参考答案和解析
正确答案: A
解析:
更多“组织文化的产生和存在是不以人的意志为转移的,以上描述的是组织文化特征中的(    )”相关问题
  • 第1题:

    企业文化是客观存在的,是不以人的意志为转移的。这是企业文化的本质属性。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错误

  • 第2题:

    犯罪案件中()是广泛存在的,是犯罪行为的(),这是不以人的意志为转移的规律。


    参考答案:物质交换;共生体

  • 第3题:

    企业文化作为一种客观存在,是不以人们的意志为转移的,这种企业文化的特征称为()。

    A.“两分“属性

    B.客观属性

    C.本质属性

    D.亚文化属性


    参考答案:B

  • 第4题:

    企业文化的产生和发展是有其客观规律的,不以人的意志为转移的,遵循它,就能创造有效的管理,违背它就会给企业的发展带来不利,甚至导致企业管理的失败。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第5题:

    ()的存在是客观存在的,是不以人的意志为转移的。

    • A、投资风险
    • B、创业风险
    • C、管理风险
    • D、资金风险

    正确答案:B

  • 第6题:

    各种风险的存在都是不以人的意志为转移的,这表明风险具有普遍性特征。


    正确答案:错误

  • 第7题:

    证据的客观性是指()。

    • A、证据事实是伴随案件发展过程遗留下来的,不以司法人员的主观意志为转移而存在的事实
    • B、证据事实是伴随案件发展过程遗留下来的,不以犯罪分子的主观意志为转移而存在的
    • C、证据事实是不以人的主观意志为转移而存在的事实
    • D、证据事实是伴随案件发展过程遗留下来的,不以人的主观意志为转移而存在的事实

    正确答案:D

  • 第8题:

    风险是一种不以人的意志为转移,独立于人的意识之外的客观存在。这里描述的风险特征是()。

    • A、普遍性
    • B、客观性
    • C、发展性
    • D、商品性

    正确答案:B

  • 第9题:

    单选题
    风险是不以人的意志为转移并超越人们的主观意识的客观存在。以上描写的风险特征是()。
    A

    客观性

    B

    普遍性

    C

    复杂性

    D

    偶然性


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    判断题
    各种风险的存在都是不以人的意志为转移的,这表明风险具有普遍性特征。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    下列有关组织文化的说法,正确的是    (    )
    A

    组织文化是组织在其管理实践中逐步形成的,为全体员工所认同并遵守

    B

    组织文化反映一个组织的精神风貌,决定着组织内存凝聚力的大小

    C

    组织文化的产生和存在可以人为控制

    D

    任何组织的组织文化都是相同的

    E

    组织文化在很大程度上决定了员工的看法和对周围世界的反映


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    风险是一种不以人的意志为转移,独立于人的意识之外的客观存在。这里描述的风险特征是(  )。[2010年7月真题]
    A

    普通性

    B

    客观性

    C

    发展性

    D

    商品性


    正确答案: C
    解析:
    风险是一种独立于人的意识之外的客观存在。因为无论是自然界的物质运动,还是社会发展的规律,都由事物的内部因素所决定,由超过人们主观意识所存在的客观规律所决定。这体现了风险的客观性。例如自然界的地震、台风、洪水,社会领域的战争、瘟疫、冲突、意外事故等,都是不以人的意志为转移的客观存在。

  • 第13题:

    创业风险的存在是客观存在的,是不以人的意志为转移的。()

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:对

  • 第14题:

    企业文化是客观存在的,不以人的意志为转移。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第15题:

    关于组织文化,说法不正确的是()。

    A.组织文化能够影响一个人在组织中的工作能力,影响他们为组织做贡献的意愿

    B.组织的每位新成员都应该适应组织文化

    C.个人无法对组织文化产生影响

    D.组织文化能够影响人对组织的总体满意程度


    参考答案:C

  • 第16题:

    证据的客观性是指()。

    A.证据事实是伴随案件发展过程遗留下来的,不以人的主观意志为转移而存在的事实

    B.证据事实是伴随案件发展过程遗留下来的,不以司法人员的主观意志为转移而存在的事实

    C.证据事实是伴随案件发展过程遗留下来的,不以犯罪分子的主观意志为转移而存在的事实

    D.证据事实是不以人的主观意志为转移而存在的事实


    参考答案:C

  • 第17题:

    企业文化是客观存在的,是不以人们的意志为转移的。


    正确答案:正确

  • 第18题:

    描述组织文化的特征和重要性?


    正确答案: 组织文化是指共同的价值体系、行为准则、传统和影响组织成员行为方式的做事方式。可以从七个方面来衡量文化:注重细节、结果导向、人员导向、团队导向、进取精神、稳定性以及创新与承担风险。文化源于组织创始人,员工通过故事、仪式、象征物和语言学习组织文化。强有力的组织文化对组织结构及工作方式的影响更大。

  • 第19题:

    从决策的基本属性来看,决策是()

    • A、不以人的意志为转移的活动
    • B、以人的意志为转移的活动
    • C、客观规律的真实描述
    • D、客观规律的真实反映

    正确答案:B

  • 第20题:

    风险是不以人的意志为转移并超越人们的主观意识的客观存在。以上描写的风险特征是()。

    • A、客观性
    • B、普遍性
    • C、复杂性
    • D、偶然性

    正确答案:A

  • 第21题:

    判断题
    企业文化是客观存在的,是不以人们的意志为转移的。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    风险是一种不以人的意志为转移,独立于人的意识之外的客观存在。这里描述的风险特征是()。
    A

    普遍性

    B

    客观性

    C

    发展性

    D

    商品性


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    犯罪案件中()是广泛存在的,是犯罪行为的(),这是不以人的意志为转移的规律。

    正确答案: 物质交换,共生体
    解析: 暂无解析