管理的最终目的就是为了（）。A、学习B、追求某种效益C、提高工作效率

第1题：

焊接质量控制和质量保证的最终目的就是为了在焊接过程中避免或减少焊接缺陷的发生。

第2题：

（）的目的就是为了进行安全评价。通过评价了解到系统中的潜在危险和薄弱环节，并最终确定系统的安全状况。

• A、系统安全分析
• B、系统安全预测
• C、系统安全评价
• D、安全管理措施

第3题：

汽车维修企业经营管理的最终目的就是要保证企业取得良好的（）

第4题：

安全生产监督检查的最终目的之一就是为了保证生产经营单位不出或者少出事故。

第5题：

质量管理的最终目的，就是为了更好满足用户的使用要求，产品使用质量只有在使用过程中才能表现出来。

第6题：

责罚的最终目的是为了（）。

第7题：

绩效管理的（）是为了促进企业与员工的共同提高和发展。

• A、最终手段
• B、最终要求
• C、最终目的
• D、最终目标

第8题：

贷后管理的最终目的是为了贷款本息按时足额收回。

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

7S的最终目的是为了（）。

第14题：

不符合儒家的观点的是：（）

• A、道德的最终目的是为了完善每个人的品德
• B、道德的最终目的是为了增进每个人的利益
• C、道德的最终目的不是为了保障社会存在发展
• D、否认为己利他主张无私奉献

第15题：

从管理的角度来讲，营销策略的目的就是为了更好地实现营销管理。

第16题：

使用商品陈列图的最终目的就是为了使货品摆放美观、丰满。

第17题：

压力管理的最终目的是为了维护我们的健康。

第18题：

培训的最终目的就是（）

第19题：

行政伦理监督的最终目的就是（）。

第20题：

“团队建设”目的就是为了在网点实现以人为本的管理。

第21题：

第22题：

第23题：