单选题员工福利规划应遵循的原则中，（）主要是企业在规划员工福利未来的发展时，要注意平衡整体和局部、当前和长远、需要和可能、数量和质量、速度和效益的关系。A 统筹规划原则B 适应性原则C 协调性原则D 合理性原则

题目
单选题
员工福利规划应遵循的原则中，（）主要是企业在规划员工福利未来的发展时，要注意平衡整体和局部、当前和长远、需要和可能、数量和质量、速度和效益的关系。
A

统筹规划原则

B

适应性原则

C

协调性原则

D

合理性原则

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1.在会计信息系统建设过程中,为了保证规划的科学、客观和可行,在制定总体规划时要坚持下列原则:()A.循序渐进原则和整体规划原则B.客观可行原则和客观需要原则C.功能最强原则D.不断完善原则和精益求精原则

2.不属于员工福利规划应遵循的原则的是()。A.目标性原则B.适应性原则C.激励性原则D.系统性原则

3.城市规划要注意保护和改善生态环境，防止污染和其他公害。这是城市规划的()原则A. 节约原则B. 生态原则C. 效益原则D. 人文原则

4.员工福利规划应遵循的原则中,()指员工福利的规划应从长远的角度考虑,从多角度考虑,深入分析各个影响因素,整体考虑,全盘规划。A、统筹规划原则B、适应性原则C、协调性原则D、合理性原则

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  • 第1题：

    企业制定会计电算化发展规划，要从本企业的客观需要和实际可能出发，遵循（ ）。

    A．整体性原则

    B．阶段性原则

    C．可行性原则

    D．领导负责原则


    正确答案：C
    可行性原则是指企业制定会计电算化发展规划，要从本企业的客观需要和实际可能出发。

  • 第2题：

    制订计划要全面考虑系统中各构成部分的关系以及它们与环境的关系，进行统筹规划。遵循的是

    A.合理性原则
    B.系统性原则
    C.重点原则
    D.有效性原则
    E.弹性原则


    答案：B
    解析：
    系统性原则是指计划工作要从组织系统的整体出发，全面考虑系统各组成部分的关系以及它们与环境的关系进行统筹规划。

    重点原则是计划的制订既要考虑全局，又要分清主次轻重，抓住关键及重点，着力解决影响全局的问题。

  • 第3题：

    员工福利管理的原则包括()

    A:共享性原则
    B:协调性原则
    C:必要性原则
    D:合理性原则
    E:计划性原则

    答案：B,C,D,E
    解析：
    福利只是一种补充性报酬，它往往不以货币形式直接支付给员工，而是以服务或实物的形式支付给员工。福利管理的主要原则有：(1)合理性原则；(2)必要性原则；(3)计划性原则；(4)协调性原则。

  • 第4题：

    城市规划要注意保护和改善生态环境，防止污染和其他公害。这是城市规划的（）原则

    • A、节约原则
    • B、生态原则
    • C、效益原则
    • D、人文原则

    正确答案:B

  • 第5题：

    福利应以全体员工为对象，这体现了员工福利管理的（）

    • A、合理原则
    • B、量力而行原则
    • C、统筹规划原则
    • D、公平的群众性原则

    正确答案:D

  • 第6题：

    优化公共支出结构，应遵循以下原则（）

    • A、适应性原则
    • B、协调性原则
    • C、合理性原则
    • D、效益性原则

    正确答案:A,B,D

  • 第7题：

    固定资产购建应遵循（）的原则，实行比例控制，分级和分类相结合的管理方式。

    • A、统筹规划
    • B、预算管理
    • C、效益优先
    • D、促进发展

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    员工福利规划应遵循的原则中，（）主要是企业在规划员工福利未来的发展时，要注意平衡整体和局部、当前和长远、需要和可能、数量和质量、速度和效益的关系。

    • A、统筹规划原则
    • B、适应性原则
    • C、协调性原则
    • D、合理性原则

    正确答案:C

  • 第9题：

    填空题
    职业指导规划应遵循的原则包括：需要原则、（）、发展原则和沟通原则。

    正确答案： 整体原则
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    员工福利规划应遵循的原则中，（）主要是企业在规划员工福利未来的发展时，要注意平衡整体和局部、当前和长远、需要和可能、数量和质量、速度和效益的关系。
    A

    统筹规划原则

    B

    适应性原则

    C

    协调性原则

    D

    合理性原则


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    福利应以全体员工为对象，这体现了员工福利管理的（）
    A

    合理原则

    B

    量力而行原则

    C

    统筹规划原则

    D

    公平的群众性原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    员工福利规划应遵循的原则中，（）指员工福利的规划应从长远的角度考虑，从多角度考虑，深入分析各个影响因素，整体考虑，全盘规划。
    A

    统筹规划原则

    B

    适应性原则

    C

    协调性原则

    D

    合理性原则


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    《城乡规划法》对城乡的建设和发展过程中实施城乡规划时应遵循的原则作了明确的规定，其应遵循的原则包括( )。

    A:地方各级人民政府组织实施城乡规划时应遵循的原则
    B:在城市建设和发展过程中实施规划时应遵循的原则
    C:城乡规划规定的用地在规划实施过程中可以随意改变用途的原则
    D:在乡、村庄的建设和发展过程中实施规划应遵循的原则
    E:在镇的建设和发展过程中实施规划时应遵循的原则

    答案：A,B,D,E
    解析：

  • 第14题：

    关于坚持协调发展的原则的说法，不正确的是()

    A:确保经济社会发展的协调性和适应性
    B:注重各级各类规划之间的衔接和协调
    C:要充分协调规划各参与方政府、业主与投资者关系
    D:兼顾当前利益和长远利益、局部利益和整体利益

    答案：C
    解析：
    坚持协调发展，从协调发展的角度出发，注重分析规划的实施对城乡、区域、人与自然和谐发展等方面的影响和要求，确保经济社会发展的协调性和适应性，注重各级各类规划之间的衔接和协调，兼顾当前利益和长远利益、局部利益和整体利益。

  • 第15题：

    员工福利管理的原则包括（　　）。

    A.共享性原则
    B.协调性原则
    C.必要性原则
    D.合理性原则
    E.计划性原则

    答案：B,C,D,E
    解析：
    福利只是一种补充性报酬，它往往不以货币形式直接支付给员工，而是以服务或实物的形式支付给员工。福利管理的主要原则有：(1)合理性原则。(2)必要性原则。(3)计划性原则。(4)协调性原则。

  • 第16题：

    职业指导规划应遵循的原则包括：需要原则、（）、发展原则和沟通原则。


    正确答案:整体原则

  • 第17题：

    企业在设置福利项目时必须结合自身的经济实力指的是福利的（）

    • A、合理和必要原则
    • B、量力而行原则
    • C、统筹规划原则
    • D、公平原则

    正确答案:B

  • 第18题：

    优化公共支出结构应遵循的原则是（）。

    • A、适应性原则
    • B、协调性原则
    • C、效益性原则
    • D、节约原则
    • E、提高原则

    正确答案:A,B,C

  • 第19题：

    员工福利规划应遵循的原则中，（）指员工福利规划应适应国家政策的变化，适应企业发展的需要，适应员工的成长和发展等。

    • A、统筹规划原则
    • B、适应性原则
    • C、协调性原则
    • D、合理性原则

    正确答案:B

  • 第20题：

    单选题
    城市规划要注意保护和改善生态环境，防止污染和其他公害。这是城市规划的（）原则
    A

    节约原则

    B

    生态原则

    C

    效益原则

    D

    人文原则


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    企业在设置福利项目时必须结合自身的经济实力指的是福利的（）
    A

    合理和必要原则

    B

    量力而行原则

    C

    统筹规划原则

    D

    公平原则


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    优化公共支出结构，应遵循以下原则（）
    A

    适应性原则

    B

    协调性原则

    C

    合理性原则

    D

    效益性原则


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    《城乡规划法》对城乡的建设和发展过程中实施城乡规划时应遵循的原则作了明确的规定，其应遵循的原则包括（）。
    A

    地方各级人民政府组织实施城乡规划时应遵循的原则

    B

    在城市建设和发展过程中实施规划时应遵循的原则

    C

    城乡规划规定的用地在规划实施过程中可以随意改变用途的原则

    D

    在乡、村庄的建设和发展过程中实施规划应遵循的原则

    E

    在镇的建设和发展过程中实施规划时应遵循的原则


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    员工福利规划应遵循的原则中，（）指员工福利规划应适应国家政策的变化，适应企业发展的需要，适应员工的成长和发展等。
    A

    统筹规划原则

    B

    适应性原则

    C

    协调性原则

    D

    合理性原则


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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