①②③④
①③④⑤
②③④⑤
①②③④⑤
第1题:
下列不属于企业福利调查准备阶段要完成的工作的是( )。
A. 界定相关劳动力市场的范围, 明确作为调查对象的目标企业及其数量
B. 选择所要搜集的福利信息内容
C. 根据需要审查已有福利调查数据, 确定调查的必要性及实施方式
D. 分析福利调查结果
第2题:
很多研究表明, 在其他因素类似的情况下, 行业龙头企业或其他在行业中占优势的大企业所提供的福利往往要比中小企业支付的福利要好。 其原因不包括( )。
A. 在大企业中采用长期雇佣的做法往往比在中小企业更有优势
B. 大企业更愿意通过良好的员工福利降低员工的辞职率
C. 大企业比小企业更具有社会责任感
D. 企业规模越大, 对员工的工作进行监督就越困难, 员工福利对员工的激励作用越显著
第3题:
下列不属于企业福利调查准备阶段要完成的工作的是()
第4题:
税务机关在进行关联业务调查时,下列主体中没有提供相关资料义务的是()。
第5题:
下面哪些是重点调查和抽样调查完成情况表填写指标内容()
第6题:
在对外部竞争者的调查中,某企业的福利整体水平处于市场的第75个百分位上,这表明()
第7题:
福利调查分为外部调查和内部调查两类。下列关于外部调查的表述,正确的有() ①外部调查的目的是了解其他企业所采取的福利措施 ②福利调查和薪酬调查的方法是不同的 ③正确的福利决策是向其他企业学习,福利项目引入越多越好 ④进行福利决策时,企业应计算其他公司所提供的福利在自己公司运行时所可能导致的成本,并与员工偏好结合起来做出决策
第8题:
很多研究表明,在其他因素类似的情况下,行业龙头企业或其他在行业中占优势的大企业所提供的福利往往要比中小企业支付的福利要好。其原因不包括()。
第9题:
企业进行福利计划调查的目的不包括()
第10题:
运输市场调查的内容主要包括()、运输企业调查和企业自身经营状况反馈调查。
第11题:
调整福利水平
调整福利结构
调整福利对象
了解其他企业福利管理实践的最新发展和变化趋势
第12题:
问卷调查
实地访谈
集体访谈
电话访谈
第13题:
在现实中, 很多企业都是利用第三方来完成福利调查工作, 其原因在于( ): ①企业自身调查会引起其他企业的警觉和不合作; ②中立的第三方调查比较容易说服目标企业合作和参与; ③福利调查费时费力,企业往往没有足够的人手和时间; ④福利调查的结果分析需要专业技术, 企业往往没有能力或时间进行数据处理; ⑤由第三方展开调查能更好的节约企业生产成本。
A. ①②③④
B. ①③④⑤
C. ②③④⑤
D. ①②③④⑤
第14题:
企业的福利管理中,企业需要( )。
A 开展福利调查
B决定为谁提供福利
C福利的申请与沟通
D核查企业财务状况
第15题:
电信企业在市场调查中,基本上都是采用()调查。
第16题:
在CIS调查中的企业营运状况调查可以从()中来全面调查。
第17题:
在现实生活中,很多组织都是利用第三方来完成薪酬调查工作的。
第18题:
在现实中,很多企业都是利用第三方来完成福利调查工作,其原因在于(): ①企业自身调查会引起其他企业的警觉和不合作 ②中立的第三方调查比较容易说服目标企业合作和参与 ③福利调查费时费力,企业往往没有足够的人手和时间 ④福利调查的结果分析需要专业技术,企业往往没有能力或时间进行数据处理 ⑤由第三方展开调查能更好的节约企业生产成本
第19题:
福利调查的目的包括(): ①调整福利水平 ②调整福利结构 ③调整福利政策 ④了解其他企业福利 管理实践的最新发展和变化趋势
第20题:
企业进行福利调查可以采取多种方式,其中,在福利调查过程中对于数据保密最有利的调查方式是()
第21题:
下列不是企业在福利调查的准备阶段要完成工作的是()
第22题:
第23题:
对
错