群体结构的作用充分发挥
内部成员之间形成了密切关系
内部组织结构趋于稳定
群体表现出一定的凝聚力
群体的目标、结构、领导都不确定
第1题:
A.形成阶段
B.震荡阶段
C.规范化阶段
D.执行任务阶段
第2题:
正规群体(即组织)在规范化阶段的特点是()。
第3题:
群体的目的、结构、领导都不确定属于群体发展阶段中的()。
第4题:
群体的领导层面相对明确是在()
第5题:
在团队建设的哪个阶段,成员对项目群体产生认同感,但抵制项目和群体加在他们个性上的限制。()
第6题:
根据群体发展的五阶段模型,群体成员开始把自己看作群体的一员是()的结束标志。
第7题:
群体成员产生强烈的群体身份感和友谊关系的群体发展阶段是()。
第8题:
在群体发展的阶段中,具有群体的目的、结构、领导都不确定,成员各自探索群体可以接受的行为规范的特点的阶段是()。
第9题:
对
错
第10题:
正式群体
非正式群体
内群体
外群体
第11题:
形成阶段
震荡阶段
规范化阶段
执行任务阶段
第12题:
震荡阶段
形成阶段
执行任务阶段
规范化阶段
第13题:
群体在分化阶段的特点是解决冲突,重新确定群体目标。这个阶段成为很多群体的任务半程点。
第14题:
在群体发展的阶段中,群体结构已经开始充分地发挥作用,并已被群体成员完全接受的阶段是()。
第15题:
在群体发展的阶段中,群体成员接受了全体的存在,但对群体加给他们的约束,仍然予以抵制的阶段是()。
第16题:
在群体发展的阶段中,群体成员内部之间开始形成亲密的关系,群体表现出一定的凝聚力的阶段是()。
第17题:
在群体发展五阶段模型理论中,群体结构已经开始充分发挥作用,并已被群体成员完全接受的阶段是()
第18题:
根据群体五阶段发展模型,群体的目的、结构、领导都不确定的阶段是()
第19题:
在群体发展的五阶段模型中,()阶段中的群体内部会出现冲突,群体成员对群体加给他们的约束任然予以抵制。
第20题:
形成阶段
震荡阶段
规范化阶段
整合阶段
第21题:
形成阶段
震荡阶段
规范化阶段
终止阶段
第22题:
形成阶段
震荡阶段
规范化阶段
终止阶段
第23题:
震荡阶段
规范化阶段
执行任务阶段
中止阶段