护理人员管理的内容不包括（）A、人员编制B、培训教育C、定期休假D、考核评价

题目

护理人员管理的内容不包括（）

  • A、人员编制
  • B、培训教育
  • C、定期休假
  • D、考核评价
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1.定期组织本科护理人员学习专科护理理论与技术，贯彻落实“三基”、三严”，并负责本科护理人员继续教育培训与考核工作是( )A.培训管理委员会的职责B.区护士长的岗位职责C.科护士长的岗位职责D.护理都主任的岗位职责E.护理部干事的岗位职责

2.GMP培训的原则是什么?①全员参加。制药企业各级管理人员，生产、检验、维修、清洁、储运、营销服务人员均要按《药品生产质量管理规范》要求和各自的职责进行教育和培训。②根据不同培训对象的要求分别制定培训内容③培训教育工作制度化、规范化。对培训人员建立培训档案，并定期进行考核，考核结果归档保存。A.①②B.①②③C.①③D.②③

3.商业银行加强服务质量控制方式一般不包括()。A日常服务管理B建立考核评价机制C不定期检查D人员培训

4.健康教育培训评价的内容不包括A、教学活动评价B、中期效果评价C、近期效果评价D、远期效果评价E、组织后勤工作评价

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  • 第1题：

    护理人员培训形式不包括:()。

    A.脱产培训

    B.函授培训

    C.在职培训

    D.岗前培训

    E.定位教育


    正确答案：B

  • 第2题：

    劳务管理计划的内容不包括（ ）。

    A.人员配置计划
    B.教育培训计划
    C.考核计划
    D.奖罚计划

    答案：D
    解析：
    劳务管理计划的主要内容包括：人员配置计划、教育培训计划、考核计划、应急预案。

  • 第3题：

    实施培训是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下，由培训教师实施培训，其主要内容不包括( )


    A.培训

    B.考核受训者

    C.考核培训教师

    D.培训奖惩

    答案：C
    解析：
    实施培训是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下，由培训教师实施培训，并由该培训项目的组织管理责任人组织考核评定。其主要内容包括：培训、考核受训者、培训奖惩。

  • 第4题：

    《消防法》规定，教育、人力资源行政主管部门和学校、有关职业培训机构应当将消防知识纳入（）的内容。

    • A、考试、考核、培训
    • B、考核、教学、管理
    • C、教育、教学、培训

    正确答案:C

  • 第5题：

    施工单位（施工项目部）应定期开展安全文明施工（）工作，对存在问题实现闭环管理，持续改进。

    • A、应急演练；
    • B、教育培训；
    • C、监督考核；
    • D、检查评价。

    正确答案:D

  • 第6题：

    绩效考核主体培训的内容不包括（）

    • A、考核道德和考核纪律
    • B、考核体能、智能培训
    • C、考核基础理论和知识培训
    • D、考核技能培训

    正确答案:B

  • 第7题：

    劳务管理计划的内容不包括（）。

    • A、人员配置计划
    • B、教育培训计划
    • C、考核计划
    • D、奖罚计划

    正确答案:D

  • 第8题：

    《培训管理制度》规定，第十八条安全教育培训工作纳入年度安全生产业绩考核。公司总部对各经营单位进行考核，并作为季度安全管理综合评价内容；经营单位对投资企业进行考核


    正确答案:正确

  • 第9题：

    单选题
    劳务管理计划的内容不包括（）。
    A

    人员配置计划

    B

    教育培训计划

    C

    考核计划

    D

    奖罚计划


    正确答案： D
    解析： 劳务管理计划的主要内容包括：人员配置计划、教育培训计划、考核计划、应急预案。

  • 第10题：

    单选题
    商业银行加强服务质量控制方式一般不包括（）。
    A

    日常服务管理

    B

    建立考核评价机制

    C

    不定期检查

    D

    人员培训


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    绩效考核主体培训的内容不包括（）
    A

    考核道德和考核纪律

    B

    考核体能、智能培训

    C

    考核基础理论和知识培训

    D

    考核技能培训


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    护理人员管理的内容不包括（）
    A

    人员编制

    B

    培训教育

    C

    定期休假

    D

    考核评价


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    关于护士分层培训与考核紧密结合,定期考核不包括以下哪项( )。

    A、紧密结合临床工作需要进行培训

    B、考核要求与培训内容相结合

    C、每周技能训练与质控考核结合

    D、加强理论考试信息化平台建设


    正确答案：D

  • 第14题：

    实施培训的主要内容不包括（）。


    A.培训

    B.考核受训者

    C.考核培训教师

    D.培训奖惩

    答案：C
    解析：
    实施培训是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下，由培训教师实施培训，并由该培训项目的组织管理责任人组织考核评定。其主要内容包括实施培训、考核受训者和培训奖惩。

  • 第15题：

    护理人员培训实施阶段的内容是

    A.分析培训需求
    B.确立培训目标
    C.设计培训课程
    D.确定评价标准

    答案：C
    解析：

  • 第16题：

    商业银行应按照《商业银行个人理财业务风险管理指引》的要求，建立健全个人理财业务人员（）等管理制度。

    • A、资格考核、继续培训、跟踪评价
    • B、培训强化、资格考核、跟踪评价
    • C、继续培训、培训强化、跟踪评价
    • D、跟踪评价、培训强化、激励考核

    正确答案:A

  • 第17题：

    以下哪项不属于护理人员培训的形式（）

    • A、脱产培训
    • B、在职培训
    • C、护理管理人员的培训
    • D、定期培训

    正确答案:C,D

  • 第18题：

    《消防法》规定，教育、人力资源行政主管部门和学校、有关职业培训机构应当将消防知识纳入（）的内容。

    • A、考试、考核、培训
    • B、考核、教学、管理
    • C、教学、培训、考核
    • D、教育、教学、培训

    正确答案:D

  • 第19题：

    干部教育培训改革要求建立干部教育培训（）。

    • A、计划生成机制
    • B、干部教育培训改革要求
    • C、质量评估机制
    • D、考核评价机制

    正确答案:B

  • 第20题：

    多选题
    以下哪项不属于护理人员培训的形式（）
    A

    脱产培训

    B

    在职培训

    C

    护理管理人员的培训

    D

    定期培训


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    考核标准化的含义主要包括
    A

    对同一管理者领导下相同岗位的护理人员，应使用同一评价标准和方法

    B

    评价的间隔时间相同，一般是每年或每半年评价一次

    C

    定期安排所有护理人员参加评价反馈会并进行评价面谈

    D

    护理管理者应提供正式的评价资料，被评价者应在评价结果上签字

    E

    考核结果应能明确区分不同护理人员的工作业绩


    正确答案： A,B,C,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    《消防法》规定，教育、人力资源行政主管部门和学校、有关职业培训机构应当将消防知识纳入（）的内容。
    A

    考试、考核、培训

    B

    考核、教学、管理

    C

    教育、教学、培训


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    实施培训的主要内容不包括（　　）。
    A

    培训

    B

    考核受训者

    C

    考核培训教师

    D

    培训奖惩


    正确答案： C
    解析：
    实施培训是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下，由培训教师实施培训，并由该培训项目的组织管理责任人组织考核评定。其主要内容包括实施培训、考核受训者和培训奖惩。

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