具有不同管理思维的人选择和采取的管理判断和管理方式都是一样的。

题目

具有不同管理思维的人选择和采取的管理判断和管理方式都是一样的。

相似考题

1.不同的组织环境,管理者的管理哲学和管理方式不同。()此题为判断题(对，错)。

2.复杂人假设的管理措施包括:A、针对不同的人采取不同的组织形式B、因人而异地采取灵活多变的管理方式来提高管理效率C、采用“胡萝加大棒”的奖惩方式D、管理职能不限于制定计划、组织生产、检验产品，应沟通信息、了解情况、上传下达

3.在管理中对人性的不同假定形成了不同的管理出发点、管理方式和手段,形成了不同的组织资源配置模式。()此题为判断题(对，错)。

4.现代的人力资源管理与传统的人事管理在管理方式上是一样的。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案:错误
更多“具有不同管理思维的人选择和采取的管理判断和管理方式都是一样的。”相关问题

  • 第1题：

    下列有关社区管理和街道管理区别的说法中,错误的是()。

    A、管理主体不同

    B、管理方式不同

    C、管理目的不同

    D、管理机制不同


    正确答案：C

  • 第2题：

    外币存款业务和人民币存款业务的共同点包括(?)。

    A．都可分为个人存款和单位存款?
    B．具有相同的管理方式
    C．都可分为活期存款和定期存款?
    D．都是一种信用行为
    E．具有不同的管理方式

    答案：A,C,D,E
    解析：
    ACDE外币存款业务和人民币存款业务在具体管理方式上是不同的。B选项错误ACDE选项都是外币存款业务和人民币存款业务的共同点。故选ACDE。

  • 第3题：

    新时期的班主任，必须具有（）才能做好班主任工作，培育具有实践能力和创新精神的创造型人才。

    • A、现代的教育思想、新的教育方法、新的管理方式、高尚的人格魅力
    • B、新的教育方法、新的管理方式和高尚的人格魅力
    • C、现代的教育思想、新的教育方法、新的管理方式
    • D、现代的教育思想、新的教育方法、高尚的人格魅力

    正确答案:A

  • 第4题：

    做技术和做管理的人的不同的不包括（）。

    • A、思维不同
    • B、关心的内容不同
    • C、做管理的比做技术的眼界更开阔
    • D、应用的工具和方法不同

    正确答案:C

  • 第5题：

    创新思维就是要：（）

    • A、管理方式的突破
    • B、传统思维的突破
    • C、决策思维的突破
    • D、以上都是

    正确答案:B

  • 第6题：

    在人事管理方面必须按照不同的情况，采取不同的方式，这属于权变理论中的（）。

    • A、企业的结构模式的选择
    • B、管理方式的选择
    • C、领导方式的选择
    • D、企业的人员雇佣的选择

    正确答案:B

  • 第7题：

    单选题
    库存管理的ABC分析法是按照（）讲物资ABC三类，分别采取不同的采购方式和库存管理方法。
    A

    物资保管要求

    B

    物资占用资金额的大小

    C

    物资管理方式不同

    D

    订货方式不同


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    判断题
    “复杂人”假设认为，管理者面对不同的工作和和环境应该采取不同的管理方式。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    不同的理论假设对于人力资源管理实践具有不同的含义：Y（X）理论要求为了实现有效的管理，实现企业的目标，应当采取严格的人力资源管理措施，进行严格的监督和控制。X（Y）理论则要求管理实践要满足人们的成就感、自尊感和自我实现感等需求。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    具有不同管理思维的人选择和采取的管理判断和管理方式都是一样的。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    专业化税源管理就是根据税收管理的规律和特点，把各工作环节的职能在不同层级的税务机关以及不同部门和岗位之间进行分工的管理方式。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在人事管理方面必须按照不同的情况，采取不同的方式，这属于权变理论中的（）。
    A

    企业的结构模式的选择

    B

    管理方式的选择

    C

    领导方式的选择

    D

    企业的人员雇佣的选择


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    组织中的人员是指()。

    A.管理的主体和客体

    B.管理手段

    C.管理的媒介和依据

    D.管理方式


    正确答案：A

  • 第14题：

    二构成一思维是西方人的习惯思维方式，有其基本的特性和优缺点。而以这种思维来支配管理行为所形成的管理方式中，最典型的就是（）式管理。


    正确答案:美国

  • 第15题：

    现代的人力资源管理与传统的人事管理在管理方式上是一样的。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    项目经理需要根据不同的被管理者和不同的环境调整自己的管理方式，这属于项目经理的哪种管理方式（）

    • A、权变式管理方式
    • B、保守式管理方式
    • C、民主式管理方式
    • D、人本式管理方式

    正确答案:A

  • 第17题：

    库存管理的ABC分析法是按照（）讲物资ABC三类，分别采取不同的采购方式和库存管理方法。

    • A、物资保管要求
    • B、物资占用资金额的大小
    • C、物资管理方式不同
    • D、订货方式不同

    正确答案:B

  • 第18题：

    “复杂人”假设认为，管理者面对不同的工作和和环境应该采取不同的管理方式。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    多选题
    通过对生产管理历史演变历程，以及了解了不同生产方式和生产工艺的特点分析，下列结论正确的有（　　）。
    A

    企业所处发展时期不同，但其管理方式和手段相同

    B

    生产方式和工艺的不同，但其管理方式和手段也相同

    C

    企业所处发展时期不同，其管理方式和手段不同

    D

    生产方式和工艺的相同，其管理方式和手段则不同

    E

    生产方式和工艺的不同，其管理方式和手段不同


    正确答案： E,B
    解析：
    通过对生产管理历史演变历程的回顾，以及了解了不同生产方式和生产工艺的特点之后，应该能够清楚得出以下的结论：①企业所处发展时期不同，其管理方式和手段不同；②生产方式和工艺不同，其管理方式和手段不同。

  • 第20题：

    填空题
    二构成一思维是西方人的习惯思维方式，有其基本的特性和优缺点。而以这种思维来支配管理行为所形成的管理方式中，最典型的就是（）式管理。

    正确答案： 美国
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    项目经理需要根据不同的被管理者和不同的环境调整自己的管理方式，这属于项目经理的哪种管理方式（）
    A

    权变式管理方式

    B

    保守式管理方式

    C

    民主式管理方式

    D

    人本式管理方式


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    现代的人力资源管理与传统的人事管理在管理方式上是一样的。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    做技术和做管理的人的不同的不包括（）。
    A

    思维不同

    B

    关心的内容不同

    C

    做管理的比做技术的眼界更开阔

    D

    应用的工具和方法不同


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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