月份劳资报表中的专业技术人员的技术分为()级别。
第1题:
第2题:
第3题:
月份劳资报表中的技术津贴包括哪些?
第4题:
月份劳资报表中科级人员是指什么?
第5题:
专业技术人员的界定分为()。
第6题:
会计报表中《YB04待征税金变动情况月报表》“报表统计日期”的起止日期为()。
第7题:
月份劳资报表中岗位技能工资
第8题:
月份财务报表
旬报
季度财务报表
半年度财务报表
年度财务报表
第9题:
第10题:
第11题:
第12题:
编制单位
编报时间
报送对象
编制方法
第13题:
第14题:
第15题:
月份劳资报表中的技能津贴包括哪些?
第16题:
专业技术人员与事业单位之间的关系通常被称为()。
第17题:
目前专业技术人员,评价体系当中不以其论文的多少以及所写论文的级别判断。
第18题:
月份劳资报表中的一般管理人员分为()、()、()、()。
第19题:
在确定技能工资时,可将企业员工分为()三类。
第20题:
第21题:
第22题:
人事关系
劳动关系
就业关系
劳资关系
第23题: