提高劳动者的就业能力，属于治疗性的社会保护（）

题目

提高劳动者的就业能力，属于治疗性的社会保护（）

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1.就业社会政策的内容包括()。A.创造就业机会B.公平分配就业机会C.提升劳动者的就业能力D.完善就业保护E.生产性救助

2.下列属于劳动者权利的是().A:平等就业和选择就业 B:完成用人单位规定的工作任务 C:提高职业技能 D:获得劳动安全卫生的保护 E:休息休假

3.下列不属于就业政策主要包含的内容的是（ ）。A.解决无法就业的社会政策 B.促进就业机会增多的社会政策 C.合理分配就业机会的政策 D.增强劳动者利用就业机会能力的政策

4.国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力;鼓励劳动者()、自谋职业。

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  • 第1题：

    下列属于就业政策的内容的有（　）

    A.促进就业机会增多的社会政策
    B.解决人才短缺的社会政策
    C.合理分配就业机会的政策
    D.增强劳动者利用就业机会能力的政策
    E.促进收入合理分配的政策

    答案：A,C,D,E
    解析：
    本题考查的是教育政策与就业政策。就业政策主要包含以下内容：（1）促进就业机会增多的社会政策；（2）合理分配就业机会的政策；（3）增强劳动者利用就业机会能力的政策；（4）促进收入合理分配的政策。

  • 第2题：

    职业教育和培训的总方针是（）

    • A、国家依法发展职业教育
    • B、国家鼓励开展职业培训
    • C、促进劳动者提高职业技能
    • D、增强劳动者就业能力和创业能力
    • E、实现劳动者充分就业

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题：

    提高劳动者的就业能力，属于治疗性的社会保护。


    正确答案:错误

  • 第4题：

    国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力。下列属于国家鼓励的劳动者就业形式是（）。

    • A、服从分配、自主创业
    • B、自主创业、自谋职业
    • C、自谋职业、等待分配
    • D、依靠政府、安置就业

    正确答案:B

  • 第5题：

    提高劳动者报酬在初次分配中的比重，是实现社会公平的重要举措。为此，我们应该（）①完善最低生活保障制度②创造条件让更多群众拥有财产性收入③建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制④加强就业培训，提高劳动者素质和就业能力

    • A、①②
    • B、②③
    • C、①③
    • D、③④

    正确答案:D

  • 第6题：

    职业技能培训是开发劳动者职业（），提高劳动者素质，增强劳动者就业能力和工作能力的重要途径。

    • A、技能
    • B、技术
    • C、技艺
    • D、技巧

    正确答案:A

  • 第7题：

    职业技能培训是开发劳动者职业技能，提高劳动者素质，增强劳动者的就业能力和工作能力的重要途径。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    国家通过各种途径，采取各种措施，发展职业培训事业，开发劳动者的职业技能，提高劳动者素质，增强劳动者的（）。

    • A、就业能力
    • B、工作能力
    • C、创造能力
    • D、就业能力和工作能力

    正确答案:C

  • 第9题：

    职业培训的目的是（）

    • A、增强劳动者素质
    • B、促进经济与社会发展
    • C、提高其就业能力和适应职业转换的能力

    正确答案:A,B,C

  • 第10题：

    填空题
    国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力；鼓励劳动者（）

    正确答案： 自主创业、自谋职业
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力；鼓励劳动者（）、自谋职业。

    正确答案： 自主创业
    解析： 就业促进法第七条规定，国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力；鼓励劳动者自主创业、自谋职业。

  • 第12题：

    判断题
    提高劳动者的就业能力，属于治疗性的社会保护（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列措施中，属于劳动者就业保护政策的是（　）。

    A、提高最低工资标准
    B、以工代赈
    C、职业培训
    D、扩大政府投资

    答案：A
    解析：
    本题考查的是社会发展政策。为保护劳动者利益，政府都特别强调雇主与雇员之间必须签订劳动合同，为雇员缴纳社会保险金，同时提高劳动者最低工资标准，这些措施是就业保护政策中常见的举措。参见教材P178。

  • 第14题：

    提高劳动者的就业能力，属于预防性的社会保护。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    就业是民生之本，解决就业问题既要注重扩大就业规模，更要提高就业质量。目前，我国劳动者在就业环境、劳动报酬、社会保护等方面的就业质量总体不高，就业质量不高已成为我国经济发展质量不高的重要原因。从国家角度看，下列措施中有利于提高就业质量的有（）

    • A、增加就业岗位，缩短劳动合同期限
    • B、提高最低工资标准，完善社会保障体系
    • C、转变就业观念，多种方式就业
    • D、履行劳动者义务，依法维护自身的权益

    正确答案:B

  • 第16题：

    职业技能培训是全面提升劳动者就业创业能力、缓解技能人才短缺的结构性矛盾、提高就业质量的根本举措。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    劳动和社会保障部要求必须加强职业技术培训，提高劳动者的就业、工作和职业转换能力，促进他们尽快地实现就业、再就业和稳定就业。这将有利于保障和实现劳动者（）

    • A、享受社会保险和取得劳动报酬的权利
    • B、接受职业技能培训和平等就业的权利
    • C、取得劳动安全卫生保护的权利
    • D、提请劳动争议处理和选择职业的权利

    正确答案:B

  • 第18题：

    职业技能培训是开发劳动者职业技能，提高劳动者（），增强劳动者就业能力和工作能力的重要途径。

    • A、素质
    • B、技术
    • C、技艺
    • D、技巧

    正确答案:A

  • 第19题：

    国家通过各种途径，采取各种措施，发展职业培训事业，开发劳动者曲职业技能，提高劳动者素质，增强劳动者的（）

    • A、创业能力
    • B、硅产能力
    • C、就业能力
    • D、工作能力

    正确答案:C,D

  • 第20题：

    国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力；鼓励劳动者（）


    正确答案:自主创业、自谋职业

  • 第21题：

    要求用人单位经济性裁员时，不能仅仅为了调整员工结构来增强经营能力，还要承担相应的社会责任，即优先保护（）的劳动者。

    • A、工龄较长
    • B、学历较高
    • C、对用人单位贡献较大
    • D、再就业能力较差
    • E、能力较强

    正确答案:C,D

  • 第22题：

    判断题
    提高劳动者的就业能力，属于预防性的社会保护（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    职业培训的目的是（）
    A

    增强劳动者素质

    B

    促进经济与社会发展

    C

    提高其就业能力和适应职业转换的能力


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    国家通过各种途径，采取各种措施，发展职业培训事业，开发劳动者的职业技能，提高劳动者素质，增强劳动者的（）。
    A

    就业能力

    B

    工作能力

    C

    创造能力

    D

    就业能力和工作能力


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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