企业安全文化建设与企业文化建设是两个概念,所以不能融合在一起。()此题为判断题(对，错)。

题目
企业安全文化建设与企业文化建设是两个概念,所以不能融合在一起。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.以下关于企业文化与CIS的关系论述正确的是()。A.企业文化与CIS密切相关B.企业文化建设与CIS建设有着共同的目的C.企业文化建设与CIS建设实践方式各有侧重D.企业文化建设可以与CIS建设有机融合E.企业文化侧重对内凝聚归属感和激励员工，CIS侧重对外传达企业价值观和树立形象。

2.企业文化评估的内容包括()A.企业文化建设工作评估B.企业文化建设组织评估C.企业文化建设效果评估D.企业文化建设预算评估E.企业文化建设队伍评估

3.某化工公司非常重视安全文化建设，在安全文化建设方面投入了大量的人力物力，公司内 部设有安全宣传专栏，每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。根据《企业安全文化建设 评价准则》(AQ/T 9005)，下列关于安全文化建设的推进与保障的步骤，错误的是（ ）。 A.规划与计划 B.提供安全文化建设的保障条件 C.推动骨干的选拔和培养 D.传播安全承诺

4.水利水电施工企业应制定企业安全文化建设规划和计划,重视企业安全文化建设,营造安全文化氛围,形成企业安全价值观。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，积极创新，开展 安全文化建设。下列工作中，属于企业安全文化建设的推进与保障的有（ ）。

    A.开展企业安全生产标准化达标
    B.组织制定企业安全文化建设的长期规划和阶段性计划
    C.保证必须的安全文化建设资金投入
    D.推动骨干的选拔和培养
    E.企业从业人员积极践行安全承诺

    答案：B,C,D
    解析：
    企业安全文化的推进与保障
    （1）规划与计划
    企业应充分认识安全文化建设的阶段性、复杂性和持续改进性，由企业最高领导人组织制
    定推动本企业安全文化建设的长期规划和阶段性计划。规划和计划应在实施过程中不断完善。
    （2）保障条件 企业应充分提供安全文化建设的保障条件，包括：明确安全文化建设的领导职能，建立领
    导机制；确定负责推动安全文化建设的组织机构与人员，落实其职能；保证必需的建设资金投 入；配置适用的安全文化信息传播系统。
    （3）推动骨干的选拔和培养 企业宜在管理者和普通员工中选拔和培养一批能够有效推动安全文化发展的骨干。这些骨
    干扮演员工、团队和各级管理者指导老师的角色，承担辅导和鼓励全体员工向良好的安全态度 和行为转变的职责。

  • 第2题：

    企业文化建设的内涵，以下说法不正确的是（）。

    A企业文化建设是企业被动的组织行为

    B企业文化建设是企业发展战略的重要组成部分

    C企业文化建设的目的是增强企业的核心竞争力

    D企业文化建设是一个持续的过程


    A
    略

  • 第3题：

    2、企业安全文化包括哪几个方面？

    A．物质安全文化建设

    B．制度安全文化建设

    C．精神安全文化建设

    D．价值和规范安全文化建设


    物质安全文化建设;制度安全文化建设;精神安全文化建设;价值和规范安全文化建设

  • 第4题：

    安全文化评价的目的是为了解（　　）而采取的系统化测评行为，并得出定性或定量的分析结果。


    A.企业安全文化现状

    B.企业安全文化建设效果

    C.企业安全文化现状或企业安全文化建设效果

    D.企业安全文化建设规划及效果

    答案：C
    解析：
    安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果，而采取的系统化测评行为，并得出定性或定量的分析结果。

  • 第5题：

    136、企业安全文化包括哪几个方面？

    A．物质安全文化建设

    B．制度安全文化建设

    C．精神安全文化建设

    D．价值和规范安全文化建设


    ABCD

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