单选题在集体谈判中起决定性作用的约束条件是（）。A 谈判实力B 谈判技巧C 政府D 市场

题目
单选题
在集体谈判中起决定性作用的约束条件是（）。
A

谈判实力

B

谈判技巧

C

政府

D

市场

相似考题

1.在商务谈判活动中,谈判双方实力相当,谁都没有明显的优势时,可以运用()技巧,以达 到打破相持不下局面的目的。A、均势谈判B、劣势谈判C、综合谈判D、优势谈判

2.关于国外的集体谈判制度的说法，正确的是()。A:集体谈判制度适合调整各类劳资冲突，无论是在计划经济体制下，还是在市场经济体制下，都同样适用 B:集体谈判与个体谈判的区别在于集体谈判的劳方必须是两个以上的劳动者 C:集体谈判制度赋予劳动者与雇主平等谈判的权利，是一种产业民主制度 D:集体谈判制度的自治性表现在集体谈判过程中不得有政府、地方工会代表雇主协会代表的参与

3.国外的集体谈判制度的说法，正确的是（ ）。A.集体谈判制度适合调整各类劳资冲突，无论是在计划经济体制下，还是在市场经济体制下，都同样适用 B.集体谈判与个体谈判的区别在于谈判的劳方必须是两个以上的劳动者 C.集体谈判制度赋予劳动者与雇主平等谈判的权力，是一种产业民主制度 D.集体谈判制度的自治性表现在集体谈判过程中不得有政府、地方工会代表和雇主协会代表的参与

4.谈判实力是指谈判者在谈判中相对于谈判对手所拥有的综合性势能,不仅包括谈判者所拥 有的客观实力,更包括谈判者与对方相比所拥有的()。A、心理势能B、谈判技巧C、经济实力D、谈判信誉

更多“单选题在集体谈判中起决定性作用的约束条件是（）。A 谈判实力B 谈判技巧C 政府D 市场”相关问题

  • 第1题：

    政府在集体谈判中扮演的是“裁判员”角色，政府介入集体谈判的途径有哪些？


    正确答案:（1）制定劳动立法和一些基本国策，用以规范和影响集体谈判
    （2）政府对集体谈判的内容的干预表现为间接干预和直接干预
    （3）对集体协议实施的干预
    （4）通过对国家经济形势的分析预测，对集体谈判进行宏观指导
    （5）建立三方性协商机制，协调劳资双方在集体谈判中所出现的问题

  • 第2题：

    商务谈判胜负的决定性因素在于（）。

    • A、商务谈判人员的素质
    • B、主谈人的能力
    • C、谈判双方国家的经济实力
    • D、谈判双方国家的政治实力

    正确答案:A

  • 第3题：

    “个人主义/集体主义”是一个：（）

    • A、文化维度
    • B、谈判技巧
    • C、谈判背景
    • D、谈判过程

    正确答案:A

  • 第4题：

    影响集体谈判最终结果的决定作用是（）。

    • A、经济因素
    • B、社会道德
    • C、劳动关系双方的谈判实力
    • D、企业利润

    正确答案:A

  • 第5题：

    意大利集体谈判的特点有（）。

    • A、国家关于集体谈判的法规甚少，集体谈判主要靠劳资自治
    • B、集体谈判的形式已被社会认同，因此谈判结果对工人劳动条件的决定具有很大的影响力
    • C、各种类型的集体谈判互相交织，容易导致内容之间的不协调
    • D、集体谈判中协议、劳资协调、工人的不满申诉以及各办公室之间的协调因素混杂在一起，实践中难以明确区分开
    • E、政府对谈判采取不干预政策

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    单选题
    在对谈判信息进行全面分析、研究的基础上，根据双方的实力对比为本次谈判制定的总体设想和实施步骤是（）。
    A

    谈判目标

    B

    谈判方案

    C

    谈判战略

    D

    谈判计划


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    单选题
    “个人主义/集体主义”是一个：（）
    A

    文化维度

    B

    谈判技巧

    C

    谈判背景

    D

    谈判过程


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    在商务谈判活动中，谈判双方实力相当，谁都没有明显的优势时，可以运用（）技巧，以达到打破相持不下局面的目的。
    A

    均势谈判

    B

    劣势谈判

    C

    综合谈判

    D

    优势谈判


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    英国的谈判专家比尔·斯科特提出了比较系统的（）
    A

    谈判实力理论

    B

    谈判结构理论

    C

    谋略运筹理论

    D

    谈判技巧理论


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    若卖方的产品较为紧俏，而且买方急于购买此产品，就谈判实力而言（）。
    A

    卖方谈判实力较强，买方的谈判实力较弱

    B

    买方谈判实力较强，卖方的谈判实力较弱

    C

    买卖双方的谈判实力均较强

    D

    买卖双方的谈判实力均较弱


    正确答案： B
    解析： 一般说来，交易对某一方越是重要，也就是说该方越希望成交，那么该方在谈判中的实力就越弱，反之越强。根据题目卖方的产品较为紧俏，并且买方急于购买此产品，因此卖方的谈判实力较强，买方的谈判实力较弱。故本题选择A。

  • 第11题：

    单选题
    在集体谈判中起决定性作用的约束条件是（）。
    A

    谈判实力

    B

    谈判技巧

    C

    政府

    D

    市场


    正确答案： D
    解析： 工会实现目标的另一个约束条件是市场，这是一个起决定性作用的约束条件。

  • 第12题：

    单选题
    关于国外的集体谈判制度的说法，正确的是(　　)。
    A

    集体谈判制度适合调整各类劳资冲突，无论是在计划经济体制下，还是在市场经济体制下，都同样适用

    B

    集体谈判与个体谈判的区别在于谈判的劳方必须是两个以上的劳动者

    C

    集体谈判制度赋予劳动者与雇主平等谈判的权利，是一种产业民主制度

    D

    集体谈判制度的自治性表现在集体谈判过程中不得有政府、地方工会代表、雇主协会代表的参与


    正确答案： D
    解析：

  • 第13题：

    集体谈判制度的主要内容包括（　）

    • A、谈判的主体、对象和程序
    • B、对谈判过程中资方谈判权的维护
    • C、对谈判过程中劳方谈判权的维护
    • D、政府有关部门在集体谈判中的作用
    • E、政府有关部门对就业方针的贯彻与监督

    正确答案:A,D,E

  • 第14题：

    英国的谈判专家比尔·斯科特提出了比较系统的（）

    • A、谈判实力理论
    • B、谈判结构理论
    • C、谋略运筹理论
    • D、谈判技巧理论

    正确答案:D

  • 第15题：

    导致谈判结果不公平的主要因素有（）。

    • A、谈判双方各自拥有的实力
    • B、谈判的环境
    • C、谈判双方各自所掌握的谈判技巧
    • D、谈判的评判标准

    正确答案:A,B

  • 第16题：

    在集体谈判中起决定性作用的约束条件是（）。

    • A、谈判实力
    • B、谈判技巧
    • C、政府
    • D、市场

    正确答案:D

  • 第17题：

    单选题
    选择和实施谈判对抗策略的基本依据是（）
    A

    市场环境

    B

    双方交易关系

    C

    谈判风格

    D

    谈判实力


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第18题：

    单选题
    谈判公证的主旨是（）
    A

    谈判目标

    B

    谈判技巧

    C

    谈判方案

    D

    谈判策略


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    “主次分明”、“夹叙夹议”、“客观公正”、“灵活应变”、“通俗明了”等属于（）
    A

    谈判中的应答技巧

    B

    谈判中的发问技巧

    C

    谈判中的陈述技巧

    D

    谈判中的辩说技巧


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    导致谈判结果不公平的主要因素有（）。
    A

    谈判双方各自拥有的实力

    B

    谈判的环境

    C

    谈判双方各自所掌握的谈判技巧

    D

    谈判的评判标准


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    集体谈判制度的主要内容包括（　）
    A

    谈判的主体、对象和程序

    B

    对谈判过程中资方谈判权的维护

    C

    对谈判过程中劳方谈判权的维护

    D

    政府有关部门在集体谈判中的作用

    E

    政府有关部门对就业方针的贯彻与监督


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    影响集体谈判最终结果的决定作用是（）。
    A

    经济因素

    B

    社会道德

    C

    劳动关系双方的谈判实力

    D

    企业利润


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    在集体谈判决定工资模型中，确定双方坚持点的主要因素有（）
    A

    劳动力市场的劳动力供求状况

    B

    经济的景气程度

    C

    企业货币工资的支付能力

    D

    其他工会组织的集体谈判结果的影响效应

    E

    双方的谈判技巧


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    商务谈判胜负的决定性因素在于（）。
    A

    商务谈判人员的素质

    B

    主谈人的能力

    C

    谈判双方国家的经济实力

    D

    谈判双方国家的政治实力


    正确答案： A
    解析： 商务谈判不是某个人的谈判，需要整个谈判队伍的整体配合，谈判胜负的决定性因素在于商务谈判人员的素质。故本题选择A。

相关内容