第1题:
第2题:
第3题:
简述奥斯本设问法的设问要点。
第4题:
简述设问和反诘的异同。
第5题:
简述政策执行的含义和特点。
第6题:
简述规律的含义和特点。
第7题:
简述设问检查法、组合技法、逆向转换型技法、分析列举型技法、智力激励法。
第8题:
第9题:
第10题:
对系统周密思考
从多个方面来进行设问检查
思维变换灵活
抓住事物的普遍意义
寻找发明途径
第11题:
第12题:
第13题:
第14题:
简述设问检查法的含义和特点。
第15题:
简述设问句和反问句的联系和区别。
第16题:
简述人力资源的含义和特点。
第17题:
设问检查法的特点包括:()。
第18题:
简述企业战略管理的含义和特点。
第19题:
第20题:
以提问的方式找发明的途径
抓住事物的普遍意义
从不同角度、多方面进行设问检查
思维变换灵活
利于突破框框
第21题: