企业不必建立实训基地,加强班组职工安全知识、操作技能。此题为判断题(对，错)。
题目
企业不必建立实训基地,加强班组职工安全知识、操作技能。
此题为判断题(对，错)。
相似考题
参考答案和解析
更多“企业不必建立实训基地,加强班组职工安全知识、操作技能。此题为判断题(对，错)。”相关问题
-
第1题：
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度,加强对职工安全生产的教育培训;未经安全生产教育培训的人员,可以先上岗工作,并利用业余时间进行培训。()此题为判断题(对，错)。
答案× -
第2题：
安全教育内容最为重要的是安全生产知识、安全意识与安全操作技能教育。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确 -
第3题：
《加强企业班组长安全培训工作的指导意见》规定:以企业自主培训为主,实施企业班组长安全培训工程。( )此题为判断题(对，错)。
标准答案：正确
-
第4题：
企业要建立生产现场应急处置方案,不用明确班组长应急处置指挥权和指挥职工紧急避险逃生权。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：×
-
第5题：
加强生产班组安全建设不是企业加强安全生产的基础。( )此题为判断题(对，错)。
参考答案：错
-
第6题：
特种作业人员除按国家有关规定进行安全技术培训、复训外,班组还应加强对他们的日常教育。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
-
第7题：
新调入班组的职工要经厂、车间、班组三级安全教育。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
-
第8题：
企业要建立班组作业现场应急处置方案,不用明确班组长应急处置指挥权和指挥职工紧急避险逃生权。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：×
-
第9题：
企业不必建立实训基地，加强班组职工安全知识、操作技能。（）
正确答案:错误 -
第10题：
企业应建立安全实训基地和仿真模拟培训基地。操作人员安全培训应主要采用（）等方式。
- A、仿真模拟
- B、专家示范
- C、体验式培训
- D、实操培训
正确答案:A,B,D -
第11题：
判断题企业不必建立实训基地，加强班组职工安全知识、操作技能。（）A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第12题：
多选题企业应建立安全实训基地和仿真模拟培训基地。操作人员安全培训应主要采用（）等方式。A仿真模拟
B专家示范
C体验式培训
D实操培训
正确答案： B,A解析： 暂无解析 -
第13题：
加强企业管理,实现企业升级必须从班组这个基础抓起。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
-
第14题：
企业不必建立实训基地,加强职工安全知识、操作技能。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
-
第15题：
《加强企业班组长安全培训工作的指导意见》规定:要把农民工和外包施工企业人员纳入班组长安全培训范围,统筹安排、分类指导。( )此题为判断题(对，错)。
标准答案：正确
-
第16题：
新进场职工必须经企业、项目、班组三级安全教育并考试合格,方能上岗作业。()此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
-
第17题：
企业不必建立班组长选聘、使用、培养、考核、激励制度和机制。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：×
-
第18题：
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业。( )
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
-
第19题：
企业不必建立车间、班组建制,制定班组定员标准,确保班组安全生产基本配置。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：×
-
第20题：
企业不必对班组长进行专题安全培训。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：×
-
第21题：
企业应建立安全实训基地和仿真模拟培训基地。操作人员安全培训应主要采用仿真模拟、体验式培训和实操培训等方式。
正确答案:正确 -
第22题：
判断题企业不必建立车间、班组建制，制定班组定员标准，确保班组安全生产基本配置。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第23题：
判断题企业应建立安全实训基地和仿真模拟培训基地。操作人员安全培训应主要采用仿真模拟、体验式培训和实操培训等方式。A对
B错
正确答案： 错解析： 暂无解析