成本加酬金合同的形式主要有（ ）。A.成本加固定费用合同 B.成本加固定比例费用合同 C.最大成本加税金合同 D.成本加奖金合同 E.最大成本加费用合同

题目
成本加酬金合同的形式主要有（ ）。

A.成本加固定费用合同
B.成本加固定比例费用合同
C.最大成本加税金合同
D.成本加奖金合同
E.最大成本加费用合同
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1.成本加酬金合同的形式主要有()。A.成本加固定费用合同B.成本加固定比例费用合同C.最低成本加费用合同D.成本加奖金合同E.最大成本加费用合同

2.成本加酬金合同的形式主要有（）。A、 成本加固定费用合同 B、 成本加固定比例费用合同 C、 最大成本加税金合同 D、 成本加奖金合同 E、 最大成本加费用合同

3.(2014年)成本加酬金合同的形式主要有（ ）。 A.最大成本加税金合同 B.成本加固定费用合同 C.成本加固定比例费用合同 D.成本加奖金合同 E.最大成本加费用合同

4.成本加酬金合同价一般分为( )种形式。A．成本加固定百分比酬金确定的合同价B．成本加可调百分比酬金确定的合同价C．成本加固定金额确定的合同价D．成本加奖罚确定的合同价E．成本加固定最大酬金确定的合同价

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  • 第1题：

    非代理型CM合同采用（　）的合同形式。
    A、固定单价
    B、可调总价
    C、GMP加酬金
    D、简单的成本加酬金


    答案：C
    解析：
    本题考查的是工程项目发承包模式。非代理型合同则采用保证最大工程费用（GMP）加酬金的合同形式。参见教材P81。

  • 第2题：

    成本加酬金合同有许多种形式，主要有（ ）。

    A.工程成本总价合同
    B.成本加固定费用合同
    C.成本加固定比例费用合同
    D.成本加奖金合同
    E.最大成本加费用合同

    答案：D,E
    解析：
    成本加酬金合同有许多种形式，主要有成本加奖金合同，最大成本加费用合同。

  • 第3题：

    下列成本加酬金合同计价形式中，最难以控制成本的是（　）。

    A、成本加固定百分比酬金合同
    B、成本加固定金额酬金合同
    C、成本加奖罚合同
    D、最高限额成本加固定最大酬金

    答案：A
    解析：
    本题考查的是合同价格分类。采用成本加固定百分比酬金计价方式，承包方的实际成本实报实销，同时按照实际成本的固定百分比付给承包方一笔酬金，这种合同计价方式，工程总价及付给承包方的酬金随工程成本增加而增加，不利于鼓励承包方降低成本，故这种合同计价方式很少被采用。参见教材P103。

  • 第4题：

    成本加酬金合同还可分为（）等形式

    A.成本加固定酬金合同
    B.成本加固定百分比酬金合同
    C.成本加可变酬金合同
    D.固定总价合同
    E.固定单价合同

    答案：A,B,C
    解析：
    成本加酬金合同还可分为成本加固定酬金合同、成本加固定百分比酬金合同、成本加可变酬金合同等形式。

  • 第5题：

    根据《建设工程施工专业分包合同(示范文本)》，分包合同价款的三种主要形式是(　　)。


    A.总价合同、单价合同、成本加酬金合同

    B.总价合同、可调价格合同、成本加酬金合同

    C.固定价格合同、单价合同、成本加酬金合同

    D.固定价格合同、可调价格合同、成本加酬金合同

    答案：D
    解析：
    参考第六章第三节内容，应选D项。 分包合同价款主要有固定价格、可调价格和成本加酬金三种。

  • 第6题：

    建设工程施工承包合同的计价方式主要有( )。

    A、固定单价合同、固定总价合同、固定成本加酬金合同
    B、变动单价合同、变动总价合同、变动成本加酬金合同
    C、单价合同、总价合同、成本补偿金合同
    D、单价合同、总价合同、固定成本加费用合同

    答案：C
    解析：
    2018版教材P292
    建设工程施工承包合同的计价方式主要有三种，即总价合同、单价合同和成本补偿合同。

  • 第7题：

    以下合同方式中，对业主的造价管理最不利的合同形式是（）。

    • A、成本加固定酬金合同
    • B、成本加固定百分比酬金合同
    • C、成本加浮动酬金合同
    • D、目标成本加奖罚合同

    正确答案:B

  • 第8题：

    招标人应在招标文件中明确规定合同的计价方式。计价方式主要有（）。

    • A、总价合同
    • B、单价合同
    • C、成本加酬金合同
    • D、固定总价加酬金合同
    • E、单价合同加酬金合同

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    成本加酬金合同有许多种形式，主要有（）。

    • A、工程成本总价合同
    • B、成本加固定费用合同
    • C、成本加固定比例费用合同
    • D、成本加奖金合同
    • E、最大成本加费用合同

    正确答案:D,E

  • 第10题：

    多选题
    成本加酬金合同的形式主要有（　）。
    A

    成本加固定合同费用 

    B

    成本加固定比例费用合同 

    C

    最大成本加税金合同 

    D

    成本加奖金合同 

    E

    最大成本加费用合同


    正确答案： E,A
    解析： 成本加酬金合同的形式
    （1）成本加固定费用合同
    （2）成本加固定比例费用合同
    （3）成本加奖金合同
    （4）最大成本加费用合同
    考点:
    施工计价方式

  • 第11题：

    多选题
    招标人应在招标文件中明确规定合同的计价方式。计价方式主要有（）。
    A

    固定总价合同

    B

    单价合同

    C

    成本加酬金合同

    D

    固定总价加酬金合同

    E

    单价合同加酬金合同


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    招标人应在招标文件中明确规定合同的计价方式。计价方式主要有（）。
    A

    总价合同

    B

    单价合同

    C

    成本加酬金合同

    D

    固定总价加酬金合同

    E

    单价合同加酬金合同


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    成本加酬金合同有许多形式，主要有（ ）。

    A.工程成本总价合同
    B.成本加固定费用合同
    C.成本加固定比例费用合同
    D.成本加奖金合同
    E.最大成本加费用合同

    答案：B,C,D,E
    解析：
    2020教材P297 / 2019教材P293
    成本加酬金合同有许多种形式，主要如下:成本加固定费用合同、成本加固定比例费用合同、成本加奖金合同、最大成本加费用合同

  • 第14题：

    关于成本加酬金合同，下列说法错误的是()。

    A:灾后重建工程适合采用成本加酬金合同形式
    B:该合同形式根据工程的实际成本加上一笔支付给承包商的酬金作为工程报价
    C:成本加百分比酬金合同中，百分比是双方在签订合同时共同商定的
    D:由于成本加酬金合同形式的竞争性强，在实际工程承包中较多采用

    答案：D
    解析：
    D项，由于成本加酬金合同形式的竞争性差，而且项目单位难以控制投资，在实际工程承包中较少采用。

  • 第15题：

    (2015年真题)下列成本加酬金合同计价形式中，最难以控制成本的是(　）。

    A.成本加固定百分比酬金合同
    B.成本加固定金额酬金合同
    C.成本加奖罚合同
    D.最高限额成本加固定最大酬金

    答案：A
    解析：
    本题考查的是合同计价方式。这种合同计价方式，工程总价及付给承包方的酬金随工程成本增加而增加，不利于鼓励承包方降低成本，故这种合同计价方式很少被采用。

  • 第16题：

    成本加酬金合同在实践中的具体形式主要有()。

    A、成本加成本百分比酬金合同
    B、固定成本加酬金
    C、成本加浮动酬金合同
    D、成本加固定酬金合同
    E、变动成本加酬金

    答案：A,C,D
    解析：
    本题的考点为成本加酬金合同的主要形式。成本加酬金合同在实践中主要有三种具体做法：成本加成本百分比酬金合同(CPPC)、成本加固定酬金合同(CPFF)、成本加浮动酬金合同(CPIF)。

  • 第17题：

    成本加酬金合同的形式主要包括( )。

    A、成本加固定费用合同
    B、成本加固定比例费用合同
    C、成本加奖金合同
    D、最小成本加费用合同
    E、最大成本加费用合同

    答案：A,B,C,E
    解析：
    2018版教材P295
    成本加酬金合同有许多种形式，主要如下。 (一）成本加固定费用合同 (二）成本加固定比例费用合同 (三）成本加奖金合同 (四）最大成本加费用合同

  • 第18题：

    成本加酬金合同一般分为以下几种形式()。

    A:成本加固定百分比酬金
    B:成本加固定金额酬金
    C:成本加奖罚
    D:最高限额成本加固定最大酬金
    E:最低限额成本加变动最大酬金

    答案：A,B,C,D
    解析：
    本题考查成本加酬金合同的概念。

  • 第19题：

    成本加酬金合同的形式主要有（）

    • A、成本加固定费用合同
    • B、成本加固定比例费用合同
    • C、最低成本加费用合同
    • D、成本加奖金合同
    • E、最大成本加费用合同

    正确答案:A,B,D,E

  • 第20题：

    成本加酬金合同有许多形式,主要有（）。

    • A、工程成本总价合同
    • B、成本加固定费用合同
    • C、成本加固定比例费用合同
    • D、成本加奖金合同
    • E、最大成本加费用合同

    正确答案:B,C,D,E

  • 第21题：

    施工合同按计价形式的不同分为总价合同、单价合同、成本加酬金合同，这三种合同按承包人所承担的风险大小顺序排列应该是（）。

    • A、总价合同—单价合同—成本加酬金合同
    • B、单价合同—总价合同—成本加酬金合同
    • C、成本加酬金合同—总价合同—单价合同
    • D、成本加酬金合同—单价合同—总价合同

    正确答案:A

  • 第22题：

    多选题
    成本加酬金合同的形式主要有（）
    A

    成本加固定费用合同

    B

    成本加固定比例费用合同

    C

    最低成本加费用合同

    D

    成本加奖金合同

    E

    最大成本加费用合同


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    成本加酬金合同有许多形式,主要有（）。
    A

    工程成本总价合同

    B

    成本加固定费用合同

    C

    成本加固定比例费用合同

    D

    成本加奖金合同

    E

    最大成本加费用合同


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

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