单选题《合同法》规定的合同形式中不包括（　　）。［2012年真题］A 书面形式B 口头形式C 特定形式D 其他形式

题目
单选题
《合同法》规定的合同形式中不包括（　　）。［2012年真题］
A

书面形式

B

口头形式

C

特定形式

D

其他形式

相似考题

1.下列各项中，属于《合同法》中规定的合同订立的形式有（ ）。A．格式合同B．书面形式C．口头形式D．默示合同

2.合同法规定的合同不包括婚姻、收养、监护等有关身份的协议。()此题为判断题(对，错)。

3.依据《合同法》的规定，合同形式中不属于书面合同形式的是( )。A．传真B．电子邮件C．登记D．信件

4.依《合同法》有关规定,合同必须采用书面的形式订立。()此题为判断题(对，错)。

更多“《合同法》规定的合同形式中不包括（　　）。［2012年真题］”相关问题

  • 第1题：

    《合同法》规定的合同形式中不包括：

    A.书面形式
    B. 口头形式
    C.特定形式
    D.其他形式

    答案：C
    解析：
    提示：见《中华人民共和国合同法》第十条：当事人订立合同有书面形式、口头形式和其他形式。

  • 第2题：

    我国《合同法》中规定合同形式分为( )。

    A:要式合同
    B:不要式合同
    C:劳务合同
    D:经济合同
    E:商业合同

    答案：A,B
    解析：

  • 第3题：

    按《合同法》的规定，合同可以通过口头形式订立。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    《合同法》中明确规定，口头合同形式都应予以保护。（）


    正确答案:正确

  • 第5题：

    《合同法》规定，合同的形式有（）、（）和（）。


    正确答案:口头形式；书面形式；其它形式

  • 第6题：

    判断题
    《合同法》中明确规定，口头合同形式都应予以保护。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    判断题
    我国《合同法》规定，当事人订立合同只能以书面形式或口头形式，否则无效。（　　）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析：
    我国《合同法》规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。

  • 第8题：

    单选题
    根据我国《合同法》第11条的规定，电子数据交换（EDI）、电子邮件等数据电文形式都属于合同的出面形式，因此网上缔结的合同也在《合同法》规定的（）之列。
    A

    口头合同

    B

    书面合同

    C

    虚拟合同

    D

    形式合同


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    根据我国《合同法》的规定，合同的书面形式包括（　　）。[2007年真题]
    A

    合同书

    B

    信件

    C

    传真

    D

    电话通知

    E

    电子邮件


    正确答案： E,D
    解析：
    《合同法》第十一条规定，书面形式是指合同书、信件和数据电文（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）等可以有形地表现所载内容的形式。

  • 第10题：

    单选题
    （2012上午）《合同法》规定的合同形式中不包括：（）
    A

    书面形式

    B

    口头形式

    C

    特定形式

    D

    其他形式


    正确答案： C
    解析： 见《中华人民共和国合同法》第十条：当事人订立合同有书面形式、口头形式和其他形式。

  • 第11题：

    单选题
    依据《合同法》的规定，合同形式中不属于书面合同形式的是（）
    A

    传真

    B

    电子邮件

    C

    登记

    D

    信件


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    按照《合同法》的规定，招标人在招标时，招标公告属于合同中的（　　）。［2009年真题］
    A

    要约

    B

    承诺

    C

    要约邀请

    D

    以上都不是


    正确答案： C
    解析：
    根据《合同法》第十五条规定，要约邀请是希望他人向自己发出要约的意思表示。寄送的价目表、拍卖公告、招标公告、招股说明书、商业广告等为要约邀请。商业广告的内容符合要约规定的，视为要约。

  • 第13题：

    (2007年真题)根据《合同法》规定，导致合同无效的情形包括（　　）。
    A.权利义务显失公平
    B.以合法形式掩盖非法目的
    C.损害社会公共利益
    D.违反行政规章的强制性规定


    答案：B,C
    解析：
    解析：根据《合同法》第52条的规定，选B、C项。根据《合同法》第54条的规定，A项属于可撤销合同。根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国合同法〉若干问题的解释（一）》第4条的规定，行政规章不得作为确定合同无效的根据。

  • 第14题：

    我国《合同法》中对国际货物买卖合同的形式规定为只有书面形式和行为表示，不允许使用口头形式。（）


    正确答案:错误

  • 第15题：

    根据我国《合同法》第11条的规定，电子数据交换（EDI）、电子邮件等数据电文形式都属于合同的出面形式，因此网上缔结的合同也在《合同法》规定的（）之列。

    • A、口头合同
    • B、书面合同
    • C、虚拟合同
    • D、形式合同

    正确答案:B

  • 第16题：

    依据《合同法》的规定，合同形式中不属于书面合同形式的是（　）。

    • A、传真
    • B、电子邮件
    • C、登记
    • D、信件

    正确答案:C

  • 第17题：

    多选题
    根据合同法律制度的规定，下列情形中，属于不可抗力的有（　　）。[2012年真题]
    A

    海啸

    B

    地震

    C

    台风

    D

    洪水


    正确答案： C,D
    解析：
    不可抗力是指不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常现象（如罢工骚乱）等。

  • 第18题：

    单选题
    根据《合同法》，下列合同中，属于实践合同的是（　　）。[2013年真题]
    A

    租赁合同

    B

    承揽合同

    C

    保管合同

    D

    运输合同


    正确答案： D
    解析：
    C项，实践合同，是指除意思表示一致外还必须交付标的物方可成立的合同。合同法规定了四大实践合同：自然人之间的借款合同、借用合同、保管合同、定金合同。

  • 第19题：

    单选题
    我国劳动合同法规定，劳动者提前（　　）天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。[2013年真题]
    A

    10

    B

    15

    C

    30

    D

    60


    正确答案： C
    解析：
    企业劳动合同解除是企业劳动合同在期限届满之前，企业和劳动者双方或单方提前终止劳动合同效力的法律行为。劳动者单方解除劳动合同有以下几种情形：①一般情形下提前30天通知解除合同；②试用期内提前3天通知解除合同；③企业违法，劳动者可以解除合同；④非常情况下，劳动者解除合同无须提前通知。

  • 第20题：

    判断题
    1994年颁布的《劳动法》第19条规定，劳动合同应当以书面形式订立。1999年颁布的《合同法》第10条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。由于《合同法》是关于合同的专门法律，且颁布于《劳动法》之后，所以劳动合同可采用书面形式、口头形式和其他形式。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    合同法规定技术合同的订立均应当采用书面形式。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    填空题
    《合同法》规定，合同的形式有（）、（）和（）。

    正确答案： 口头形式,书面形式,其它形式
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    我国《合同法》中对国际货物买卖合同的形式规定为只有书面形式和行为表示，不允许使用口头形式。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    《合同法》规定的合同形式中不包括（　　）。[2012年真题]
    A

    书面形式

    B

    口头形式

    C

    特定形式

    D

    其他形式


    正确答案： D
    解析：
    根据《合同法》第十条规定，当事人订立合同有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。

相关内容