处理企业文化和利益关系时,最佳的状态是()。
    A

    义大于利

    B

    利大于义

    C

    义等于利

    D

    义利统一


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    问答题
    如何正确把握“义”与“利”的辩证关系

    正确答案: 所谓义是指人们应遵循的符合一定道德规范要求的思想原则,以及符合这些思想原则的行为。所谓利就是人们追求的物质利益及其活动。简言之,义就是道德原则,利就是物质利益。具体到经济管理中,义就是经济管理行为应遵循的道德原则,利就是经济管理行为所带来的物质利益。
    在现代经济管理中义与利之间存在着相互依存、相互制约的辩证关系。
    (1)相互依存:一方面,利是产生义的物质基础。另一方面,从长远来看,利的取得也离不开义。经济管理中要获取更多的利,必须遵循一定的义,经济组织的维系也离不开义的支持作用。
    (2)相互制约:一方面,义制约利,经济管理道德的作用发挥得好,组织内部就能团结协作,利才得以实现;反之则会妨碍经济管理目标的实现。另一方面,利也制约着义。经济管理的主体和客体必须从正义的活动中获得利,经济管理的道德原则才能得到自觉贯彻。
    在现代经济管理中,应坚持的科学的义利观。即义利同等重要,应当既重视利,又重视义,要做到以义促利,以利促义。
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    问答题
    如何正确把握公平与效率的辨证关系。

    正确答案: 公平是衡量社会发展和社会关系状况的政治、法律和伦理道德尺度,可从条件公平、手段公平、结果公平多角度来定义。效率是指物质资料生产和资源配置等经济效率。在市场经济条件下公平与效率的矛盾是难以回避的。在经济管理中,我们固然应该坚持效率优先,兼顾公平原则;同时在不直接损害效率的情况下,组织有义务有责任采取一定措施保证每个人最基本权利,对在竞争中受到损害的公平予以适度补偿。只有这样才能实现以公平促效率,以效率促公平的良性循环。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    娱乐与情感的关系如何把握?

    正确答案: 1对个体而言,文艺能移化心灵;2宏观看,文艺唤起的积极情感能够对抗异化,使人性得以重建。总而言之,艺术作为趋于快乐的积极情感活动,是对抗不同压制情感方式的力量,也是将人们从焦虑和紧张状态中解脱出来,使人性得到重建的力量。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    如何坚持在建立和发展社会主义经济条件下,在处理道德和利益道义和功利的关系上坚持义与利的统一?

    正确答案: 在处理道德和利益、道义和功利的关系上坚持义与利的统一,首先,要求人民警察必须正视物质利益在社会进程中的基础作用。在唯物主义者看来,利是先于义而存在的,利是义的基础。其次,要求人民警察必须弘扬道德精神。最后,要求人民警察坚持尊重个人合法权益与承担社会责任相统一。
    解析: 暂无解析