()是领导科学体系中最为生动的重要组成部分之一,是领导者发挥主观能动性最广阔的领域 。A、领导艺术B、领导方法C、 领导作风D、领导决策

题目
()是领导科学体系中最为生动的重要组成部分之一,是领导者发挥主观能动性最广阔的领域 。

A、领导艺术

B、领导方法

C、 领导作风

D、领导决策


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  • 第1题:

    论述:为什么说领导者协调艺术的高低,同样是衡量一个领导者是否合格的重要指标之一。


    参考答案:首先,对于任何一个组织来说,其内部的各个分支、各个部门由于工作性质不同,彼此之间由于信息阻塞,受客观外界的种种影响,这就可能出现步调不一致的情况。其次,由于工作态度不同,个人价值观以及事业观的差异,不同的部门之间、个人与个人之间还存在着较大的差距,甚至还会产生各种各样的矛盾。而这些客观存在的矛盾与冲突就需要领导进行协调,以便融合各方面的利益,加强横向联系,畅通沟通渠道,达到行动上的一致。可以说,领导者协调艺术的高低,同样是衡量一个领导者是否合格的重要指标之一。

  • 第2题:

    领导艺术是领导科学体系中最为生动的重要组成部分之一,是领导者发挥主观能动性最广阔的领域。()

    此题为判断题(对,错)。


    标准答案:错

  • 第3题:

    主观能动性的发挥是要建立在尊重客观规律的基础上的,任何领导者,只有按照领导活动的科学规律办事,才能取得成功,如果超越规律随心所欲,就只能导致失败。()

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:正确

  • 第4题:

    领导有效性中最重要的权变因素是()。

    A.领导方式

    B.组织特点

    C.领导的情景

    D.被领导者


    参考答案:C

  • 第5题:

    ()是领导活动的最终执行者和实践者,在领导活动中处于重要的地位并发挥着基础作用。

    A、领导体制

    B、领导环境

    C、被领导者

    D、领导者


    参考答案:C