1.建设统一的企业文化的基本内涵是什么?

题目
1.建设统一的企业文化的基本内涵是什么?


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  • 第1题:

    1.建设和弘扬统一的企业文化,公司总部承担什么管理职责?


    答案:
    解析:
    答案:贯彻落实党中央、国务院关于企业文化建设的方针政策和工作部署,决定公司企业文化建设重要事项;制定公司企业文化建设规划、计划和管理办法;领导开展企业文化传播工程、落地工程、评价工程建设,是公司企业文化建设的决策中心。

  • 第2题:

    1.建设和弘扬统一的企业文化的总体目标是什么?


    答案:
    解析:
    答案:培育符合社会主义先进文化前进方向、具有国家电网特色的优秀企业文化;公司统一的企业文化深入人心,促进高素质的领导干部和员工队伍建设,干部员工贯彻落实公司党组决策部署的执行力不断增强;企业文化全面落地,促进和谐企业建设,为构建科学的“三集五大”管理体系提供坚强保证;企业文化激励导向作用充分发挥,公司的凝聚力、向心力,干部员工的战斗力不断增强,为“三集五大”体系建设提供强大动力。

  • 第3题:

    1.按照《国家电网公司企业文化管理办法》要求,省公司(直属单位)层面是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的执行主体。( )


    答案:错
    解析:
    正确答案:按照《国家电网公司企业文化管理办法》要求,省公司(直属单位)层面是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的责任主体。

  • 第4题:

    1.怎样建设和弘扬统一的企业文化?


    答案:
    解析:
    答案:建设和弘扬统一的企业文化,必须进一步提高文化自觉,增强文化自信,全面落实“五统一”要求,统一价值理念,统一发展战略,统一企业标准,统一行为规范,统一公司品牌;必须统筹推进企业文化传播工作,把统一的企业文化内化于心、固化于制、外化于行,切实转化为全体员工的群体意识、自觉追求和行为习惯;必须大力加强领导力和执行力建设,把统一的企业文化融入公司改革发展稳定全过程,渗透到经营管理各环节,体现在深化“两个转变”、构建科学的“三集五大”管理体系中,与企业管理相融共进,推动公司科学发展。

  • 第5题:

    1.建设统一的企业文化管理措施包括( )。
    (A)实施企业文化建设规划和工作计划管理(B)开展企业文化建设工作督导与检查(C)实行企业建设重大事项报告与审批(D)报送企业文化建设工作信息


    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第6题:

    1.公司近年来为宣贯基本价值理念,先后开展了( )等一系列主题实践活动。
    (A)企业文化“四统一”主题实践活动(B)“建设统一的优秀企业文化”主题实践活动(C)“企业文化落地”主题实践活动(D)“塑文化、强队伍、铸品质”主题实践活动


    答案:A,B,C
    解析:

  • 第7题:

    1.建设统一的企业文化的主要措施是什么?


    答案:
    解析:
    答案:实施企业文化传播工程,增强企业文化的穿透力、影响力、震撼力,传播公司统一的企业文化。实施企业文化落地工程,推进统一的企业文化与公司各项工作有机融合。实施企业文化评价工程,推进企业文化管理工作持续改进。

  • 第8题:

    建设统一的企业文化的基本内涵是什么?


    正确答案: 就是要大力实施文化强企战略,全面落实“五统一”(统一价值理念,统一发展战略,统一企业标准,统一行为规范,统一公司品牌)要求,引导和激励广大干部员工步调一致,坚决贯彻执行公司党组决策部署,在“三集五大”建设中,加快推进“两个转变”,推动公司科学发展。

  • 第9题:

    建设和弘扬统一的企业文化基本原则是什么?


    正确答案:建设和弘扬统一的企业文化就是要坚持以人为本、科学发展、统筹兼顾、注重实效的原则。

  • 第10题:

    国家电网公司建设统一的企业文化的基本内涵是什么?


    正确答案:统一价值理念、统一发展战略、统一企业标准、统一行为规范、统一公司品牌(企业文化“五统一”要求)。

  • 第11题:

    建设企业文化的基本原则是什么?


    正确答案: (1)目标原则;
    (2)共识原则;
    (3)一体原则;
    (4)卓越原则;
    (5)绩效原则;
    (6)亲密原则。

  • 第12题:

    专业建设的基本内涵、主要内容是什么?


    正确答案: 1)专业培养目标建设
    2)专业课程体系、内容、方法建设
    3)专业教师队伍建设
    4)专业设施建设
    5)专业管理建设

  • 第13题:

    1.建设和弘扬统一的企业文化的总体思路是什么?


    答案:
    解析:
    答案:以党的十七届六中全会精神为指导,深入学习贯彻刘总的重要讲话精神,全面落实“五统一”要求,以统一为基础,以卓越为目标,大力实施企业文化传播工程、落地工程、评价工程,内强素质,外塑形象,为建设“一强三优”现代公司提供强大的思想保证、精神动力和文化支撑。

  • 第14题:

    1.建设统一的优秀企业文化要遵循企业文化建设基本规律,以科学发展观为指导,适应公司发展改革新要求。( )


    答案:错
    解析:
    正确答案:建设统一的优秀企业文化要遵循企业文化建设基本规律,以社会主义核心价值体系为指导,适应公司发展改革新要求。

  • 第15题:

    1.建设和弘扬统一的企业文化,地(市)县公司承担什么管理职责?


    答案:
    解析:
    答案:地(市)县公司在省公司(直属单位)组织下,负责具体实施企业文化传播工程、落地工程、评价工程,是落实“五统一”要求的执行主体、实践单元。

  • 第16题:

    1.建设和弘扬统一的企业文化,省公司(直属单位)承担什么管理职责?


    答案:
    解析:
    答案:贯彻落实公司党组决策部署,落实公司企业文化建设规划、计划和管理办法,组织所属单位实施企业文化传播工程、落地工程和评价工程,是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的责任主体。

  • 第17题:

    1.企业文化传播工程年度重点项目建设管理流程是什么?


    答案:
    解析:
    答案:省公司(直属单位)提出传播工程年度重点项目立项申请;公司审核批准后,省公司(直属单位)组织地(市)县公司等开展项目建设;项目期满,省公司(直属单位)提出结项申请;公司总部(或分部)评审结项、组织项目推广交流。

  • 第18题:

    1.“两越”精神的基本内涵是什么?


    答案:
    解析:
    答案:“努力超越、追求卓越”的本质是与时俱进、开拓创新、科学发展。公司立足于发展壮大国家电网事业,奋勇拼搏,永不停顿地向新的更高的目标攀登,实现创新、跨越和突破。公司及员工以党和国家利益为重,以强烈的事业心和责任感,不断向更高标准看齐,向更高目标迈进。

  • 第19题:

    1.“两个转变”的基本内涵是什么?


    答案:
    解析:
    答案:转变电网发展方式是指建设以特高压电网为骨干网架,各级电网协调发展、具有信息化、自动化、互动化特征的坚强智能电网,实现电网发展方式转变。转变公司发展方式是指建设统一的企业文化,建立科学的“三集五大”管理体系,建成具有一流创新能力、发展能力、服务能力和国际竞争力的现代企业,实现公司发展方式转变。

  • 第20题:

    建设和弘扬统一的企业文化的总体目标是什么?


    正确答案:培育符合社会主义先进文化前进方向、具有国家电网特色的优秀企业文化;公司统一的企业文化深入人心,促进高素质的领导干部和员工队伍建设,干部员工贯彻落实公司党组决策部署的执行力不断增强;企业文化全面落地,促进和谐企业建设,为构建科学的“三集五大”管理体系提供坚强保证;企业文化激励导向作用充分发挥,公司的凝聚力、向心力,干部员工的战斗力不断增强,为“三集五大”体系建设提供强大动力。

  • 第21题:

    建设统一的企业文化的主要措施是什么?


    正确答案:实施企业文化传播工程,增强企业文化的穿透力、影响力、震撼力,传播公司统一的企业文化。实施企业文化落地工程,推进统一的企业文化与公司各项工作有机融合。实施企业文化评价工程,推进企业文化管理工作持续改进。

  • 第22题:

    建设和弘扬统一的企业文化的总体思路是什么?


    正确答案:以党的十七届六中全会精神为指导,深入学习贯彻刘总的重要讲话精神,全面落实“五统一”要求,以统一为基础,以卓越为目标,大力实施企业文化传播工程、落地工程、评价工程,内强素质,外塑形象,为建设“一强三优”现代公司提供强大的思想保证、精神动力和文化支撑。

  • 第23题:

    语文训练和思想道德统一的基本内涵是什么?


    正确答案: 语文训练和思想道德教育统一的基本内涵:语文训练和思想政治教育二者是统一的,相辅相成的。语文训练必须重视思想政治教育;思想政治教育必须根据语文学科的特点,渗透在教学过程中,起到潜移默化的作用。